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失業保険の受給期間には個人差があります。この期間の差が、受給金額に影響します。その理由とは？失業保険を多く貰うために必要な要素を紹介します。収入のない期間をうまく乗り切るために必要な失業保険を、無駄なく受給しましょう。
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失業保険の受給には、休職活動が必須です。休職活動の内容を証明するための、おすすめの方法を紹介します。失業保険を確実に受給し、次の仕事につなげるためにも大切な求職活動の実績作り。すぐに実践でき、確実な方法を紹介するので試してみてください。
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所得控除の額を知ることで、自分が支払う税金の金額を知ることが出来るようになります。今回は自分が支払う税金を知るために必要な、所得控除の額の算出方法から注意点を紹介していきますので一緒に見ていきましょう。
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初任給の安い企業は就職活動において避けてしまいがちです。しかし、大切な点は昇給率です。初任給が安い場合も、将来的には昇給率が影響します。初任給の高い企業のカラクリと、安い企業でも選び方次第で大丈夫な理由を解説します。
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住民税と年度毎の所得の関係性について紹介します。負担が大きくなるのを避けましょう。稼いだ分はしっかり残しておくようにしないと、住民税の支払いは難しくなります。所得と住民税は密接な関係にあるので、学んでいきましょう。
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初任給に注目しがちですが、重視すべきは基本給です。将来的な給与の金額に影響する基本給を知りましょう。初任給と基本給は同じではありません。互いの違いを理解し、貰える金額の差を理解。就職活動で重視すべき初任給と基本給の違いを確認しましょう。
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住民税と年末調整手続きの確認すべき関係性について紹介します。一定の所得を有する個人は知りましょう。年末調整手続きは、所得税の税額を正確にするために行われるものなので、住民税は関係ないと思われがちです。年末調整手続きの真意を学びましょう。
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住民税に注意すべき年齢と収入の関係性について紹介します。ちょっとした稼ぎでも注意が必要です。住民税は基本的に20歳を超えている方が支払っていることとなりますが、年齢としては関係ない税金でもあります。年齢と収入の関係性を知っておきましょう。
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初任給の平均額って気になりますよね？男女別の違いや将来的な手取り額の変化などを説明します。就活生は初任給の平均がどれくらいか気になるでしょう。将来的な手取り額など、生活に関わる要素を就活前にチェック！企業選びの参考にしてください。
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初任給は新卒者に重要な要素です。企業選びの重要なポイントですが、初任給に惑わされてはいけません。新卒で企業を選ぶ場合に重要な初任給ですが、求人情報の中身だけでは分からない点が多くあります。企業選びを失敗しない見極めるコツを紹介します。
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写真の撮り方は、就活において第一印象を決める重要な部分なです。良い撮り方など要点を押さえましょう。履歴書に貼り付けることになります。妥協せずに好印象を与えられる写真の撮り方を学びましょう。就活に与える影響とポイントをまとめていきます。
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就活におけるSNSの徹底利用術｜【チェックする目的を人事が回答】注意点～効果的な活用法をご紹介
就活においての、SNS利用が注目される現代。キャリアパークではSNSの効率的な活用法や、人事はSNSをチェックしているのか、就活中はSNSをやった方がいいメリット、就活生が疑問に思っていることを実際に人事や採用アドバイザーに質問をして聞いてみました。SNSを味方につけて、内定に近づきましょう。
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就活をする際には、フリーターなのか正社員なのか、自分の立場に合わせて準備することが大切です。フリーターで就活を始めるのであれば、しっかりと準備をする必要があります。ここでは、フリーターが知るべきポイントとするべき準備をまとめていきます。
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就活応援イベントは、様々な物販店や就活セミナーを主催する企業で行われてます。就活が難航した時だけではなく、就活を始める前にイベントを利用しても良いでしょう。ここでは、就活応援について押さえておくべきイベントを紹介します。
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初任給を大卒の場合いくら貰えるのか？気になる大卒初任給の平均額を紹介します。初任給は新生活のスタートに欠かせない要素です。大卒の場合平均してどれくらい貰えるのかをイメージするとよいでしょう。大卒で働く現実を説明します。
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12/24 (09:00~09:15)27卒就活最高のスタートダッシュのために、最適なオーダーメイドのプランをご提案します！『キャリアパーク就活サポート電話面談』
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