2020年06月29日(月) 更新

ニトリを受ける就活生が必ず知るべき初任給・ボーナス・平均年収

「ニトリ」といったらどんなイメージ?

就活生の回答

キャリアパーク会員の就活生を対象に「ニトリの仕事内容に対してどのようなイメージがありますか?」というアンケートを実施しました。
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- 家具販売のイメージ
- 様々な家具の知識を増やせそう
- 家具を作っているイメージ
- 女性が働きやすそう
- 家具だけでなく、インテリアのコーディネートもおこなっているイメージ

■調査方法:キャリアパーク会員へのダイレクトメール
■調査日時:2017年
■調査元:ポート株式会社
■調査対象者:キャリアパーク会員の就活生
■質問内容:「ニトリの仕事内容に対してどのようなイメージがありますか?」

ニトリといえば、インテリア業界を代表する企業のひとつですよね。利用したことのある人もいるのではないでしょうか?就活生を対象に実施したアンケート結果を見ると、ニトリに対して「家具販売」「様々な家具の知識を増やせそう」「家具だけでなくインテリアのコーディネートも行っている」といったイメージが強いようです。やはり、「ニトリ=家具」という印象は外せないようですね。 こちらの記事では、そんなニトリへの入社を目指す人が気になる初任給・ボーナス・平均年収のすべてを確認していきます。

初任給は20万前後貰いたい人が多い

就活生の回答

キャリアパーク会員の就活生を対象に「初任給とボーナスは、それぞれいくらくらいだと「いいね!」と思えますか?」というアンケートを実施しました。


  • 20万 50万

  • 初任給20万前後、ボーナスは2か月分

  • 初任給20万 ボーナス50万

  • 20万

  • 新入社員なので少なくても不満を漏らさない

  • 25万以上

  • 30万

  • 初任給20万、ボーナス45万

■調査方法:キャリアパーク会員へのダイレクトメール
■調査日時:2017年3月21日
■調査元:ポート株式会社
■調査対象者:キャリアパーク会員の就活生
■質問内容:「初任給とボーナスは、それぞれいくらくらいだと「いいね!」と思えますか?」

アンケート調査の結果から、初任給は20万以上、ボーナスは約50万くらいの金額を望んでいる就活生が多いと分かります。「初任給20万前後、ボーナスは2月分」という意見から、ボーナスはできれば2ヶ月分貰えると嬉しいという意見があるようです。では、ニトリの初任給とボーナスはいくらなのか見ていきましょう。

ニトリの初任給

ニトリの初任給・ボーナスについて知っていきましょう。まずは初任給です。会社に入った際の当面の給与を左右する額面にもなりますので、確認をしておきましょう。また、初任給を知ることで当面の生活を支えるものにもなりますし、将来設計の基礎にもなっていきます。初任給はいくらなのでしょうか。

ニトリの初任給はで大卒で23.6万円

ニトリの大卒での初任給は、2015年の実績で23.6万円となっています。昇給・給与改定は年1回で固定されており、4月に行われます。

ニトリのボーナス

続いて、ニトリのボーナスについて紹介していきます。ボーナスは社会で収入を得るためにも重要な要素です。中にはボーナスが存在しない会社もありますので、注意が必要です。ボーナスの有無は必ず確認するようにしましょう。

ボーナスは年代によって差が出る

ニトリのボーナスは6月と12月にもらうことができるので、年に2回の賞与ということになります。また、ニトリのボーナスは年代によって大きく差が出始めます。30歳で平均約90万円になり、40歳では約120万円になります。ボーナスは53歳を目安に役職手当が無くなりますので、だんだんと下降していきます。

就活生は平均給料がやっぱり気になる

就活生の回答

キャリアパーク会員の就活生を対象に「応募企業を検討する上で、平均給料(平均年収)は気にしますか?理由も併せて教えてください!」というアンケートを実施しました。


  • 気にする。お金はやっぱりほしい。

  • する。大切だから。

  • 気にする 家計の問題

  • 気にしない

  • あまりにも少ないと病気になって治療費も払えないと困るから

  • とくになし 金じゃない

  • 気にする。年収から月々の生活費をどの金額で過ごすかを考えるから。

■調査方法:キャリアパーク会員へのダイレクトメール
■調査日時:2017年3月21日
■調査元:ポート株式会社
■調査対象者:キャリアパーク会員の就活生
■質問内容:「応募企業を検討する上で、平均給料(平均年収)は気にしますか?理由も併せて教えてください!」

アンケート調査の結果から、就活生もやはり平均給料が気になるということがわかります。「気にする。年収から月々の生活費をどの金額で過ごすかを考えるから。」という意見から、家計を支えられるだけの収入を得られるかどうかが気になっている人や、「気にする。理由:その企業がどれだけ社員を大切にしているかわかるから」など、給料から企業の従業員に対する姿勢を見ている人もいるようです。ここでは、ニトリの平均給料をご紹介します。

ニトリの平均年収

次に、平均年齢について紹介していきます。年代別に分けたグラフを使って説明していきます。自分がどういった年収をもらっていくのかを図で確認して、今後の指標にしていくと、充実した生活がおくれるでしょう。また、老後での貯蓄を早めに計画するうえでも、年収という要素は関わりがとても深いです。役職手当がなくなるタイミングや、年代別にどの程度年収があがっていくのかを厚生労働省の賃金カーブに基づいた表でチェックしましょう。

ニトリの年収は約770万円

ニトリの平均年収は約770万円になります。また、表を参考にした年代別平均年収は、

●20代 約452万円~550万円
●30代 約651万円~772万円
●40代 約894万円~961万円
●50代 約941万円~982万円
●60代 約681万円

となっております。

ニトリは理想を大事にした業務進行が特徴

ニトリは、商品企画・原材料調達・貿易・物流・製造のすべてを自社管理でおこなっています。工程すべてにニトリが付与させたい「理想」が通じる流通形態を作成するため、独自のビジネスモデルを発足しています。そこからコストコントロールなどの細かい運用が可能になり、すべての機能が最適化されるなどの利点も生まれます。

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ニトリの初任給は約23.6万円でボーナスは12月・6月に支給されて平均年収は770万

ニトリを受ける就活生が必ず知るべき初任給・ボーナス・平均年収について紹介しました。いかがでしたでしょうか。初任給を知ることで会社への期待を高めて、ボーナス・初任給や平均年収を知って、自分の将来設計を立てやすくしましょう。

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