研究所の就活コラム
研究所に関するコラムを150件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
研究所のコラム一覧
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アサヒビールの社風や会社概要をご紹介します。アサヒビール志望の方は、この情報を把握しておきましょう。アサヒビールは、酒類ナンバーワンメーカーです。その会社の社風、会社概要としてどのような特徴があるのでしょうか？
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就活生が企業研究のために参加するのが「インターンシップ」です。特に大学3年の夏におこなわれるインターンシップは内容や種類も充実しています。キャリアパークでは、夏に開催されることが多い理由の他、募集時期や実施内容、各分野のおすすめインターン情報について紹介します。
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日本水産（ニッスイ）を受ける就活生が必ず知るべき社風・会社概要
日本水産を受る前に、水産業界のトップクラスである企業の社風や会社概要を確認しましょう。社風を知ればどんな企業か分かり、平均年齢や勤続年数からは職場環境が見えてきます。日本水産の会社概要から得た情報をご覧ください。
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味の素に就職をしたい方は、業務内容と労働時間、残業時間について知っておきましょう。味の素の業務内容・労働時間・残業時間について把握することは、企業研究や企業選びの参考となります。しっかりと頭に入れておいて下さい。
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就職活動を始める際は、まずはどんな企業が就活生に人気なのか、人気の理由はどこにあるのかなども情報収集のひとつとして知っておいて損はありません。キャリアパークでは、就活生の人気企業を人気の理由と合わせて紹介します。ぜひ企業研究のひとつとして参考にしてください。
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JAXA（宇宙航空研究開発機構）のインターンシップの選考と対策はお考えでしょうか？少人数制のインターンシップに参加して宇宙開発にまつわるさまざまな研究テーマに触れ、将来の宇宙開発に関わることを目指すあなたのモチベーションを上げましょう！ここでは、JAXAのインターンシップの選考と対策をお話しします。
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就活でよく質問される項目に、「学生時代頑張ったこと」があります。何を書けばよいのか迷うところですが、アルバイト・留学・インターンといった経験をした人は、その経験をアピールするとよいでしょう。キャリアパークでは、「学生時代頑張ったこと」を魅力的に自己PRするコツをご紹介します。
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豊田中央研究所の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数をご紹介しましょう。志望する企業の求める学歴や採用人数に関する選考情報は、応募する前に把握しておきましょう。今回は、豊田中央研究所の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数を見ていきます。
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【なくならない仕事で働き続けたい方必見】AI・機械化によってなくなる仕事と将来にわたって続く仕事をご紹介
ここ数年、世界各地でAI(人工知能)やロボット、機械などによる仕事のスリム化が進んでいます。このまま自動化・機械化が進めば、人間の手を離れる仕事も出てくるでしょう。今後の仕事に不安がある就活生に向けて、キャリアパークが「なくなる仕事」・「なくならない仕事」や仕事選びのコツについてご紹介します。
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サイレントお祈りとは何か｜企業が実施する理由と就活生の反応・判断時期や問い合わせ方法をご紹介
就活生同士で情報をやり取りをする際、「企業にサイレントお祈りをされた」という言葉を聞くことがあるかもしれません。そんな、サイレントお祈りとはいったいどういったものなのでしょうか。キャリアパークでは、サイレントお祈りの実態や企業が実施する理由、就活生の反応などについてご紹介します。
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【食品品質管理として内定を勝ち取る】仕事のやりがいと志望動機の書き方～参考例文アリ～
食品品質管理として就職を目指すのであれば、仕事のやりがいを理解したうえで志望動機を作成するといいでしょう。キャリアパークでは、食品品質管理の仕事におけるやりがいと、内定を勝ち取るための志望動機の書き方を、例文と一緒にご紹介します。
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日本総研のインターンシップ選考を勝ち抜く【企業研究及びES・面接対策付き】
日本総研（日本総合研究所/）のインターンシップに参加したい人は、選考の対策が必要となります。総合情報サービス企業である日本総研は、IT業務の支援や安定的なシステムの稼働だけでなく、社会保障や地方自治、マクロ経済分析なども手掛けます。そのため、ITだけでなく、金融や情報といった各方面からインターシップへの参加希望者が集まるのでESや面接での対策を怠らないようにしましょう。
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京セラの選考情報として対象となる学歴と採用人数を押さえておきましょう。京セラの採用人数は毎年何人ほどの採用枠があるのか、学歴は学歴不問で採用を行っているのか？など京セラの選考で知っておくべき学歴と採用人数の情報をまとめています。
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JTを受ける就活生が知るべき業務内容と労働時間【日本たばこ産業】
JTの業務内容と労働時間をピックアップ！柱である3つの事業内容や、残業時間までチェックしましょう。大企業でも労働時間や残業が多ければ長くは働けません。入社後のミスマッチを防ぐため、JTの業務内容についての理解が必須です。
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大正製薬の採用選考における学歴や採用人数、配属などの選考情報について調べてみました。大正製薬の採用人数は毎年何人ほどの採用枠があるのか、またその年によって変動はあるのかどうか。求められる学歴はどの程度なのか、など大正製薬の選考で知っておくべき学歴と採用人数などの選考情報をまとめています。
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