上司の就活コラム
上司に関するコラムを341件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!
上司のコラム一覧
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入社ブルーに負けない!社会人になってすぐに会社を辞めない心もち
入社する前や入社後に不安な気持ちになる入社ブルーはよくあることです。社会人というお金を稼ぐ立場になったのですから、仕事や同僚、上司を選り好みできないし、ミスをして怒られるのも日常茶飯事です。しかし、学生の時のような感覚を捨て、さまざまな立場の人とコミュニケーションをとっていけば、社会人としての自覚を育てられます。
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就活では、履歴書やエントリーシートの自己PRが非常に重要になってきます。自己PRの内容は情熱以上に論理的な書き方をする必要があります。面接担当者は、論理的な一貫性や筋道を立てた文章が書けているかもチェックしているのです。そこで今回は、自己PRの内容例と論理的な文章の書き方についてご紹介していきますので、ぜひ参考にしてみてください。
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内定が決まり、配属面談がある企業も多いと思いますが、実はこれが、就職面接よりも緊張するポイントだという場合もあります。配属された先によっては、そんな仕事やりたいわけじゃないのに…と思ってしまう場合もあるはずです。自分の希望の配属先になるためには、どのような事を伝えるべきなのでしょうか。そのポイントについてご紹介します。
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転職を考えて他企業から内定をもらったが、現職からの引き止めがありどうすればいいのか悩んでしまうことがあると思います。内定辞退を避けるために、どのように現職の引き止めを上手にかわせばいいのでしょうか?今回は内定辞退を避けるために現職の引き止めをかわす方法とその注意点についてご紹介します。
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新卒での就職と違い、転職の場合は仕事を続けながら次の仕事を探すというケースが多くあります。その場合は応募した企業から内定が出てから、「退職」と「入社」という、まったく違う手続きを続けざまにこなさなければなりません。内定から退職、入社までの手続きについて、基本的なことをお話しします。
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【緊張の瞬間】入社後の挨拶やスピーチをするタイミングと話すべき内容
就職内定を貰った後、会社の人事と接触する機会があっても、まだお客様扱いです。入社式を経て晴れて社員となり、配属先の職場での挨拶とスピーチで社会人としてスタートを切ります。この配属先での挨拶やスピーチに至る一般的な段取りと、職場での挨拶やスピーチはどうあるべきかを考察しています。また、入社後の歓迎会で再度挨拶やスピーチを求められた場合についても記しています。
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【社会人デビュー直前!】自分の暗い性格を変えるためにすべき事
社会人になると、今までのように引っ込み思案の性格でいたり、暗かったりするわけにはいかなくなります。嫌でも社交性をもとめられたりするものです。そんな社会人としてふさわしい性格になるために、社会人デビューまでに自分の性格を変えていきましょう。性格を変えるためにすべき事を紹介します。
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ブラック企業の言葉が一般的になった昨今ですが、そこにはブラック上司と言う名の上司も存在します。ブラック企業でなくてもブラック上司は存在するもの。いったい、どのように付き合っていけば良いのでしょうか、その特徴と付き合い方を紹介します。
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【グループディスカッションで見られてる】社会人に必要とされる能力とは
近年の就職活動の面接で多く取り入れられている、「グループディスカッション」。これは、ふつうの面接と何が違うのでしょうか。企業側は何を求めているのでしょうか。ずばり、社会人としてのコミュニケーション能力を求めているのです。グループディスカッションの目的を知って、面接の成功につなげましょう。
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就活終わって晴れて社会人!新入社員は覚えておきたいビジネスマナー
苦しい就職活動が終わり、いよいよ社会人として働かれる方々が大勢いらっしゃると思います。社会で働かれますと避けては通れないのがビジネスマナーです。新入社員の皆様はビジネスマナーを難しく考えがちですが、覚えてしまえば一生使える優れものでもあります。ではどのようなビジネスマナーがあるのか。
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