2019年11月29日(金) 更新
休日出勤の少ない業界!プライベートを大事にして働きたい方は必見!
休日出勤が少ない業界① 金融
意外に思うかもしれませんが、実は金融業界は休日出勤の少ない業界です。ですから、もし仕事もプライベートも…4と思うのであれば、金融業界というのはすごくおすすめできる業界です。ただし金融業界はご存知の通り倍率も非常に高い業界ですので、待遇がいいから入りたいと思っても、そうそう入れるような業界ではありません。
ただ、金融系は企業によって当たりはずれも多い
また、金融業界は入りにくいだけではなく、当たりはずれの大きい業界でもあります。良い会社であれば、そのように休日の数も多くなってくるのですが、はずれをひいてしまうと、やはり休日出勤や残業が多いです。ですから、志望する際にはそのあたりも頭に入れておく必要があるでしょう。
休日出勤が少ない業② メーカー
メーカー系は有給取得率が圧倒的に高く、休日出勤もすごく少ない業界です。安定もしている業界でもあるので人気が高く、やはり倍率は圧倒的に高いと考えた方が良いでしょう。メーカーに入りたいと思ったら、やはりそこのメーカーを本当に好きな方と争わなければならないので、すごく強い志望理由を用意する必要があるでしょう。
メーカーに休日出勤が少ない理由
メーカーに休日出勤が少ない理由としては、やはりその日休んでいたとしても、別の社員で対応できる、その人にしかできない仕事をしている人が数が少ないという裏側があるでしょう。そういう特徴を理解しておけば、他の業界でもそういう仕事を探せば休日出勤の少ない会社をみつけられるでしょう。
休日出勤が少ない業③ 商社
商社マンも休日出勤は少ないです。こちらも言わずもがなで倍率はすごく高いですが、もし商社に入社できたら、仕事もプライベートもきっちりわけて、両方とも充実した理想の社会人ライフをおくれるようになるのは間違いないでしょう。給料も高いところが多いです。
残業すら実力次第で早く終わらせられる
商社は忙しいイメージがありますが、それでも休日出勤が少ないのは、やはり残業が多いからなのでしょうか。そう思うのは普通ですが、実際には、残業はある時は長いものの、他の業種に比べて格段に残業の日数が多いわけではないようです。むしろ自分の実力次第では、少し早く終わることすらあるというのが商社の特徴です。
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休日出勤が少ないなど、良い環境の業界は倍率も高い
このように休日出勤が少ないような良い業界は倍率が高いところがほとんどでしょう。ですから、今のうちから自己分析や業界研究、企業研究をしっかり時間をかけて行って、より魅力的な自分をつくりあげていかないと、そうした理想の業界に入ることは困難となるでしょう。しっかり時間を費やして、是非理想の社会人ライフを手に入れてみてください。
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