お礼の就活コラム

お礼に関するコラムを36件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

お礼のコラム一覧

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【例文あり】内定者懇親会後の感謝が伝わるお礼メールの書き方|知っておくべきビジネスマナーと注意点

【例文あり】内定者懇親会後の感謝が伝わるお礼メールの書き方|知っておくべきビジネスマナーと注意点

入社の前に、内定者懇親会が開催されることがあります。内定者懇親会に参加した後は、お礼のメールを送ったほうがよいのでしょうか。キャリアパークでは、内定懇親会の後にお礼メールを送る際の書き方と注意点を紹介します。お礼メールの例文もありますので、ぜひ参考にしてください。

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インターンシップ参加後に送るべきお礼メールの書き方【資料・例文あり】

インターンシップ参加後に送るべきお礼メールの書き方【資料・例文あり】

インターンシップ後は、お礼メールを送るのが礼儀です。本ページで、お礼メール作成のコツと例文を見ていきましょう。あわせて、キャリアパークが無料で提供している合説攻略マニュアルの資料もご紹介します。資料を活用して、合同説明会も効率よく回りましょう。19卒のみなさんは、必見です。

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内定通知のお礼状やお礼メールの書き方と例文|封筒のサイズや投函日など必ず役立つマナーもピックアップ

内定通知のお礼状やお礼メールの書き方と例文|封筒のサイズや投函日など必ず役立つマナーもピックアップ

内定の連絡を受けた後は、お礼状を書いて企業に送るとされています。そんなお礼状は封筒に入れて送るのですが、どのサイズが適切でしょうか。また、届けるのが遅れた場合でも問題ないのかなど、お礼状に関するマナーを学びつつ、すぐに役立つ書き方の例文を併せてキャリアパークが紹介します。

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会社訪問をした場合はお礼をするべきか|お礼メールの送信タイミングや構成をご紹介【例文あり】

会社訪問をした場合はお礼をするべきか|お礼メールの送信タイミングや構成をご紹介【例文あり】

就活では企業研究のために会社訪問をおこなうことがあります。会社訪問を終えた後、お礼を送ったほうが良いのでしょうか。キャリアパークでは、会社訪問後にお礼をおこなう必要性のほか、お礼をメールで送る際の送信時間や構成のコツ、作成例について紹介します。

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【例文あり】二次面接の案内メールにはどのように返信するべきなのか|日程調整と作成のポイントをご紹介

【例文あり】二次面接の案内メールにはどのように返信するべきなのか|日程調整と作成のポイントをご紹介

一次面接に通過した旨を伝えるメールの中には、二次面接の実施案内と日程調整に関する連絡が含まれていることがあります。この場合、どのような返信をすればいいのでしょうか。キャリアパークでは二次面接の案内メールに対する日程調整などの連絡マナーをご紹介します。

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OB訪問後に送るべき正しいお礼メールの書き方と注意すべきマナー【例文アリ】

OB訪問後に送るべき正しいお礼メールの書き方と注意すべきマナー【例文アリ】

OB訪問の後は、必ずお礼メールを書きましょう。書き方と例文について確認していきます。お礼メールを送るのは最低限のマナーです。OB・OG訪問後の対応は後の就活にも影響します。そこで、お礼メールの書き方、例文を参考にしてみてください。

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OB訪問後に送るお礼状(手紙・はがき)の書き方とマナー【書式・例文あり】

OB訪問後に送るお礼状(手紙・はがき)の書き方とマナー【書式・例文あり】

OB訪問後のお礼の手紙・はがき・封筒には書き方があります。1人の人間としても、感謝をのべるお礼は非常に大事です。キャリアパークの記事で、OB訪問後に送るお礼の手紙・はがき・封筒の書き方マナーのポイントをチェックしてください。

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【一次面接後に送るお礼状・メールの書き方】好印象を与えるポイントとマイナス評価になる内容とは~例文付き

【一次面接後に送るお礼状・メールの書き方】好印象を与えるポイントとマイナス評価になる内容とは~例文付き

一次面接後には、お礼状もしくはお礼のメールを担当者に送るでしょう。しかし、送る内容によって、好印象を与えるものもあれば、マイナス評価に繋がるものもあるのです。キャリアパークでは、本気で内定が欲しい人必見のお礼メールの書き方を紹介します。

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お礼状をメールで送る際のマナーを徹底解説~説明会・面接・内定・インターンシップの例文~

お礼状をメールで送る際のマナーを徹底解説~説明会・面接・内定・インターンシップの例文~

就活で心掛けておきたいこととして、お礼状のメールが挙げられます。合同説明会や面接などで、企業の採用担当者と関わる機会は少なくありません。キャリアパークで、お礼状のメールを書く際のマナーや例文をくわしく見ていきましょう。また、合説攻略マニュアルの資料もご紹介します。就活を始める大学3年生は、必見です。

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最終面接後に好感度UPするお礼メールのポイント【例文あり】

最終面接後に好感度UPするお礼メールのポイント【例文あり】

最終面接や最終選考でお礼メールを送る際の例文とマナーをご紹介します。最終面接後には力が抜けて後は結果を待つばかり、となってしまうかもしれませんが、お礼状を送るというイベントが実はまだ残っています。その際のマナーと例文をみていきましょう。

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最終面接後の役員宛てお礼メールの必須マナー【例文あり】

最終面接後の役員宛てお礼メールの必須マナー【例文あり】

最終面接の後は、役員宛にお礼メールを送りましょう。お礼メールには賛否両論あり、選考中にお礼が届いても迷惑だと言う人もいますが、礼儀正しく熱意のこもったお礼メールの場合、好感度をアップさせるメリットも考えられます。

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内定・内々定の感謝を伝えるお礼メールのマナー【例文あり】

内定・内々定の感謝を伝えるお礼メールのマナー【例文あり】

内々定・内定を貰った後には内定報告・お礼メールの送り忘れがないようにしましょう!就活をして内々定・内定が出たら、それまでお世話になった方々への内定報告や、企業へのお礼メールを送りましょう。マナーをしっかりとチェックしましょう。

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【こんな学生は不合格!】OB訪問でやってしまいがちな3つの失敗例

【こんな学生は不合格!】OB訪問でやってしまいがちな3つの失敗例

就職活動を少しでも有利に進めるためにOB訪問を計画している方も多いでしょう。ただ、せっかくOB訪問をしても、準備不足だったりOBに対して無礼な振る舞いをしてしまったりすると、OBから「この学生は不合格」という印象を持たれてしまいます。不合格にならないように、ありがちな失敗例を事前に把握しておきましょう。

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就活中の内定者懇親会にはお礼メールを出そう|書く上での注意点や例文をご紹介

就活中の内定者懇親会にはお礼メールを出そう|書く上での注意点や例文をご紹介

就活中の内定者懇親会に対してお礼メールを送るのが基本ですが、メールに何を書くべきか分からないという人は多いものです。キャリアパークが、懇親会におけるお礼状・メールの書き方を紹介します。お礼メールもアピールのひとつと考えられます。例文を参考にして好印象を残せるようにしましょう。

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面接後にお礼状を出すと選考が有利になるのか|手書き・メールで作成する場合のポイントをご紹介

面接後にお礼状を出すと選考が有利になるのか|手書き・メールで作成する場合のポイントをご紹介

面接を受けた後、面接官や選考担当者に宛てて「お礼状」を作成する就活生も少なくありません。「作成したほうが評価がアップして選考に有利」という意見もありますが、果たして本当にそうなのでしょうか。キャリアパークでは、お礼状を出すべきかどうかや選考への影響、作成する場合のポイントをご紹介します。

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