リフレッシュの就活コラム
リフレッシュに関するコラムを233件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
リフレッシュのコラム一覧
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野村證券の社風や会社概要は日本の発展が基本となり、そのための制度や理念があります。今回は野村證券の社風はどんなものがあり、会社概要としては具体的に何が挙げられるのかを紹介していきますので一緒に見ていきましょう。
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コーセーを受ける就活生が必ず知るべき業務内容と労働時間【KOSE】
コーセー(KOSE)を志望している方は、業務内容と労働時間、残業時間について知っておきましょう。コーセーの業務内容・労働時間・残業時間について把握することは、企業研究や企業選びの参考となります。しっかりと頭に入れておいて下さい。
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WOWOWの職種別の業務内容と労働時間、残業などについてご紹介します。株式会社WOWOWでの労働環境を把握しておけば、志望動機やエントリーシートでも役に立つ場合がありますし、入社後のミスマッチ防止にもつながります。
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ニトリを受ける就活生が必ず知るべき社風・会社概要について紹介します。社内の雰囲気を知りましょう。社風を知る事で、選考時の面接でのスピーチ等に活用できます。自分に合った企業かを知るうえでも必要なポイントです。覚えておきましょう。
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オムロンの業務内容と労働時間をピックアップ！仕事のやりがいや気になる残業時間までチェックしましょう。大企業でも労働時間や残業が多ければ長くは働けません。入社後のミスマッチを防ぐためにも、業務内容についての理解は必須です。
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【就活うつの対処法特集】ストレスを溜めてしまう原因・自分でできる5つの対策・相談すべき人についても徹底紹介
就活うつにかかる学生は少なくありません。実は近年、就活うつにかかる学生が増加しているのです。そこでキャリアパークでは、就活うつになってしまう原因から、自分でできる対策についてまとめました。自分や周り守るためにも、ぜひチェックしてください。
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就活生が把握すべき親の役割とは｜両親からかけられるプレッシャーから逃れたい学生の対処法をご紹介
就活中に、親からのプレッシャーに押しつぶされてしまいそうなとき、どのように対処すれば良いのでしょうか。実は、子どもの就活がどうなっているか気になる親も多いのです。キャリアパークでは、就活生を持つ親の役割や、親からのプレッシャーから逃れる対処法をご紹介します。ぜひ参考にしてください。
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面接ノートやメモ帳を上手く使って、内定率を上げるためのコツについてまとめました。ノートなどに書き留めておきたい内容は出てきます。自己分析と企業研究に効果的なノートの使い方・メモの取り方をご紹介します。内定ゲットにぜひ役立ててください！
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【書類選考突破の秘訣|面接前に落ちるのには原因アリ】通過する履歴書との大きな違いを徹底紹介
書類選考を通過するには、ポイントを押さえた履歴書の作成が大事です。キャリアパークでは落ちる履歴書と、通過する履歴書との違いについてご説明します。違いに気づいて書類選考を突破する履歴書を作成し、内定に近づきましょう。
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広島銀行を受ける際に知っておきたいのが福利厚生と教育制度です。企業を選ぶうえで重要となります。広島銀行の福利厚生からは仕事とプライベートの過ごし方を、教育制度からは将来の成長性をある程度は把握できます。
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T業界、ソフトウェア業界と聞くと、どんなイメージがありますか？ 「高いITスキルが求められそう」「黙々とパソコンに向き合っている」「ハードな職場」等、 男性の技術者が活躍することをイメージする人が多いかもしれません。 しかし、入社前はプログラミングスキルが全くなくとも、「想像力」、「発想力」、「コミュニケーション力」を使って活躍する女性も、実は数多く存在しています。
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ヤンマーを受ける際に知っておきたいのが福利厚生と教育制度です。新卒として入社する際に重要です。ヤンマーの福利厚生からは仕事とプライベートの過ごし方を、教育制度からは将来の成長性をある程度は把握できます。入社を希望する人におすすめです。
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関西アーバン銀行の社風・福利厚生・教育制度で就活生が知っておくべき事
関西アーバン銀行の社風・福利厚生・教育制度をご紹介しましょう。京都府や滋賀県、大阪府などを中心に近畿２府４県に事業を展開している関西アーバン銀行の社風・福利厚生・教育制度を見ていきます。
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JFEスチールを受ける際に知っておきたいのが福利厚生と教育制度です。新卒として入社する際に重要です。JFEスチールの福利厚生からは仕事とプライベートの過ごし方を、教育制度からは将来の成長性をある程度は把握できます。
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東芝の業務内容と労働時間をピックアップ！仕事のやりがいや気になる残業時間までチェックしましょう。大企業でも労働時間や残業が多ければ長くは働けません。入社後のミスマッチを防ぐためにも、業務内容についての理解は必須です。
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