マナーの就活コラム

マナーに関するコラムを1665件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

マナーのコラム一覧

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内定承諾書を持参して直接手渡しする際のマナー【訪問準備・封筒の書き方・提出時の注意】

内定承諾書を持参して直接手渡しする際のマナー【訪問準備・封筒の書き方・提出時の注意】

内定承諾書や入社承諾書の提出を、多くの企業が学生に求めます。では、企業に持参して、直接手渡しする場合、どのようなマナーがあるのでしょうか。キャリアパークでは、内定承諾書を提出する際の訪問準備から提出時の注意について解説します。

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インターンシップのお礼状・メールのマナーと例文4つ【便箋】

インターンシップのお礼状・メールのマナーと例文4つ【便箋】

インターンシップのお礼状はいつまでに送るべきか、また便箋はどうするべきか知っておくべきでしょう。お礼状、メールともにインターンシップ参加後には出すべきです。それが例え1dayのインターンだったとしても。便箋と例文をまとめてみました。

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インターンシップを丁寧にキャンセルする方法【例文あり】

インターンシップを丁寧にキャンセルする方法【例文あり】

インターンシップを辞退・キャンセルするときは断り方に細心の注意を払わなければいけません。インターンを諸事情で辞退・キャンセルしなくてはいけなくなったとき、どのように断るのが適切なのでしょうか。メール連絡だけでいいのかなどを確認しましょう。

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エントリーシートでNGな言葉遣い2つ【書類選考突破にはマナー対策を】

エントリーシートでNGな言葉遣い2つ【書類選考突破にはマナー対策を】

エントリーシートで、2つのやってはいけない言葉遣いをしていると、いつまでたっても内定に近づくことはできません。キャリアパークでは、気になる言葉遣いをNGな書き方とともに紹介します。言葉遣いは、就活マナーのひとつです。マナー対策の資料もご紹介しますので、一緒にマナーもチェックしましょう。

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面接で「後日連絡します」と言われた時に待つべき期間~考えられる不採用の可能性についても検証~

面接で「後日連絡します」と言われた時に待つべき期間~考えられる不採用の可能性についても検証~

面接で、「後日、結果をご連絡します」と言われたときは、どのくらい待てばいいのでしょうか?合否の連絡を待つ時間は、とても長く感じるものですよね。キャリアパークでは、「後日連絡します」と言われた時の待つべき期間について解説します。

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【就活】面接に「普段着・私服でお越しください」と言われた際の服装マナー

【就活】面接に「普段着・私服でお越しください」と言われた際の服装マナー

就活の面接で「私服でお越しください」と指示された場合、その通りにすべきか、しっかりとスーツで行くべきか迷う就活生は少なくありません。「私服・普段着でお越しください」と言われた時の対策を、キャリアパークでくわしく見ていきましょう。あわせて、面接官が使用する学生評価シートの資料もご紹介します。

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【一次面接後に送るお礼状・メールの書き方】好印象を与えるポイントとマイナス評価になる内容とは~例文付き

【一次面接後に送るお礼状・メールの書き方】好印象を与えるポイントとマイナス評価になる内容とは~例文付き

一次面接後には、お礼状もしくはお礼のメールを担当者に送るでしょう。しかし、送る内容によって、好印象を与えるものもあれば、マイナス評価に繋がるものもあるのです。キャリアパークでは、本気で内定が欲しい人必見のお礼メールの書き方を紹介します。

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筆記試験後に送るお礼メールの書き方と例文

筆記試験後に送るお礼メールの書き方と例文

筆記試験のお礼メールはどう書けば良いのでしょう。例文を参考に筆記試験後にまめに行動することで就活を成功へと一歩近づくことができるのです。

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【内定承諾書が来ない場合の催促の仕方】企業にマイナスの印象を与えずに確認するメールの文章とは

【内定承諾書が来ない場合の催促の仕方】企業にマイナスの印象を与えずに確認するメールの文章とは

内定承諾書が送られてこないと、本当に入社が決まっているのか不安になるでしょう。しかし、やみくもに催促して企業からマイナスの印象を持たれるのも嫌ですよね。キャリアパークでは、内定承諾書を催促するメールの送り方について紹介します。

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【就活生必見】メアドの決め方と気をつけておきたい注意点6つ~ビジネスシーンにも通用するおすすめの例やGmailの作り方もご紹介~

【就活生必見】メアドの決め方と気をつけておきたい注意点6つ~ビジネスシーンにも通用するおすすめの例やGmailの作り方もご紹介~

就活で使用するメアドの決め方とは、どういったものなのでしょうか。社会人になる意識をつけるためにも、ビジネスシーンに通用するメアドはどんなものなのか、知っておきたいですよね。そこでキャリアパークでは、就活で使えるメアドの決め方をご紹介します。ぜひ例を参考に、作成してみてください。

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企業にメールを送る時間帯のマナーとは|好印象を与える返信のポイントと5つの注意点~面接や日程調整のお礼メール例文3つもご紹介~

企業にメールを送る時間帯のマナーとは|好印象を与える返信のポイントと5つの注意点~面接や日程調整のお礼メール例文3つもご紹介~

企業にメールを送る場合は、朝や夜など適切な時間帯があるのでしょうか?就活生がよい印象を残すためには、返信をする際にも注意が必要です。数多くの就活生をサポートしてきたキャリアパークでは、企業に問い合わせや連絡のメールを送る時間についてとお礼メールの例文もあわせてご紹介していきます。

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セミナー参加後のお礼メールでの要注意ポイント【例文あり】

セミナー参加後のお礼メールでの要注意ポイント【例文あり】

セミナーに参加した後にお礼メールを送るときの例文があればスムースに書けると思いませんか?就職活動をするにあたってセミナーへ参加する人も多くなると思います。実際にセミナーに参加した後に送るお礼メール作成に悩む皆様へいくつか例文を用意しました。

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会社説明会へ電話予約する際のマナーガイド|連絡前の準備物・伝え方も一挙大公開【参考例文アリ】

会社説明会へ電話予約する際のマナーガイド|連絡前の準備物・伝え方も一挙大公開【参考例文アリ】

会社説明会の予約を入れる電話をしたいけれど、どんな風に話せばいいか分からない方必見のガイドをキャリアパークが作成しました。ここでは、予約連絡する前の準備物をはじめ、話し方の例文も記載していますので、ぜひ参考に電話してみましょう。

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内定承諾書の添え状の書き方とデキる人の例文4つ【入社承諾書】

内定承諾書の添え状の書き方とデキる人の例文4つ【入社承諾書】

内定承諾書・入社承諾書(誓約書)が企業から送られてきたら、速やかに返送しなければなりません。内定承諾書・入社承諾書を送り返す際の添え状(送付状)の書き方と例文、そして封筒の書き方マナーをチェックしましょう!

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【新入社員の髪色事情】就活後は茶髪にしてもいいのか|最適な染髪のタイミングについて解説

【新入社員の髪色事情】就活後は茶髪にしてもいいのか|最適な染髪のタイミングについて解説

新入社員として社会人生活を始めるとき、髪色はどうあるべきでしょうか。内定をもらった就活後には、染髪しようと考えている人も多いでしょうが、ちょっと待った!キャリアパークでは、新入社員がおさえるべき染髪の最適なタイミングについて解説します。

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