ユニ・チャームの選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数

ユニ・チャームの選考情報①：選考の内容と流れ

まず、「採用人数」「学歴」の選考情報の前に、ユニ・チャームの選考までの流れについて紹介していきます。ユニ・チャームは、まずエントリーシートを提出します。ここでの足切りはとても多く、エントリーシートの出来の如何が、採用に直結してきます。その次に、エントリーシートの段階で「採用人数候補」に食い込めた人が受けるセミナー（説明会）が行われます。つづいてWEB試験の実施があります。このWEB試験と、セミナーのときに出した履歴書をあわせて選考され、第二段階に進むことになります。

グループディスカッションでは小売店へのアプローチ方法を議論

第二段階はグループディスカッションです。6人ほどのグループにわけられ、全員がばらばらの情報を与えられます。その情報を元に、小売店にアプローチしていく方法を議論します。面接は、まずは第一次面接が行われます。その次に、懇親会が行われ、最終面接に進むことになります。ただし、「面接は3回あった」という人もいますので、この点はそのときどきにおいて違いがあるようです。次に、採用人数と学歴の選考情報を見ていきます。

ユニ・チャームの選考情報②：求める学歴

選考情報として求められる学歴についても把握しておきましょう。ユニ・チャームの選考情報として、「営業職」「商品開発職」「設備開発職」「製造技術職」の4つに分けられます。いずれも大卒以上の学歴が必要で、高専や短大を含め、大卒未満の学歴では、「採用人数」にカウントされることはありません。ユニ・チャームで求められる学歴について、「学部・学科不問」としているのは、営業職のみです。それ以外の3つはすべて理系の学歴が対象のため、圧倒的に理系が強いです。

学歴：4職種とも大卒以上で英語ができれば有利

学歴の選考情報に関して、「英語は絶対条件ではないが、できれば有利」と言えます。英語が得意であれば、エントリーシートや面接のときにアピールしておきましょう。ただし、ユニ・チャームの学歴の選考情報としては、「理系の方が有利」とはいうものの、「学校のレベルはそれほど問われない」という声も多いです。そのため学歴よりも、エントリーシートや面接の出来が大事になります。ここまで学歴についての選考情報を紹介しました。次に「採用人数」の選考情報をお伝えします。

あなたが受けない方がいい職業を確認してください

就活では、自分が適性のある職業を選ぶことが大切です。向いていない職業に就職すると、イメージとのギャップから早期の退職に繋がってしまいます。

そんな時は、「適職診断」を活用して、志望する職業と自分の相性をチェックしてみましょう。簡単な質問に答えるだけで、あなたの強み・弱みを分析し、ぴったりの職業を診断できます。

適職診断で強み・弱みを理解し、自分がどんな職業に適性があるのか診断してみましょう。

ユニ・チャームの選考情報③：気になる採用人数と配属

選考情報として採用人数についても把握しておきましょう。ユニ・チャームは、倍率がかなり高い企業だと言われています。学歴による足切りは過激ではないものの、エントリーシートの内容による精査はかなり厳しく行われており、この段階で多くの人が切られてしまいます。学歴以上に、エントリーシートの内容が勝負です。

採用人数：50人程度で男性が多い

そんなユニ・チャームの採用人数は、2015年の4月で48名程度。選考情報として、採用人数は50人程度、とみておいてよいでしょう。ただ、ユニ・チャームの場合、「3年以内の既卒者」「外国人の留学生」「障がい者枠」なども設けています。ちなみに、ユニ・チャームの場合、「女性のメーカー」というイメージが強いと思われますが、男性の採用ももちろん行っています。むしろ、男女比を考えれば、男性の方が多く（割合はだいたい8:2）、女性の方が少数派なのです。以上が採用人数についての選考情報の紹介でした。

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ユニ・チャームに採用されるための志望動機の書き方と回答例

ユニ・チャームに受かるための志望動機例文はコチラ！

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あなたが受けない方がいい職業をチェックしよう

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そんな時は、「適職診断」を活用して、志望する業界と自分の相性をチェックしてみましょう。簡単な質問に答えるだけで、あなたの強み・弱みを分析し、ぴったりの業界を診断できます。

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ユニ・チャームの選考情報では学歴は大卒以上で採用人数は男性が多く50人程度

ユニ・チャームの選考は、面接やエントリーシートに加え、グループディスカッションなどが行われます。「大学の偏差値」という意味での「学歴」はあまり問われませんが、エントリーシートの段階できっちり精査されるので、「来年の採用人数」にはいるためには、エントリーシート対策は必須です。選考情報で紹介したように、学歴によるふるい分けはそれほど激しくないとはいえ、ユニ・チャームを受けるためには大卒以上の学歴が必要です。4つのコースがありますが、営業職以外は理系である必要があります。採用人数は50名程度です。女性のメーカーのイメージが強いのですが、社員の男女比は8:2で男性の方が多いのも特徴です。以上の選考情報を活用して積極的にチャレンジしましょう。