課題の就活コラム
課題に関するコラムを1145件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
課題のコラム一覧
1145件中 1 〜 15件を表示
商社の志望動機を作成するときに気をつけたいこと～採用担当者に好印象を与える書き方と例文～
就活生の中でも商社を志望する人は、多いことでしょう。ありふれた志望動機では、多くのライバルに差をつけることは難しいです。では、採用担当者の印象に残る志望動機はどのように作成すればいいのでしょうか。キャリアパークが、魅力的な志望動機を作成ための書き方と例文をご紹介します。
70293 view
【インタビュー編】グローバル税務の最前線へ！ EYが主催する世界中の英知と才気が集まるYTPYに参加しよう
※本記事は「グローバルで活躍できる人材になりたい」「税務・会計・テクノロジーの分野で活躍してみたい」、そして「英語でのプレゼン能力・、論理的思考力を磨きたい」と考えている大学生・大学院生に向けたご紹介記事です。
3912 view
リーダーシップで社会を動かせ｜人が集まるリーダーが備える3つの要素
皆が羨む、華々しい成果を残し続けるトップリーダーたち。しかし、彼らの過去を辿っていくと、最初からそうだったわけではない。リーダーとして求められる素養を身に付ければ、誰だってその可能性を秘めている。真に求められるリーダーになって、これからの時代を動かしていこう。
1555 view
市場価値を上げるために業界特化型企業を選択するメリットとは？
医療業界に特化したマーケティング支援をしているMCI。ニーズの把握から戦略立案まで一気通貫でかかわることができるため、幅広くかつ汎用性の高いスキルが身に付きます。MCIで身に付けられるスキルと医療業界でのマーケティングが発揮できる価値についても話していきます。
8638 view
地方公務員の志望動機の書き方｜記載ポイント・注意点・例文付き
地方公務員の書類選考、面接を突破するには、どんな志望動機を書いたらいいのでしょうか？キャリアパークでは、志望動機の書き方とポイントを7つ紹介します。参考になる例文もあるので、ぜひ参考にしてみてください。
1119540 view
希少価値の高いマーケスキルを身に付けられるMCI｜医薬品特化のマーケティングリサーチ企業
マーケティングリサーチ業界の中でも専門特化の希少価値が高いマーケスキルを付けられるMCI。「集合天才型組織」を目指す同社の魅力を公開。
15150 view
【概要編】グローバル税務の最前線へ！ EYが主催する世界中の英知と才気が集まるYTPYに参加しよう
※本記事は「グローバルで活躍できる人材になりたい」「税務・会計・テクノロジーの分野で活躍してみたい」そして「英語でのプレゼン能力・論理的思考力を磨きたい」と考えている大学生・大学院生に向けたご紹介記事です。
3004 view
新卒でSE職に就きたい！具体的な仕事内容から志望動機の書き方までをマスターして憧れの業界から内定をもらおう
SEになりたいあなた！システムエンジニア（SE）はクリエイティブな仕事です。クライアントから希望されたシステムを開発して、完成させるまでの非常に魅力的で、やりがいのある仕事です。そんなSEの仕事の内容から志望動機の書き方までご紹介していきます。
9631 view
理由別例文5選｜地方銀行の志望動機で目を引く4つの極意と作成法
就活で地方銀行を志望しようと考えている人もいますよね。なかにはメガバンクを中心に選考を進めようとしていたものの、地方銀行にも魅力を感じた人もいるでしょう。 地方銀行を志望する場合は、志望動機を伝える際に、メガバンクではなくなぜ地方銀行なのかをしっかりと伝えることが大切です。
5119 view
長所を効果的にアピールする例文10選｜効果的にPRするためのポイントを協調性・真面目・素直など特徴別にご紹介
就活中、長所については必ずといってよいほど質問されます。また、自己PRする際にも長所はよいアピールの題材になるでしょう。長所を効果的にアピールして、採用にぐっと近づきたいと誰もが思うものです。キャリアパークでは、長所の例文を協調性や真面目、素直など、特徴別に回答のポイントを解説していきます。
911046 view
グローバルリーダーを目指す若者の登竜門”YTPY”についてご説明いたします。
5239 view
ANAとJALの違いとは｜就活に役立つ企業情報を比較して紹介
ANAとJALは航空業界における2大会社です。キャリアパークで、両社の違いについて見ていきましょう。ANAとJALの違いを様々な面から比較すると、就職に向けて志望度や動機が明確になります。2社を志望している就活生は必見の企業研究です。あわせて、航空業界の業界研究マニュアルの資料もご紹介します。
507274 view
【就活】人物重視の面接を企業がおこなう理由と求めている人物像～選考で重視されるポイントとアピールのコツを紹介～
就活の企業研究で、よく出てくるキーワードが「人物重視の採用」という言葉。しかし、人物重視とは一体どういうことなのか、いまいちはっきりしないところがあると思います。そして、なぜ企業は就活生を人物重視で採用するのでしょうか。キャリアパークでは、就活で人物重視の採用を行う企業の実情について見ていきます。
31453 view