費用の就活コラム
費用に関するコラムを241件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
費用のコラム一覧
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東京で就職したいと思う地方の大学生は、毎年とても多いものです。多くの大学生が就活のため上京します。地方の大学生が東京で就職するには、どのような事に気を付ければいいのでしょうか。今回は、東京で就職したい地方大学生の就活術を紹介します。
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東京で就活を行う地方の学生は多いことは、ご存知だと思います。しかし地方の学生が東京で就活するのは、首都圏近郊に住んでいる就活生と比べてデメリットが多いのです。今回は東京で就活する地方の学生のデメリットと対処法についてご紹介します。
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Plan･Do･See（プランドゥシー）の社風・福利厚生や教育制度で就活生が知っておくべき事
Plan･Do･See（プランドゥシー）にエントリーする際は社風や福利厚生、教育制度が大きなポイント折角就職した会社とミスマッチしてしまったら大変もったいないです。ここでは、Plan･Do･Seeの福利厚生や教育制度についてご説明致します。
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一条工務店の社風・福利厚生や教育制度について紹介します。一条工務店にエントリーする前に社風について知っておくことは大事なことです。また、福利厚生や教育制度について把握することも、自身の希望に沿った働き方をする際に大事な判断基準になります。
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職安(ハローワーク)で、相談員と仕事を探す際の基礎知識について紹介します。ハローワークとも呼ばれている職安は、皆様が就職できるように力を貸してくれる公共の場です。注意すべきところをしっかりおさえていないと、就職失敗なんて可能性もあります。
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NTTコムウェアの面接は、どのように行われるかご存知でしょうか。雰囲気を事前に知っておくことで、気持ちが楽になります。また、面接官によって質問は様々なので、決まりきった面接が必ずしも行われません。いろんな質問を想定して臨んだ方がいいと言えます。NTTコムウェアの面接での回答は、この記事の回答例を参考に自分なりにアレンジし作成しましょう。
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インターンシップというのは、無給・無報酬で開催される場合が多いですが、企業の搾取ではないのです。インターンシップに企業は多くの費用をかけているので、利益は出ていません。無給・無報酬のインターンに関して、就活生のメリットの考え方を紹介します。
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イエローハットとは、社員からどういった評判を得ているのでしょうか。詳しくみていきましょう。カー用品の販売や、自動車の整備事業を展開している企業がイエローハットです。イエローハットの企業研究に役立つ評判と詳細についてまとめてみました。
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タマホームを受ける前に、業務内容と労働時間を知ることが重要です。残業についても理解しておきましょう。多忙な住宅業界だからこそ、入社前にタマホームの労働環境の良し悪しを理解して、選考を進めることが重要になります。
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コロワイドは、神奈川県横浜市に本社を構えている大手企業です。その評判が気になりますね。就職や転職先としてコロワイドを考えている人は、必見です。本ページでは、コロワイドの主力となっている業務と気になる評判をご紹介します。
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将来の夢の見つけ方を実践すれば、充実した人生が送れるようになるかもしれません。将来の夢というのは、なかなか簡単には見つからないものですよね。しかし、将来の夢の見つけ方を知ってさえすれば、人生を豊かなものにできるのです。
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地元で就活を行い就職するUターン就職するメリットとは？近年、ターン就職を望む人が増加傾向にあるというデータも。地元での就活には、様々なメリットがあるようです。幼いころから生まれ育った地域で働くことについて、今一度、考えてみませんか？はたして、Ｕターン就職のメリットとはどういったものなのでしょうか!?
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就活を頑張った甲斐もあって内定を頂き場合には、その後、企業にて内定承諾書、いわゆる誓約書を交わして正式な契約を結ぶことになります。しかし、誓約書の提出後に内定を辞退しなければならない事もあるでしょう。そこで、内定を辞退することになったらどうすれば良いのかについて解説していきます。
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【インターン・海外留学・ワーキングホリデー】暇な就職浪人中におすすめの過ごし方
就活の波に乗れなかった、就職浪人の方も少なからずおられると思います。中途半端に空いてしまう期間、ただボーッとして暇を満喫していては負の連鎖を断ち切ることはできませんよ。そういう方に、暇な期間のおすすめな過ごし方としてインターン・ワーキングホリデー・海外留学をおすすめします、というのが今回の記事ですので、是非参考にしてみてください。
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内定が出た後は入社日を決定して、入社までの日を待つだけです。しかし、数日後に第一志望の会社からも、内定をもらい、そちらへの入社を希望する場合は、入社日を決めた会社の内定を入社前に辞退しなくてはいけませんよね。しかし、状況次第では”やっぱり辞めます”という一言だけでは済まない問題が出てくるので注意が必要です。そこで今回は、入社前辞退の期限と注意点について説明していきます。
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