学生時代の就活コラム

学生時代に関するコラムを316件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

学生時代のコラム一覧

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愛媛銀行の面接の通過率を上げるための対策と回答例

愛媛銀行の面接の通過率を上げるための対策と回答例

愛媛銀行の面接対策として、質問例と回答例をご紹介します。ぜひチェックしてください。愛媛銀行の面接では学生本人の人柄についてや、銀行で働くということに関する考えが問われます。それらに、どのような方針で答えればよいでしょうか。

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クリナップの面接の通過率を上げるための対策と回答例

クリナップの面接の通過率を上げるための対策と回答例

クリナップの面接に受かるための対策と回答例について、こちらでご紹介いたします。面接は何回あってどんな質問があり、どのような回答例があったのか。就活生が気になる内容が盛り込まれています。クリナップ志望の方は必見です。

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丸紅のエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例

丸紅のエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例

丸紅に受かるためのエントリーシート(ES)の書き方と回答例を紹介します。丸紅に受かるためのエントリーシート(ES)の書き方で悩む就活生は多いですね。そこで今回は、丸紅に受かるためのエントリーシート(ES)の書き方と回答例をまとめました。

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バリューマネジメントのインターンシップ選考と対策

バリューマネジメントのインターンシップ選考と対策

バリューマネジメントのインターンシップ選考対策はお考えですか?大阪に本社をかまえる、バリューマネジメント。とあるネットアンケートによると「働きがいランキング」第2位にランクインした実績の企業です。成長性のある企業として、インターンシップも大いに期待がもてるところ。バリューマネジメントのインターンシップにトライすることによって、より就活を多角的に進めることができると思います。ここでは、バリューマネジメントのインターンシップ選考対策についてお話しします。

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タマホームに採用されるための志望動機の書き方と回答例

タマホームに採用されるための志望動機の書き方と回答例

タマホームへの志望動機の書き方や、回答例とはどのような内容になるのでしょうか?今回は高品質低単価住宅を提供しているタマホームについて、ご紹介いたします。しっかりと内容を把握して、企業が求める志望動機を考えていきましょう。

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昭和シェルの面接に受かるための対策と回答例

昭和シェルの面接に受かるための対策と回答例

昭和シェルに面接に受かるための対策と質問内容、質問に対する回答例を紹介していきます。面接にも流れがあるため、最初に昭和シェルの面接の流れを紹介し、順を追って対策方法や質問、回答例を説明していきますので、ぜひ面接の参考にしてください。

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クロスカンパニーの面接の通過率を上げるための対策と回答例

クロスカンパニーの面接の通過率を上げるための対策と回答例

クロスカンパニーの面接の通過率を上げる対策をしましょう。例を参考に面接で答える内容を用意しましょう。クロスカンパニーの面接に必要な情報を集めます。グループディスカッションや企業研究の発表など、必要なものをまとめた対策法が必須です。

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16卒内定者インタビューVol.2 事業開発系総合ヘルスケアカンパニー内定者

16卒内定者インタビューVol.2 事業開発系総合ヘルスケアカンパニー内定者

16卒内定者インタビューVol.2 事業開発系総合ヘルスケアカンパニー内定者

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    【超新感覚!】“就活系”バラエティ 『GU・シゴトーク』」の誕生秘話に迫る

    【超新感覚!】“就活系”バラエティ 『GU・シゴトーク』」の誕生秘話に迫る

    初の試みである「10週連続ウェブセミナー」の誕生秘話に迫ります。「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」というステートメントを掲げ、飛躍的に売り上げを伸ばしつづけるファーストリテイリンググループ。今回、ジーユーが「10週連続ウェブセミナー」という初の取り組みを行うにあたり、その真相を探ります。

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    就活で採用担当者が「こんな人材は要らない」と思う瞬間

    就活で採用担当者が「こんな人材は要らない」と思う瞬間

    就活では、どんなに頑張ったとしてもその方向が的外れだったら、要らない人材だと判断されて内定を獲得することはできません。内定を得るためには、採用担当者の視点で考えて、注意したいポイントを押さえておく必要があります。そこで今回は、就活で採用担当者が「こんな人材は要らない」と思う瞬間について紹介します。

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    志望動機を面接の際に話す時の適切な時間

    志望動機を面接の際に話す時の適切な時間

    志望動機は面接で必ず聞かれるものですが、その時間はどのくらい許されるのでしょうか。 ここではその答えと理由を紹介していきます。

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    【自己分析に役立つ】就活で自分の価値観を知る方法

    【自己分析に役立つ】就活で自分の価値観を知る方法

    自己分析は就活をするうえで必須だといえます。その中でも、自分の価値観を知ることが大切です。自分の持つ価値観を自己分析で把握しておくと、納得できる就活ができるでしょう。そこで、自己分析によって価値観を知る方法を紹介していきます。

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    インターンシップに参加するメリットと得られる気持ちの変化

    インターンシップに参加するメリットと得られる気持ちの変化

    インターンシップ制度への参加は、学生にとって様々な変化をもたらし、多くのメリットが生まれます。インターンシップのメリットとは、どういったものでしょう。インターンシップに参加することで感じられる変化も、一緒にまとめてみました。

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    就活を嫌いになった人が立ち直るためにしておきたいこと

    就活を嫌いになった人が立ち直るためにしておきたいこと

    就活が好きだと豪語する人も中にはいるかもしれませんが、嫌いに思う人の方が多いのではないでしょうか。就活では、試験の結果や周りとの比較で不安に思う状況が多々あります。就活を嫌いになった人が立ち直るための方法を見ていきましょう。

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    就活で面接官がよく見る学生のタイプ6選

    就活で面接官がよく見る学生のタイプ6選

    就活中に面接官をしていると、どの学生も同じようなタイプに見えてくるという悩みを聞くことがあります。面接官が、よく見る就活生のタイプには、どんなものがあるのでしょうか。印象が残るアピールをするためにも、そのタイプを知っておきましょう。

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