残業代の就活コラム

残業代に関するコラムを62件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

残業代のコラム一覧

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NECを受ける就活生が知るべき業務内容と労働時間【日本電気株式会社】

NECを受ける就活生が知るべき業務内容と労働時間【日本電気株式会社】

NECの業務内容と労働時間をピックアップ!仕事のやりがいや気になる残業時間までチェックしましょう。大企業でも労働時間や残業が多ければ長くは働けません。入社後のミスマッチを防ぐためにも、業務内容についての理解は必須です。

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労働条件通知書がない・もらえない場合の対処法|損をしないためにも確認すべき重要事項

労働条件通知書がない・もらえない場合の対処法|損をしないためにも確認すべき重要事項

労働条件通知書がない、もしくはもらえない場合にも対処法はあります。労働条件通知書は、働くうえで重要な賃金や労働時間そして休日、休暇になどについて記載するものです。キャリアパークでは、労働通知書がない場合も、確認すべき事項を紹介します。

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ブラック企業に“あるある”な5つの特徴とホワイト企業との見分け方

ブラック企業に“あるある”な5つの特徴とホワイト企業との見分け方

ブラック企業とホワイト企業の見分け方をご存知ですか?知っていれば就活や転職の時に役立ちます。入社するなら、ホワイト企業に合格したいですよね。大手が優良企業、中小企業がブラックとは限りません。白と黒、それぞれの特徴をチェックしましょう!

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就活における企業研究のやり方|ノートの記入例や情報収集の方法

就活における企業研究のやり方|ノートの記入例や情報収集の方法

企業研究は、応募書類や選考対策やにおいて重要です。ですが、そのやり方をわかっている就活生は少ないのではないでしょうか。キャリアパーク編集部が、企業研究をする目的とやり方について解説します。また、21業界・200社以上の全体像を理解できる業界マップもチェックして、早めの対策をおこないましょう。

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証券会社の仕事内容や志望動機例文3つ~年収・売上ランキングも確認~

証券会社の仕事内容や志望動機例文3つ~年収・売上ランキングも確認~

証券会社は一見華やかそうに見える職種ですが、内情はどうなのでしょうか。キャリアパークでは、証券会社の仕事内容や向いている人、IR情報などをご紹介します。また、就活対策として企業が求める人材や志望動機の例文も記載しました。必要な資格もありますので、まとめてチェックしましょう。

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アイシン精機のインターンシップ内容と就活・新卒向けの選考対策【ES・企業研究】

アイシン精機のインターンシップ内容と就活・新卒向けの選考対策【ES・企業研究】

世界の企業を相手に活躍するアイシン精機のインターンシップ参加を狙うなら、選考対策を練りましょう。アイシン精機のインターンシップは、ゲーム感覚で楽しめると評判です。人気ゆえに応募が集中するので、キャリアパークで対策をしておく必要があります。

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SE(システムエンジニア)の仕事内容や平均残業時間・ホワイト企業の見分け方についてご紹介【職業研究ガイド】

SE(システムエンジニア)の仕事内容や平均残業時間・ホワイト企業の見分け方についてご紹介【職業研究ガイド】

SEやプログラマーは、中高生のなりたい職業ランキングでも上位に入っています。多忙なイメージがあるSEですが、その残業時間はどのようになっているのでしょうか。キャリアパークでは、SEの平均残業時間やホワイト企業の見分け方をご紹介します。ぜひ、企業探しの参考にしてください。

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三菱重工の社風・福利厚生・教育制度で知っておくべき事

三菱重工の社風・福利厚生・教育制度で知っておくべき事

三菱重工の社風・福利厚生・教育制度はどのようなものでしょうか。企業選びをするときに社風や福利厚生、教育制度はどのようなものなのか知っておくと、入社後のミスマッチを防げます。では三菱重工の社風・福利厚生・教育制度の順に紹介していきます。

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初任給とは?年収に関わる企業選びで就職失敗を防ぐ方法

初任給とは?年収に関わる企業選びで就職失敗を防ぐ方法

初任給とは?就活生に必須の情報を分かりやすく紹介。年収の計算や企業選びに欠かせない初任給とは何か?就活を失敗しないためにも、初任給への知識が大切です。初任給はどのように計算されるのか?年収とどう結びつくのか?説明します。

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問題解決力を履歴書でアピールする場合の書き方と例文

問題解決力を履歴書でアピールする場合の書き方と例文

問題解決力は社会人にとって必須な能力です。履歴書でアピールするための書き方と例文を見ていきましょう。履歴書で問題解決力をアピールする際には、学生時代の成功例やエピソードを交えて根拠を示しましょう。充分なアピールができる履歴書の書き方と例文を紹介します。

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残業代込みの月給は違法なのか|給与の表示方法とその仕組みを知って納得した企業選びをしよう

残業代込みの月給は違法なのか|給与の表示方法とその仕組みを知って納得した企業選びをしよう

就活生が応募企業を決める際に、決め手となるポイントがいくつかあります。その中でも月給の提示額は気になるところです。実はこの提示額が、残業代込みの月給で提示される場合があるのです。では、残業代込みの月給とは一体どのようなものなのでしょうか。キャリアパークで見ていきましょう。

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初任給での疑問!!最低賃金で知っておくべきポイント

初任給での疑問!!最低賃金で知っておくべきポイント

新入社員にとって、初任給というのは大切なものです。お給料というのは原則、労働者と会社の間で自由に決定して良いことになっています。 しかし、何の制約もなしに当事者間で決定する場合、どうしても会社の立場が強いため安いお給料で働かされかねません。 そこで、法律で最低限の賃金額を定めたものが最低賃金です。

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【三井住友カードのインターン合格ガイド】ESや面接における対策方法を徹底解説します!

【三井住友カードのインターン合格ガイド】ESや面接における対策方法を徹底解説します!

三井住友カードのインターンシップに参加するためには、高い倍率の選考試験に合格しなければなりません。日本国内Visaのパイオニアとして、業界の先頭を走るのが三井住友カードなのです。その選考対策の方法を、キャリアパークで見ていきましょう。

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零細企業に新卒として就職する際の注意点3つ

零細企業に新卒として就職する際の注意点3つ

零細企業では新卒の採用を行うことは少ないですが、実際に就職する時は注意すべき点がいくつかあります。就活生の中には内定を求めるあまり、零細企業を選ぶ人が多いようですが、後悔しないためにも注意点を知っておきましょう。

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初任給の提示が高い企業の実態と問題点

初任給の提示が高い企業の実態と問題点

初任給が高い企業の実態を紹介します。問題点も多々ありますので、確認しておきましょう。就活において、給料面が一つの指標となるのは確かです。ただし、初任給だけをみて考えるような安易な選択は避けるべきでしょう。

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