アンケートの就活コラム
アンケートに関するコラムを1768件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!
アンケートのコラム一覧
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イオンの社風や福利厚生、教育制度についてご紹介します。小売業界で売上げトップのイオンは社風が珍しく、福利厚生や教育制度はしっかりしています。ここでは、イオンの充実した福利厚生と若手社員が意見を言える社風について詳しく見ていきます。イオンを目指す就活生の方は事前に確認しておきましょう。
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就活におすすめの印象の良い腕時計の選び方|購入する際の注意点や就活生が使用すべきでない時計も紹介
就活では、身だしなみのひとつとしても腕時計は必需品です。キャリアパークでは、就活生必見の、一般的に印象の良い腕時計の選び方について紹介します。就活に向かない腕時計と合わせて、ぜひ購入する際の参考にしてください。
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就活で好印象を与えるオススメの男性ハンカチを紹介します。就活で好印象を与えるオススメの男性ハンカチはどんなメーカーで、どんな何色のハンカチでしょうか?就活で好印象を持たれるための男性向けのハンカチの参考にしてください。
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ジョンソン・エンド・ジョンソンのエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例
ジョンソン・エンド・ジョンソンのエントリーシート(ES)の書き方、回答例についてご紹介します。過去に出されたジョンソン・エンド・ジョンソンの過去の設問におけるエントリーシート(ES)の書き方など、さまざまな情報を盛り込みました。
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りそな銀行のエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例
りそな銀行のエントリーシート(ES)の書き方と回答例について紹介しています。りそな銀行(法人コース)のエントリーシート(ES)の書き方は、Webで記入して送信する形式で、個人コースは筆記試験の当日にエントリーシート(ES)を記入して提出します。りそな銀行のエントリーシート(ES)の書き方は、以下に「自己PR」に関する部分の回答例を提示していますので、参考にしてください。
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サッポロビールのエントリーシート(ES)の書き方と回答例をご紹介しましょう。サッポロビールのエントリーシート(ES)の書き方を難しいと感じる学生は多いと思います。そこで今回は、サッポロビールのエントリーシート(ES)の書き方と回答例を見ていきましょう。
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東急ハンズの志望動機の回答例を参考にした書き方について紹介します。ここでは紹介する東急ハンズの志望動機の回答例を参考にして、個性と熱意のある書き方を考えていきましょう。回答例はベースとして考え、自分の言葉で書けるようにしましょう。
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IHI(IHI株式会社)の社風、福利厚生について就職活動を行っている学生さんは知っておきましょう。IHIは社風や福利厚生に力を入れています。この社風や福利厚生を知ることは内定へと結びつく大切なものになります。ここでは、IHIの社風、福利厚生、さらには教育制度についても紹介していきます。
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P&G (プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン)の社風や福利厚生はご存知でしょう。さまざまな国籍、異文化のスタッフとの交流が多い、グローバル企業のP&G。トップブランド企業ということもあり、風とおしの良い社風、手厚い福利厚生、徹底した教育制度などには定評があります。今回はこの社風、福利厚生、教育制度を見ていきましょう。
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高学歴じゃなくてもOK?外資系企業に就職したい大学生がやるべきこと4つ
外資系企業への就職に憧れる大学生は多いといえます。学生のうちに何をすればいいのでしょうか。外資系企業は高学歴の学生が多いイメージですが、あきらめる必要はありません。外資系企業に就職するためにすべきことを紹介していきます。
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インターンシップ選考対策と、IT業界のおすすめインターンを紹介します!就活を勝ち抜くためには、インターンシップへの参加が必須です。たくさん開催されているインターンシップの中でも、特に人気の高いインターンはIT業界のインターンです。
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KDDIの社風、福利厚生、教育制度について、きになる会社情報をまとめます。攻めの姿勢、チャレンジ精神を尊ぶ社風、充実した福利厚生、一貫した教育制度など、就活生として知っておきたいKDDIの企業文化の特徴をたっぷりと紹介してあります。
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【建設業界の動向と現在の課題とは】面接や筆記試験に役立つ情報を理解しよう!
建設業界の仕事は、その時代の背景によってある程度波のある業界です。今後の業界の動向が気になりますね。大きなイベントや震災があったりと、イレギュラーなことが起こった時に動向が変化します。ここではそんな建設業界の動向について見ていきましょう。
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NTTデータを志望している場合は、社風と福利厚生、教育制度は知っておくべきことです。就職は人生で大きな分岐点で、会社の社風や福利厚生を知っておくことは大切です。まさに、社風や福利厚生は、「これからのライフプラン」にも関わってくる、大切なものだと言えるでしょう。それぞれの会社で特色はありますが、NTTデータの場合はどうでしょうか?NTTデータの社風や福利厚生、教育制度についてまとめました。
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