給付率の転職コラム

給付率に関するコラムを30件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

給付率のコラム一覧

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退職金の計算方法と給付率・支給率の相場

退職金の計算方法と給付率・支給率の相場

退職金は、自分で計算することが可能です。ここでは、給付率・支給率を軸に退職金について紹介します。支給率の相場は勤続年数や会社の規模、月収、離職理由等の条件によって変わります。相場はあくまで相場ですので、参考程度に確認してみてください。

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勤続5年の場合にもらえる退職金の計算方法と相場

勤続5年の場合にもらえる退職金の計算方法と相場

退職金は勤続5年で、どのくらいの相場でしょうか?会社によっては、勤続5年でも退職金の支給があります。退職金相場は、基本的に勤続年数が長ければ長い程に金額が上がります。ここでは、5年間勤続した場合の退職金相場と計算方法を見ていきましょう。

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会社に8年勤めた人の退職金の相場と計算方法

会社に8年勤めた人の退職金の相場と計算方法

会社に8年勤めたら、退職金はいくら位らえるのでしょうか。仕事を辞めるときは、気になるものです。ここでは、退職金の計算方法を紹介します。そして、計算に当てはめて8年間勤めた場合の退職金の相場を確認して見ましょう。

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失業給付は申請すべき?手続きの方法ともらわないメリット

失業給付は申請すべき?手続きの方法ともらわないメリット

失業給付は申請すべきでしょうか?失業給付の手続きの仕方と、もらわないメリットをまとめました。退職したらすぐ失業給付の申請を行うためにハローワークに行きますよね。しかし、失業給付をもらわないことによって得られるメリットもあるのです。

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辞職と退職の違いとは?退職金の額に与える影響

辞職と退職の違いとは?退職金の額に与える影響

辞職と退職、どちらも同じ会社をや辞める行為ですが、この2つには大きな違いがあり、退職金に影響します。この2つの違いを知っておくと、会社を辞めた後の処遇や退職金の金額も変わりますよ。辞職と退職それぞれの違いを見極め損のない辞め方をしましょう。

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定年での退職金額の一般的な相場と計算方法

定年での退職金額の一般的な相場と計算方法

定年退職をすると、退職金が貰えます。その退職金の相場金額はどのくらいなのでしょうか?退職金の相場金額は、勤続年数や基本給、仕事での成果を上げ方によって変わったり、勤続年数のみで決まるケースなど様々です。退職金の相場金額を見ていきましょう。

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【気をつけて!】失業中に職業訓練を受ける際に授業を欠席する方法と注意点

【気をつけて!】失業中に職業訓練を受ける際に授業を欠席する方法と注意点

別の会社に再び就職するために、必要な資格を取得したり、スキルを身に着けるのに役立つ労働者の強い味方「教育訓練給付制度」。失業者となった人は一度は利用を考えたり、実際に訓練を受けたりしたことがあると思います。しかし、給付金がもらえる職業訓練ですから、当然その欠席率には厳格。そこで今回は「失業中に職業訓練を受ける際に授業を欠席する方法と注意点」と題して、情報をまとめてみました。

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遅刻や欠席をしたら?職業訓練で覚悟すべき処分

遅刻や欠席をしたら?職業訓練で覚悟すべき処分

職業訓練に遅刻・欠席・早退した時の扱いとは何でしょうか。職業訓練の名前だけは聞いたことある、という人が多いでしょう。職業訓練は受講すると、スキルを手に入れられるだけでなく給付金が貰える扱いがあります。職業訓練は、使いようによってはかなり便利な制度です。職業訓練を遅刻・欠席・早退するとどうなってしまうのか確認しましょう。

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早期退職で失業保険は貰える?受給に必要な3つのポイント

早期退職で失業保険は貰える?受給に必要な3つのポイント

早期退職で失業保険をもらうときの3つのポイントを紹介しますので、受給時の参考にしてください。早期退職の場合、失業保険をもらいながら求職活動をする人が多いでしょう。その失業保険を受給するためには、雇用保険加入期間などが関係しています。

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奨学金に税金がかかる?知っておきたい所得税の課税対象

奨学金に税金がかかる?知っておきたい所得税の課税対象

奨学金には、税金がかかるのでしょうか。中には、所得税が課税されるものもあるといいます。所得税として扱うのは、あまり聞いたことがないですよね。そこでここでは奨学金を受け取る際に、何を基準にして所得税が課税されるのかについて見ていきましょう。

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定年後に嘱託社員として働く場合の給与と所得を増やす方法

定年後に嘱託社員として働く場合の給与と所得を増やす方法

定年後に嘱託社員として働く場合の給与と所得を増やす方法を説明します。60歳で定年後、65歳からの年金受給までの間の無給状態を防ぐために施行されているのが定年後再雇用契約で、この契約の場合は嘱託や契約社員として会社に再就職することになります。

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公務員は育児休暇を取得すると給与はどうなる|気になる支給方法を紹介

公務員は育児休暇を取得すると給与はどうなる|気になる支給方法を紹介

公務員の育児休暇中には給与を受けることができるのか、知っておきたいですよね。是非この記事で紹介している、公務員の育児休暇中の給与についての説明を参考にしてください。それでは早速、公務員の育児休暇中の給与について見ていきましょう。

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自己都合は特に注意!退職金の減額がなされるケース

自己都合は特に注意!退職金の減額がなされるケース

退職金が減額がされるケースとその理由について紹介します。中でも、自己都合のケースには注意が必要です。一定の条件を満たしていれば、会社から支給される退職金ですが、退職の理由によっては減額されてしまうケースがあるので、確認をしておきましょう。

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雇用保険に入れない?地方公務員・国家公務員が失業時にもらえる手当

雇用保険に入れない?地方公務員・国家公務員が失業時にもらえる手当

地方公務員・国家公務員は、雇用保険に入れません。では、失業時に手当が貰えないという事なのでしょうか?今回は、地方公務員・国家公務員が失業時にもらえる手当について詳しく紹介します。通常の会社員とは、異なりますので確認しておきましょう。

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退職金の計算方法と平均相場

退職金の計算方法と平均相場

退職金は、一生のうちに何度も何度ももらえるものではなく、計算方法や平均相場を知らない人も多いのでは?そこで今回は、退職金の基礎知識と一般的な計算方法、平均相場の情報をまとめました。

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