得意分野の就活コラム
得意分野に関するコラムを71件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
得意分野のコラム一覧
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【就活で参考にすべき志望動機特集】本当に役立つ書き方ポイント3つと業界10通りの例文
就活では、志望動機が内定を左右する大きなポイントでもあります。キャリアパークでは他にはない、業界10通りの志望動機の例文をご紹介します。自分が希望する職種の例文を参考に、ぜひ合格に近づくための志望動機を作成していってください。
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日本電産に採用されるためには志望動機の書き方が重要です。例を参考に自分の志望動機を作りましょう。日本電産は世界一を目指す企業なため、技術職と営業職とでアピールできる技術や内容が異なります。それを踏まえた志望動機の書き方を紹介します。
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PRの書き方を守りつつ、例文を参考にし、よりよい書き方で書くことで会社からの印象は変わります。自己PRは、あらゆるPRの中でも難しく、自慢のような書き方になってしまわないか不安になることもあります。例文を元にして、自己PRの書き方を習得しましょう。
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既卒で大学職員を目指すのは十分に可能です。しかし、その業務内容をしっかりと把握しておくべきでしょう。大学職員の業務内容を把握できれば、どのようなスキルを身に付けるべきかも自ずと分かってきます。ここでは、大学職員の仕事内容を見ていきましょう。
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国土交通省のインターンシップ選考と対策はお考えですか？国土交通省の平成27年のインターンシップである夏期実習の応募は、6月1日より募集が始まっています。個別での受付はしていませんので、参加する場合は、学校を通じて申し込みの手続きを進めます。国土交通省のインターシップでの選考対策をまとめました。
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NECのインターンシップ募集情報と就活・新卒向けの選考対策【日本電気株式会社】
NECのインターンシップは職場受入型というユニークなもの。参加のためにも選考対策を立てましょう。NECはパソコン好きや電気機器メーカーを目指す就活生にとって憧れの存在。インターンシップには就活生が殺到するため、対策しておきたいですね。
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【日立製作所のインターシップ参加者必見】把握すべき企業研究・ES・面接対策をお教えします
日立製作所（HITACHI）のインターンシップには2種類があります。厳しい選考対策を紹介！日立製作所は国内トップの電気機器業界であるため、スキルが高く、大手のメーカーで働きたい人にとっては大変人気のある就職先です。そのため、インターンシップの希望者も多く参加するには、ESや面接の対策が必要となります。そこでここでは、日立製作所のインターンシップへ参加するため選考対策をご紹介していきましょう。
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インターンシップは、有用な制度ですが、「無能と評価されてしまったら」と尻込みする学生もいるでしょう。今では企業が学生を採点する場になっているインターンシップですが、この場で無能だと評価されてしまったときの、学生の対処法を見ていきます。
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得意分野を通じて魅力的に自己PRするためには、いくつか大切なポイントがあります。そのポイントを抑えることなしに、なんとなくで自己PRしていても、なかなかそのPRは功を奏しませんし、魅力的に感じません。ここではそんな、得意分野を魅力的に自己PRするために大切なことをご紹介いたします。
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SMBC日興証券株式会社の選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数
SMBC日興証券株式会社を目指している方は選考情報を把握していますか？SMBC日興証券を受けるなら、採用人数や求める学歴についての選考情報はとても大事です。ここでは、SMBC日興証券にエントリーする際に知っておきたい、採用人数や所属についての選考情報をご紹介していきます。
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Webテストを、複数企業に応募することで、練習をするコツを紹介します。就活生が、志望度の低い企業に応募しておくのは非常に大切です。Webテストで練習をしている中で、本命企業を受けるときの対策や攻略法を見つけましょう。
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社会人になって初めての研修。そこでボッチになると悲惨です。これを回避するカギは内定式にあります。不安の多い新社会人生活を一人で耐え抜くには限界がありますよね？紹介する対処法を使って仲間を作ってください。ぼっちではなくリア充を目指しましょう！
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エグゼクティブ求人に強い転職エージェント10社を徹底比較｜採用された200人の管理職・ハイスペック人材の評判をもとに選び方を紹介
エグゼクティブ層の転職はキャリアアップが前提。転職エージェントを利用して有利に展開しましょう。管理職として即戦力枠で入社するためのポイントを紹介。転職成功者の評判をもとに、キャリアパークがオススメするエグゼクティブ転職エージェントを大公開です。サービスの種類別に強みを徹底比較。スカウトやヘッドハンティングなどの仕組みを活かしていきましょう。
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【何が大事？】グループディスカッションで中途採用者が注意したいポイント
面接の中でグループディスカッションを採用している企業は多くあります。新卒の方の試験としてこのような形式が取られるイメージがありますが、中途採用者に対してもこのような試験を行っている企業は多いです。いったい、どのような部分に注意しておくべきなのか。アドバイスも兼ねてご紹介していきます。
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SPIで出題される図形問題には解答のコツがあります。就活対策として、図形問題の解き方を見ましょう。就活で使われるSPIでは、図形問題がよく出題されます。落ち着いて解答しなければ誤答する恐れも。出題されやすい図形問題を得意分野にしましょう。
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