採用担当の就活コラム
採用担当に関するコラムを1265件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
採用担当のコラム一覧
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履歴書の長所の書き方完全版｜採用担当者が見るポイントや真面目・素直・明るい・几帳面など全9パターンの例文をご紹介
履歴書や面接では、「あなたの長所」について問われるケースがほとんどです。しかし、採用担当者はなぜ長所について知りたいのでしょう？キャリアパークでは、採用担当者が長所から何を知りたいのかご紹介します。また、合わせて真面目・素直・明るい・几帳面について書きたい場合に参考になる例文もチェックしてください。
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面接で本当にあった30の失敗エピソードから学ぶNG行動と内定獲得に大切なポイント
面接がうまくいかないとき、先人たちが犯してきた失敗を学ぶことで己の糧にしてみませんか？面接は誰もが通る道。そして、その人の数以上に失敗が存在します。キャリアパークではそんな失敗エピソードを集めてみました。そのエピソードを反面教師として自分の面接を見直してみてください。きっと、足りなかったものが見えてくるはず！また、併せて失敗を巻き返す方法や心の切り替え方もご紹介します。ぜひ参考にしてみてください。
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自己PRなど、面接の場面で英語能力をアピールするには、いくつかのポイントがあります。国際化が進んだ現代において、語学は必須スキルです。就活でも英語力が求められ、英語での面接をおこなう企業もあります。ポイントをおさえておきましょう！
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自己PRでリーダーシップ経験をアピールするコツ4つ｜パターン別の例文もピックアップ【新卒・転職者必見】
自己PRは履歴書やエントリーシート、面接などでよく求められる質問のひとつです。その際、リーダーシップ経験をアピールする人も多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、リーダーシップ経験をもとにした自己PRのコツと、新卒・転職それぞれパターン別のPR例を紹介します。
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就活漫画オススメ作品｜面白くて役に立つ息抜きにも最適な厳選5本！
就活生のみなさんにオススメの、面白くて役に立つ漫画5作品を紹介します。商業誌はもちろん、web漫画で実際の体験を描いた無料漫画もあり、手に取りやすい漫画が多くあります。学生視点や面接官視点などさまざまな視点からの漫画は就活生にとって役に立つ情報がたくさん含まれているのです。
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インターン参加は本選考に有利なのか｜就活生が知っておきたい影響と評価を得るためのポイント5つ
インターンに参加すると、本選考に有利に働くのでしょうか。インターンに参加すると、仕事に対する姿勢を見た社員から評価を受けることになります。そんなインターンに参加が与える本選考への影響とあわせて、社員から高い評価を得るためのポイントもキャリアパークでおさえておきましょう。
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就職活動も終盤に入ると内定をもらえることも出てきます。それでも第一志望の会社ではなかった場合、まだまだ希望の会社の選考が続いている場合には内定を辞退する必要が出てきます。内定を辞退すると罪悪感を感じてしまうものですね。今回は、内定辞退をした時の罪悪感の消し方についてご紹介していきましょう。
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一体どうなっているの｜新入社員の入社日のスケジュールと注意点
入社が決まったら、新入社員の入社日のスケジュールはどうなっているのかはとても興味があると思います。ここではスケジュールの例を紹介したり、気をつけるべきポイントを確認してみましょう。
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【就活スーツは紺色もおすすめ】面接官に与える印象と着こなす際のポイントについてご紹介
就活中に着用するスーツは黒を選びがちですが、実は紺色もおすすめです。しかし、無難な黒を選ばないとなると、気になるのが面接官からの印象ですよね。キャリアパークでは、男女別に紺色スーツを着用した際の面接官からの印象について紹介します。スーツ選びの基本についても知っておきましょう。
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ビジネススーツの色が与える印象と柄やサイズの選び方｜好印象を与える着こなし術もご紹介【メンズ向け】
就活用のビジネススーツを購入しようとした際に、何色を選ぶか迷う男子学生は多いです。選ぶビジネススーツの色によって、採用担当者に与える印象は異なるでしょう。そこでキャリアパークでは、ビジネススーツの色が与える印象と柄やサイズの選び方、好印象を与える着こなし術をご紹介します。
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面接で受けが悪い人の特徴と対処法3つ｜採用担当者から見られているポイント一覧もご紹介
面接では、採用担当者からの「受け」の善し悪しが大切です。面接で見られているポイントを理解し、受けの良い回答で採用担当者に好印象を与えられれば、合格できる可能性が高まるでしょう。そこでキャリアパークでは、面接で受けが悪い人の特徴と対処法をご紹介します。
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【就活履歴書対策】特技の項目にバイトで得た経験を上手に書く3つのコツ
学生時代にバイトをしていた人は多いと思います。そこで得た経験を、就活の際に履歴書に書くのは効果的ですね。ただ、説得力を持たせるにはコツがあります。採用担当者にきちんとアピールできる書き方を身につけましょう。
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内定が取れない人に共通して見られる特徴一覧と4つの改善策～笑顔が少ない・アピールが下手・準備不足～
就活が始まり選考に挑んでいく中で、内定がなかなか取れないという人は珍しくありません。なぜ内定が取れないのか、その理由を知らなければ改善することは難しいですよね。そこでキャリアパークでは、内定が取れない人の特徴と改善策をご紹介します。内定がなかなか取れないという人は、ぜひ読んでみてください。
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就活を始める時に、どんなことから始めたらよいかわからない学生も多いはず。初めてのことなのですから、それは当然です。しかし、限られた就活期間を無駄にしないためにも、できることには早めに手をつけておくべきでしょう。具体的なやるべきことを、キャリアパークでご紹介します。
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面接後にお礼状を出すと選考が有利になるのか｜手書き・メールで作成する場合のポイントをご紹介
面接を受けた後、面接官や選考担当者に宛てて「お礼状」を作成する就活生も少なくありません。「作成したほうが評価がアップして選考に有利」という意見もありますが、果たして本当にそうなのでしょうか。キャリアパークでは、お礼状を出すべきかどうかや選考への影響、作成する場合のポイントをご紹介します。
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