キャリア形成の就活コラム
キャリア形成に関するコラムを91件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
キャリア形成のコラム一覧
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面接でキャリアプランを伝えるコツ｜好印象を残すための事前準備
面接ではたくさんの質問をされますが、そのなかでもキャリアプランはよくある質問項目です。面接官にキャリアプランを伝えて好印象を残すためには、質問の意図を把握することや事前準備が必要になります。キャリアパークでは、面接でキャリアプランの質問に答えるコツを、事務や営業の回答例をあわせてご紹介していきます。
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【新しい雇用形態として定着!?】ジョブ型正社員のメリットとデメリットとは
ジョブ型正社員という雇用形態にはメリット・デメリットが存在しています。ジョブ型正社員は自己責任の割合が高い雇用形態です。「知らなかった」では済まされません。メリット・デメリットを正しく理解し、活用していくことがジョブ型正社員として働く利点となります。
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大手損害保険会社である損害保険ジャパン日本興亜株式会社（以下「損保ジャパン日本興亜」）は、毎年就職活動生から高い人気を集めています。キャリタス就活を運営する株式会社ディスコが2017年卒の就職活動生を対象に調査した「就職希望企業ランキング：総合」によると、損保ジャパン日本興亜は第4位という結果でした。
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りそな銀行の社風や福利厚生制度、教育制度はどのようになっているのでしょうか。りそな銀行は、他のメガバンクに比べて風通しが良く、年齢に関係なく若い人でも活躍できる社風だと言われていますが、福利厚生制度や教育制度も気になります。ここでは、りそな銀行の社風や福利厚生制度、教育制度の概要と特徴を提示していますので、企業研究の参考にしてください。
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【大学職員の志望理由】取り入れたい要素とは何か例文付きで紹介
大学職員や学校事務として働くには、どんな志望動機を作成したらいいのでしょうか。キャリアパークでは、仕事内容、志望動機でアピールしたい要素、例文を紹介します。効率的に志望動機が作れる資料や、先輩の志望動機もご紹介しますので、ぜひ参考にしてください。
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＜メガトレンドによる社会・都市・働き方の変化を考えるキャリアセミナー参加レポート＞
キャリアパーク主催、ザイマックス参加の『メガトレンドによる社会・都市・働き方の変化を考えるキャリアセミナー』参加レポートです。
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NECソリューションイノベーターを受ける就活生が知るべき福利厚生・教育制度
NECソリューションイノベーターの福利厚生・教育制度についてご紹介します。NECソリューションイノベーターにエントリーする前に、福利厚生や教育制度について把握すると、自身の希望に沿った働き方をする際に大事な判断基準になります。
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電源開発(J-POWER)を受ける就活生が知るべき福利厚生・教育制度
電源開発(J-POWER)を受ける就活生が知っておきたい、福利厚生・教育制度をご紹介します。福利厚生や教育制度も、企業選びでは大事なポイントです。電源開発株式会社の社宅や利用できる制度、入社後の研修についてみていきましょう。
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ルネサンスを受ける前に、業務内容と労働時間を知りましょう。残業についても見ていきます。フィットネス業界の情報として、労働時間などの環境を把握しておく必要があります。入社後のミスマッチを防ぐためにも、事前に確認しておきましょう。
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コマツ（小松製作所）を受ける就活生が必ず知るべき福利厚生・教育制度
コマツ（小松製作所）を受ける前に福利厚生と教育制度です。新卒として入社する際に重要な情報です。コマツ（小松製作所）の福利厚生からは仕事とプライベートの過ごし方を、教育制度からは将来の成長性などを把握し、選考開始に備えましょう。
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日本精工(NSK)を受ける就活生が必ず知るべき福利厚生・教育制度
日本精工(NSK)の教育制度や福利厚生をはじめ、諸制度についてまとめてお伝えします。福利厚生や教育制度など様々な制度や環境は、働くうえでとても重要な条件です。日本精工の志望者は、選考を受ける前に知っておきましょう。
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奥村組の就活生が知っておくべき、福利厚生・教育制度とはどういったものでしょうか？今回はゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っている、奥村組について紹介いたします。福利厚生と教育制度を学びましょう。
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田辺三菱製薬の教育制度や福利厚生をはじめ、諸制度についてまとめてお伝えします。福利厚生や教育制度など様々な制度や環境は、働くうえでとても重要な条件です。田辺三菱製薬の志望者は、選考を受ける前に知っておきましょう。
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豊田通商の社風・福利厚生・教育制度についてご紹介しましょう。入社後のミスマッチ防止のため、志望する企業の社風・福利厚生・教育制度は事前に把握しておきましょう。それでは、豊田通商の社風・福利厚生・教育制度を見ていきましょう。
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日立製作所の社風・福利厚生・教育制度をご紹介しましょう。志望する企業の社風・福利厚生・教育制度は、入社後のミスマッチを防ぐためにも把握しておきましょう。それでは、日立製作所の社風・福利厚生・教育制度を見ていきましょう。
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