gate.io/signup/612995のコラム
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自己分析の方法によって、就活の結果が左右されます。就職活動だけではなく、自分の人生を価値のあるものにしていくためにも自己分析は必須。しかし、自己分析が苦手な学生も多いでしょう。自分をアピールするためにも、紹介する方法を参考にしてください。
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就活で重視する条件6選｜新社会人が仕事を選ぶ際に基準として決めておくべき譲れないポイント
就活時にどんな条件を重視するかは、人それぞれです。しかし、多くの就活生が企業に求める条件は、いくつかに絞られてきます。就活の前に、自分の中で譲れない条件について決めておきましょう。キャリアパークでは、就活中の学生が重要視している条件6選を、詳しくご紹介します。
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ベンチャー企業に就職するリスクと利点をまとめました。ベンチャー企業への注目が高まり、ベンチャー企業への就職を志望する就活生が増えています。若い人材に人気のベンチャー企業ですが、リスクと利点の両方があります。
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就活では、企業選びの軸や会社選びの基準をよく聞かれます。それらの就活の軸を決めるのは非常に重要です。軸を決めることで、自分が何を求めているかがハッキリするでしょう。キャリアパークでは、企業選びの軸と会社選びの基準の例を紹介します。就活生は必見です。
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親の価値観を押し付けることで与える就活の影響とはいったいどのようなものでしょうか。価値観は就活をするうえで重要な要素です。価値観の形成は人それぞれで親から教わったり、書物を読むことで吸収できます。今回は親の価値観の押し付けが与える就活の影響について考えていきたいと思います。
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ディベロッパーとして就職を希望する人のための志望動機対策【例文付き】
ディベロッパーは、商業施設や住宅地の開発など生活に接する不動産業界の職種の1つです。街を1つ作ると考えてもわくわくする仕事であるため、就活生からの人気も高いです。キャリアパークでは、ディベロッパーとして就職を希望する人のための志望動機の書き方を紹介します。
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就活で有利・不利を分ける重要な要素についてまとめました。就活には、有利・不利を分ける重要な要素があります。近年、学歴社会と日本ですが、やはり有名大学出身というのは大きな強みとなるのでしょうか。ここでは、就活で有利・不利を見分ける重要な要素について見ていきます。
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面接官に採用したい！と思わせる話し方と表情の作り方コツがあります。面接官にアピールするのは、「どんな経験をしてきたか」という話の中身だけではありません。話し方や表情などもしっかりとチェックされています。話し方と表情の作り方のコツとは？
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自己分析から見る「強み」と「大切な価値観」について、ここでは紹介しますが、自分に合った仕事を探すには、自分の強み（長所や能力）を把握しなければなりません。そのために必要になるのが自己分析です。ここでは、自己分析のやり方を学びましょう。はたして、自己分析から見る「強み」と「大切な価値観」とはどんなものなのでしょうか!?
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インターンが選考に影響することはない、というのは企業の建前であって、インターンで内定や内々定を獲得している就活生はいます。せっかくインターンに参加するのなら、インターンを内定や内々定につなげたいものでしょう。こちらでは、インターンから内定および内々定を獲得する為の道を見ていきましょう。
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就活をする時に、自分はどのような業界に行きたいかを考えると思います。まずは、どのような種類の業界が存在するのかを知ることが大切です。キャリアパークでは、業界の種類と業界研究のポイントについて詳しくご紹介していきます。
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転職・就職活動をしていると会社訪問をする機会がたくさん出てきます。特に初めての頃はどんなマナーに気を付けるべきなのかわからないものですよね。知らなかったがために後悔しないように、今回は、会社訪問の際に気を付けるべきマナーについてご紹介していきましょう。
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就活の自己PRで「フットワークの軽さ」をアピールするポイント～企業の求めている事の理解が内定を近づける～
就活で自分のアピールポイントは「フットワークの軽さ」であることを伝えたい、と考得る人もいるでしょう。しかし、伝え方を考えなくては、企業側に伝わりにくいという欠点があります。キャリアパークではより自己PRを魅力にするポイントを紹介します。
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OB訪問の最適な時期はいつなのか｜早いうちにおこなうメリットもご紹介します【就活生必見】
OB訪問の時期は、いつが最適なのでしょうか。OB訪問は、企業に自分の存在をアピールするチャンスです。しかし、OB訪問をする時期やタイミングを間違えると、アピールの効果が薄くなってしまいます。そこでキャリアパークでは、OB訪問に適した時期についてご紹介します。ぜひ参考にしてください。
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OB訪問後に内定報告をする際の、正しい方法とマナーを紹介します。就職活動の一環としてOB訪問をしたとき、そのお礼はみんなすぐにしますよね。しかし内定が出たという報告は、お世話になったOBへ伝えるのを忘れてしまうことが多いようです。
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