試験の就活コラム
試験に関するコラムを1622件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!
試験のコラム一覧
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日本生命に採用されるために志望動機の書き方を工夫しましょう。例を参考にして下さい。志望動機は選考で必ず聞かれる質問。他の学生と差を付けるチャンスでもあります。今回は、日本生命に採用されるための志望動機の書き方と例をご紹介します。
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つばさエンタテイメントの面接に受かるための対策と回答例をご紹介していきます。つばさエンタテイメントの面接を受けるときには、企業情報はもちろんのことエンタメ業界について十分に研究して対策をしておく必要があります。
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リクルートの採用試験でSPIと面接が重視されるワケ |独自の制度と質問の特徴
リクルートの採用試験では必ずSPI・面接が行われ、重要視されています。なぜなのでしょうか。そこで、キャリアパークではリクルートでSPIと面接が重要視される理由を紹介していきます。リクルートを志望する方はぜひ参考にしてみてください。
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日本総研のインターンシップ選考を勝ち抜く【企業研究及びES・面接対策付き】
日本総研(日本総合研究所/)のインターンシップに参加したい人は、選考の対策が必要となります。総合情報サービス企業である日本総研は、IT業務の支援や安定的なシステムの稼働だけでなく、社会保障や地方自治、マクロ経済分析なども手掛けます。そのため、ITだけでなく、金融や情報といった各方面からインターシップへの参加希望者が集まるのでESや面接での対策を怠らないようにしましょう。
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ニチレイの選考情報として重要な、学歴と採用人数をご紹介します。ニチレイは食品トップメーカーとして知名度が高いため、高倍率であることが予想されます。今回は、ニチレイの選考情報である、求める学歴と採用人数について見ていきましょう。
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ローム(ローム株式会社)の選考情報として、学歴と採用人数について知るのは重要なことです。選考情報では、選考の流れや、採用される学歴の傾向、採用人数といった、大変気になる情報について、伝えていきたいと思います。ここでロームの選考情報を知ることで、自分の学歴で自信がないとか、採用人数が少なくて不安だということで怖がらないようになりましょう。
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山崎製パンの面接の通過率を上げるための対策と回答例を紹介します。是非参考にしてください。山崎製パンは日本を代表する食品メーカーのひとつで、主力事業はパン製造です。当然就活における人気度も高いので面接対策をしっかりする必要があります。
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アルビオンの面接対策は、何を行えば良いでしょうか?質問・回答例とともに見ていきます。アルビオンの面接は、会社説明会・筆記試験の選考通過後に行われます。では、面接での質問内容はどのようになっているのでしょう?
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ファンケルの面接対策は何を行えば良いでしょうか?回答例とともに見ていきます。ファンケルの面接内容は、職種によって異なります。では、面接の回数は何回行われるのか、またどのような質問がされるのでしょうか。詳しく見ていきます。
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【履歴書を間違えたときの修正に関する悩み解決ガイド】就活生必見の緊急時の対処・訂正印の使用法も徹底解説
「履歴書を書き間違えてしまった!」そんな時、あなたは修正液や修正テープで訂正しようとはしていませんか?履歴書を修正液や修正テープで訂正するのは間違った方法です。では、間違った履歴書はどうすればいいのでしょうか?キャリアパークでは、就活生必見の、履歴書を間違えた時の修正に関する疑問を解決します。
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履歴書は、就活や転職ではあなたの顔ともなる大変重要な書類です。「履歴書は大学で買ったもの」「大学指定の履歴書が有利」と目にすることがあると思いますが、コンビニの履歴書ではいけないのでしょうか?キャリアパークで解説していきます。また、履歴書作成の際に活用できる資料についても合わせて紹介しましょう。
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【簡単すぎだと思ってない?】SPIテストに通らない人に見られる共通点3つ
キャリアパークでは、SPIテストに通らない人に見られる共通点を3つご紹介します。最近ではSPIテストを取り入れていない企業の方が少ないと思うほど、新卒採用では取り入れられています。就活生なら、この共通点には当てはまらないようにしてください。
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カゴメの選考情報として、どのような学歴(大学)の人が採用されているのでしょうか?また、カゴメの採用人数はどのくらいのなのでしょうか?カゴメは大手の企業ですので、ご紹介する選考情報をしっかり頭に入れて対策を行いましょう。
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就活でショルダーバッグを使っている学生を見て、面接官はどういった印象を受けるのでしょうか。同じ就活にショルダーバッグでも、シチュエーションが変われば異なるでしょう。そこで今回は、OBOG訪問・会社説明会や就活セミナー・面接試験のそれぞれ場面で、ショルダーバッグを使ったときの面接官が受ける印象について紹介します。
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