就活コラム
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就活コラムの一覧
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TOEICスコアの履歴書への書き方｜最高点や期限についても紹介
TOEICスコアを履歴書に記入する際は、書き方や注意点を知っておく必要があります。有効期限や企業ごとの目安を知っておかないと、アピールとして弱くなるためです。キャリアパークでは、TOEICスコアの正しい書き方や目指すべき点数について紹介します。
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スターツの面接に受かるための対策や、回答例とはどういったものでしょうか？スターツは不動産流通業を営むトップ企業です。スターツの業務内容や業界に興味がある人は、この記事を参考にして面接対策をしましょう。
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ECCの面接に受かるための、対策と回答例をご紹介します。参考にしましょう。面接はECCの採用担当と直接話せる、貴重な機会です。回答例を参考にしながら、事前に対策を練っておきましょう。このような機会をどう生かしたらよいのでしょうか。
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ホリプロの面接対策は何を行えば良いでしょうか？回答例とともに見ていきます。ホリプロの面接は全て集団面接として行われます。では、面接の回数は何回行われるのか、またどのような質問がされるのでしょうか。詳しく見ていきます。
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日本の大手農業機器メーカーとして名高いクボタの面接対策と回答例に関してご紹介していきます。面接の対策として、回答例を見てしっかり練ることで、回答のしにくい質問でも慌てることなく、スムーズに回答することができるでしょう。
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豊島の面接に受かるための対策と回答例をご紹介しましょう。豊島は人物重視の採用選考を行っています。面接で自分の人柄や強みをアピールしましょう。今回は、豊島の面接に受かるための対策と回答例を見ていきます。
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【面接官をひきつける自己紹介のテクニック】組み立て方のコツや話し方のポイント｜テーマ別例文もご紹介
面接での自己紹介は全体の進行をも左右する重要な場面です。どういった内容を取り上げれば、面接官に好印象を与えられるのでしょうか。キャリアパークでは、面接官をひきつける自己紹介にするための話の組み立て方のコツや話し方ポイント、例文を詳しくご紹介します。
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近畿産業信用組合の面接に受かるための対策と回答例を紹介していきます！近畿産業信用組合の面接は、基本的にESに記入した内容を元に進められます。面接ではオーソドックスな質問が多い為、準備不足だと他の就活生と一気に差がつくので注意が必要です。
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【就活生は要注意】職務経験と職歴の違い｜書類の提出前にもう一度見直すべきポイントとは
就活生の中には、職務経験と職歴を同じように捉えている人はいないでしょうか。「職務経験」と「職歴」言葉は似ていますが、答え方は実は異なるのです。キャリアパークでは、就活生にもう一度確認してほしい、職務経験と職歴の違いを解説します。
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【履歴書の方呼出】あなたは意味を理解していますか？正しい書き方とマナーをマスターしよう！
方呼出とは何か？そして履歴書に記載する方呼出の書き方マナーをご存じでしょうか？方呼出の欄はどんな意味をもって記載するもの？電話に関係するの？方呼出に記載する必要が無ければ空欄で良いの？など、方呼び出しの意味は知らない方が多いと思います。
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履歴書の「その他特記事項」欄の上手な書き方｜提出するうえで知っておきたい3つのパターンをご紹介
履歴書には「その他」という欄がありますが、就活生の皆さんはどのように活用しているでしょうか。キャリアパークでは、「その他」欄の書き方について3つのパターンをご紹介します。使い方に悩んでいた人、必見です！
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【例文アリ】入社意思を伝えるメールで好印象を与えるための書き方｜注意しておきたいビジネスマナー3つ
就活で内定を貰った場合、入社意思をはっきりさせるメールを送らなければいけません。内定通知に安心して放置していると、辞退だと勘違いされてしまう可能性があります。しかし、入社意思のメールの書き方がわからない人は、意外と多いです。そこでキャリアパークでは、入社意思のメールの書き方や例文をご紹介します。
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家族構成を履歴書へ記載する際に、家族構成の書き方をどうすべきか悩みませんか？履歴書の家族構成欄は、ただ埋めればいいものではありません。家族状況も書き方を工夫するだけで、企業へのアピールとなります。書き方やマナーをおさえて書きましょう。
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【面接における入室前後のマナー】椅子に座るまでの立ち位置やノックの回数
面接では、椅子に座るまでに立ち位置が決められているのでしょうか？面接官を前にして混乱しないためにも、椅子に座る前の立ち位置について把握しておきましょう。細かい行動ですが、マナーを守ることで好印象を与えられます。キャリアパークで、面接における入室前後のマナーについて見ていきましょう。
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面接では「なので・だから」など、使ってはいけない言葉遣いがあります。本番前に確認しておきましょう。就活面接で「なので・だから」などの言葉遣いは、無意識に出ていることもありますが、低評価につながる可能性もあるので直しておくべきです。
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