面接・筆記試験
就活の核となるのが、面接や筆記試験です。そのため、最も入念な対策が必要になります。面接の場合は志望動機や自己PR、筆記試験の場合は一般常識や作文などの対策をしておかなければなりません。キャリアパークの記事を参考に、内定を勝ち取るためのノウハウを実践しましょう。
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面接・筆記試験に関するコラム一覧
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採用試験の案内に対する返信メールの適切な書き方と例文【就活マナー】
採用試験の案内メールに返信する際の適切な書き方と、例文をご紹介します。筆記試験や採用試験の案内をメールで送信する会社は少なくありません。採用試験の案内がメールできても気を抜かず、マナーを守った対応を心がけましょう。あわせて、キャリアパークが無料で提供している就活力診断の資料も見ていきましょう。
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グループディスカッションの適切な服装と私服参加における注意点
グループディスカッションの適切な服装と私服参加における注意点についてまとめました。最近では企業の多くがグループディスカッションを採用試験に取り入れています。グループディスカッションには私服で参加して良いのか服装について迷う方もいるでしょう。今回は服装指定の無いケースと、私服を指定されたケースをそれぞれを見ていきます。それではグループディスカッションの私服における適切な服装とは何でしょう、ぜひ参考にしてみてください！
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就活を私服でおこなう「服装自由」な面接・説明会・インターンにも男女ともにきちんとマナーがあります。就活中に「私服でお越しください」と言われる私服面接の場合、いざ自由と言われても、男女問わず悩んでしまうのではないでしょうか？キャリアパークで、就活で好印象な私服の選び方をチェックしましょう。
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就活で美人やイケメンは有利なのか｜顔採用を打破して好印象を与える対処法～マナー・メイク・しぐさ～
就活において、美人やイケメンは採用に有利なのでしょうか。就活には、容姿よりも大切なことがたくさんあります。だれでも心がけ次第で、採用担当者に好印象を与えることができるのです。キャリアパークでは、顔採用に対処して美人に近づくマナーやメイク、しぐさについてご紹介していきます。
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ビームスの面接の通過率を上げるための対策と志望動機などの回答例『BEAMS』
ビームスの面接対策として、過去の質問例をチェック！志望動機や企業への考え方などをまとめました。ビームスの面接に必要な情報を集めます。面接も試験と同じで事前に対策可能です。開発への技術力や語学力など使える内容を確認しましょう。
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ポニーキャニオンの面接対策は何を行えば良いでしょうか？回答例とともに見ていきます。ポニーキャニオンの面接は様々なかたちで行われます。では面接はどのように、何回行われるのか、またどのような質問がされるのでしょうか。詳しく見ていきます。
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【気になる最近のニュースは】作文問題で見られている部分と情報の探し方3つ｜効果的な書き方もご紹介
企業によっては、就活の選考内容に作文問題を設けています。その中で「気になる最近のニュース」を聞かれることは、珍しくありません。そこでキャリアパークでは、「気になる最近のニュース」で使う情報の探し方と、効果的な書き方をご紹介します。作文による選考を控えている就活生は、知っておきましょう。
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四字熟語で性格を表す｜就活生が面接やESで効果的に使えるフレーズ
面接やESの自己PRで自分の性格を表す際に、キャッチフレーズを用いる方は少なくありません。その際、四字熟語を使って端的に表そうととする方もいますが、どういったものが適切か、悩む就活生もいるでしょう。キャリアパークでは、四字熟語を用いて熱意や性格を表す場合におすすめしたい言葉をテーマ別にご紹介します。
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就活において、エントリーシートの項目でよく見られるのが、「働く目的はなんですか」という質問。他の項目より難しく感じる方も多いかと思います。ここでは働く目的について、質問の意図・書き方のポイント・記載例を紹介していきます。
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1次面接・2次面接の結果連絡が遅い人必見！結果連絡までの期間と遅い時の対処法を紹介します！1次面接・2次面接の結果連絡が遅くてやきもきする方も多いと思います。一体なぜ結果連絡は遅くなってしまうのでしょうか？
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入社後の目標を、面接の際に聞く企業の意図は一体何なのでしょう？参考になる回答例を紹介していきます。就活における、面接の質問には必ず何かしらの意図があります。入社後の目標を聞かれる理由をしっかりと理解して、内定を勝ち取ってくださいね。
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【励ます言葉特集】就活で失敗した人に贈る・自分自身に贈る実際に元気が出た言葉を一挙大公開
「励ます言葉」とは、書ける気持ち次第ではたくさんあるものです。就活に失敗して落ち込んでいる人が身近にいたり、自分自身が疲れきっていたりする場合には、キャリアパークでご紹介する「励ます言葉」をぜひ参考にしてみてください。
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説明会と同時に一次選考が行われる場合の対策【同時開催の目的とは】
説明会と一次選考を同時に行う企業の目的を理解しておくと、実際に試験が開催されることになっても、動じずに取り組めるようになります。キャリアパークでは、説明会と一次選考を同時に行う理由と主な試験内容についてご紹介します。
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SCOA総合適性検査の内容や対策法・おすすめの問題集【例題あり】
SCOA総合適性検査が企業の採用試験が導入されている場合、どのような対策をすれば内定を獲得できるのでしょうか。本ページで、SCOAの内容や問題例、おすすめの参考書を見ていきましょう。あわせて、キャリアパークが無料で提供している最新時事問題の対策ができる資料もご紹介します。
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面接でのアドリブのコツ｜予想外の質問が来た時の対応方法を紹介
面接では、予想外の質問を出される場合があります。そんな時、慌てずに落ち着いてアドリブができるように、対策しておく必要があります。キャリアパークでは、予想外の質問が来た時に落ち着いて対応するコツと実際に出題された質問についてご紹介します。
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