経験の就活コラム
経験に関するコラムを3211件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!
経験のコラム一覧
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一生を左右すると言っても過言ではない「就職」。ここで選択を誤って世に言う「ブラック企業」に就職してしまえば、せっかくの苦労も水の泡。なかなか見極めが難しいとも言われているが、就活の際は、応募前にブラック企業か否かを徹底的に調べ、知識を深めておくのが大切だ。
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始めての就活は、分からないことだらけ。希望職種・企業への就職を勝ち取るまでには高い高い壁にぶち当たることも一度や二度ではないかもしれません。おそらく就活を経験した誰もが、そんな試練を乗り越え、今に至っているハズ。 そんな就活で壁にぶち当たった時の気持ちの切り替え方を経験者の声を元に紹介します。
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【就活の対策!】自己PRを聞いてくる面接官の意図と目的を理解しよう!
就活をする上で避けて通ることができないのが面接です。そして、必ずと言っていいほど面接官から投げかかられる質問が「自己PRをしてください」という定番のフレーズです。そんな自己PRをする前に、面接官がなぜその質問をしてくるのか、意図と目的をしっかりと把握しておくことが、あなたを採用へと近づける要素です。
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圧迫面接でも論破!面接官のつっこみどころのない志望動機の作り方
みなさん、就職活動をしているときに、圧迫面接で苦戦した経験はありませんか。忙しさのあまり、志望動機を曖昧なままにして面接に臨んで、面接官に突っ込まれて、答えられず撃沈したなんてこともありますよね。今回はそんな圧迫面接に負けずに論破のできる志望動機の作り方についてご紹介します。
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就活で勝ち組になるためには、大企業にこだわらない就活をすることが大切です。そのとき重要なポイントになるのが、優良中小企業の探し方です。とはいっても、中小企業の場合、大企業ほど大々的に新卒求人を出していないところも多いです。ここでは、就活で勝ち組になるための優良中小企業の探し方を紹介します。
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【履歴書で落とされる…】書類選考の通過率を高めるにはどうすればいい?
就職活動、転職活動において履歴書の提出が求められることが往々にしてあるでしょう。一般的に、履歴書の通過率は30%あればいいという風に言われていますが、自分の履歴書の通過率はどのくらいでしょうか。ここでは、できるだけ履歴書の通過率を高めるために知っておきたいことについて紹介したいと思います。自分の作成した履歴書を確認してみましょう!
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女将の志望動機を考えるとき、他の業種の例文を見てもあまり参考にはならないでしょう。 女将だけに限らず、志望動機を考えるときにまず気をつけなければならないのは、仕事の本質を見極め、そのタイプから逆算して、適切な志望動機を考えるということ。ここでは女将の仕事内容と志望動機の例文を紹介していきます。
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【例文あり!】サマーインターン終了後に送ると印象が良いお礼状の手紙とは?
いろいろな経験ができたサマーインターン、最終日を迎えたあと、感謝の気持ちを示すためにお礼状を送るインターン生が多いですよね。今回はサマーインターン終了後に送ると印象が良い手紙の送り方をまとめてみましたので、ぜひ参考にしてください!
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就活は、ただ仕事を探すだけじゃない! 今や就職活動の場も異性との出会いであり、恋愛成就につながっています。今回はそんなハッピーな「リクラブ」をテーマに体験談と成就の方法をお届けします。
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【早めの準備が肝心!】ボストンキャリアフォーラムに参加するときの注意点
海外の大学に進んだり、留学をして、将来英語圏で就職したいと思ってる人、英語圏からの帰国子女で、語学を活かし海外で仕事に就きたい人には、ぜひ知っておいてほしいジョブフェアがあります。その名は「ボストンキャリアフォーラム」。一体どんなジョブフェアなのか、そして参加する際の注意点をお教えしますので、みていきましょう。参加する前にしっかりと準備しておかないと、結局無駄足になってしまいます。
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インターンシップに行った方がいい理由をご存知でしょうか。最近はインターンシップを実施している企業が増えている一方、「採用試験自体の評価にはつながらないでしょ」とインターンシップへの参加に消極的な就活生を多く見かけます。しかし、それは内定の機会をみすみす逃しているようなものです。ここでは、インターンシップに行った方がいい理由をご紹介します。
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面接は就活のメインです。ほとんどの就活生は緊張するに違いありません。それは経験のある転職者の場合でも同じでしょう。就活や転職での面接で緊張しない方法をいろいろ考えている人も少なくないはず。ここでは就活や転職での面接で緊張しない方法を、「意識の持ち方」という視点で3種類紹介します。
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長期インターンシップは、社会経験を少しでも積んでおきたいという大学生にとっては、メリットの大きい制度といえます。本来、インターンには長期と短期の2つがありますが、短期に比べて、長期インターンシップはどれぐらいメリットが多いのでしょうか?そこで今回は、長期インターンシップを行うメリットとして、短期インターンとの違いなどを見ていきますので、あなたの就活の進め方に是非、役立ててください。
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