面接・筆記試験
就活の核となるのが、面接や筆記試験です。そのため、最も入念な対策が必要になります。面接の場合は志望動機や自己PR、筆記試験の場合は一般常識や作文などの対策をしておかなければなりません。キャリアパークの記事を参考に、内定を勝ち取るためのノウハウを実践しましょう。
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面接・筆記試験に関するコラム一覧
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面接で個性がないと焦る就活生必見｜他者との違いの出し方と個性的な質問例の意図・回答例もご紹介
面接を前に自分には個性がないと焦る就活生は、多いのではないでしょうか。就活における個性とは、自分という人間をアピールする要素になります。キャリアパークでは、面接で自分をよく知ってもらうための個性の出し方と、個性的な質問をされたときの対処法についても詳しくご紹介していきます。
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就活の面接でストレス耐性を見極める質問内容3つ｜知っておきたい会社側の意図
応募してきたこの人はストレス耐性があるかは、面接の時点でだいたい分かってしまうものです。ストレス耐性は、表情やその人がたどってきた経歴に表れます。キャリアパークでは、どのような質問でストレス耐性が分かるのかを紹介していきます。
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Webテストをスムーズに受検するためには、準備するパソコン環境を整えておきましょう。Webテスト中にトラブルが発生したら、それだけで受検に支障が出ます。そうならないためには、準備が大切です。今回紹介する内容を参考にしてください。
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【Webテストが苦手な学生へ！】合格に向けた３つの対策のアドバイス
就職試験の際に課されることがあるWebテストは、しっかり対策をしないと合格するのは困難です。学校の勉強とは違う要素も多いため、苦手だという方も多いでしょう。そうなると勉強も進みませんよね。そこで今回は、Webテストが苦手という方に向けて、合格のための対策のアドバイスをお伝えします。苦手意識の克服に向けて、参考にして勉強を進めてみてくださいね！
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【損保ジャパン日本興亜のインターン合格ガイド】実施概要とES・GDにおける選考対策を紹介します！
損保ジャパン日本興亜は合併によってさらに大きな会社となり、数多くのインターンシップを行っています。学生にも人気が高く、応募者はかなり多いでしょう。キャリアパークでは、インターンシップに参加するための選考と対策について紹介していきます。
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グループディスカッションでは、進行役や書記などそれぞれ役割を決めるのが一般的です。それぞれで特徴があり行うタスクも変わってきますが、さて、この役割の中で、楽で簡単なのはどれなのか。司会は大変？アイディアマンは楽？今回はグループディスカッションの役割について紹介していきたいと思います。
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【ノート・メモ・ポストイット…】グループディスカッションでは小物を活用しよう！
就職面接試験として行われるグループディスカッションでは、討議の内容やテーマを素早く把握する事が大切です。そのためにはノートやメモは必須であり、これにはポストイットを使い、図形化して把握する事が有効です。グループディスカッションの場では、そうした小物を使う事が通過の鍵です。具体的にグループディスカッションの場で、メモやノートやポストイットをどう活用したら良いのかをご紹介します。
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【でしゃばるのはNG!?】グループディスカッションでやってはいけない事を確認しておこう!!
グループディスカッションでは目立つ事が大事と考えて、ついついでしゃばるケースが増えてしまうもの。しかし、でしゃばる行為はやってはいけないことと言われています。グループディスカッションを通過するには、でしゃばることではなく、どんなことが必要になるのでしょうか？でしゃばるタイプ別にその特徴と理由を紹介していきます。
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難関とも言われるグループディスカッションを突破するには、事前、実践における対策が絶対に必要です。大手企業の約半数が選考にGDを取り入れています。流れや役割、テーマ、対策方法などについて完全網羅型で紹介。面接に進むためには必須です。
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今回ここで紹介するのは、グループディスカッションで効果的なフレーズや言い回しについて。 グループディスカッションは比較的最近になって採用過程に登場した手法ですが、苦手意識を持っている人も非常に多い様です。本選考だけでなくインターンでも導入が進んでいるグループディスカッションですが、上手にこなし選考を突破するための対策と使えるフレーズや言い回しをまとめてみました。はたして、グループディスカッションにおいてフレーズや言い回しとはどんなものがあるのでしょうか!?
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グループディスカッションに必要な知識・対策をし就活を有利に進めよう！今回は就活生なら知っておくべきグループディスカッションの内容、目的、参加メリット、選考対策、人気企業厳選20の選考対策、服装、事前準備、参加中の注意点、辞退方法、お礼メールの書き方、経験のアピール方法を紹介
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グループディスカッションでの意見のまとめ方についてご存知でしょうか。グループディスカッションでは、司会役が意見をまとめます。予めまとめ方を身につけておきましょう。 グループディスカッションでは、様々な意見が出され、それをまとめることになります。意見の効率が良いまとめ方を紹介します。
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グループディスカッションの時間配分とタイムキーパーの役割についてご存知でしょうか。グループディスカッションは、短い制限時間の中で結論を出すことになるので、時間配分を決めましょう。 グループディスカッションは長くても1時間程度なので、タイムキーパーによる管理が重要です。時間配分とタイムキーパーの役割を見ていきましょう。
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グループディスカッションの結果が全敗になってしまう学生の特徴
就活を始めると、一次選考や二次選考にグループディスカッションを課す企業が増えています。しかしながらグループディスカッションがあまり得意ではなく、毎年お祈りメールの結果ばかり届き、気づいたら全敗していたという方も多いんだとか。そんな今回はグループディスカッションの結果が全敗になってしまう学生の特徴を３つ挙げます。
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就活や転職において事前に備えて万全の状態で臨みたいものって沢山あると思いますが、その中で、グループディスカッションが苦手と悩んでいる人も多いと思いますが、就職活動ではもちろん、転職活動や転職での就職試験でもグループディスカッションは多様され、重要視されています。転職でのグループディスカッションの狙いや、グループディスカッションの対策方法についてお伝えします。
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