退職理由の就活コラム
退職理由に関するコラムを26件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
退職理由のコラム一覧
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第二新卒の面接でよく聞かれる質問ベスト3～退職理由の上手な伝え方・自己紹介の例・身だしなみマナーを徹底解説！
第二新卒の面接では、よく聞かれる質問があります。新卒よりもシビアな評価を受ける第二新卒。面接対策は必須です。そこでキャリアパークでは、第二新卒の面接で聞かれる質問ベスト3をご紹介したいと思います。退職理由の上手な伝え方や自己紹介の例もご紹介しますので、参考にしてください。
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【第二新卒・既卒の自己PR】履歴書を作成する上で心がけるべきたった1つのポイント～志望動機の例文もあわせてご紹介
第二新卒や既卒の方は、自己PRや志望動機をどのように書けばよいのか迷ってしまうのではないでしょうか。実務を経験している第二新卒と就職せず卒業した既卒。新卒のときと同じ感覚ではいけません。キャリアパークでは、自己PR・志望動機の書き方におけるたった1つのポイントと例文をご紹介します。
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書類選考で不採用になる時、当然理由があります。書類審査では、会社はどんな部分を見ているのでしょうか？書類審査で不採用になる理由は通知されない場合が多いですが、会社によっては意外なポイントを見ているケースもあるようです。
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【紹介予定派遣の面接で多い質問と適切な答え方】当日に迷いがちな服装についてもご紹介します
紹介予定派遣の面接では、聞かれる質問がある程度固定しています。そのため、キャリアパークが紹介する質問は、できる限りスムーズに答えることができるように対策を立てておきましょう。回答のポイントや当日の服装も、ぜひ参考にしてください。
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【転勤なしの企業を効率よく探す方法】就活生が知っておきたい地域限定社員の道を選ぶメリット・デメリット
就活生の中には、転勤なしの企業に就職するのが前提条件だ、という人もいるでしょう。では、転勤なしの企業はどのように探せばよいのでしょうか。転勤なしの会社に就職するメリット・デメリットも気になりますね。キャリアパークでは、転勤なしの企業を効率よく探す方法と、メリット・デメリットをご紹介します。
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地方公務員の退職金の平均金額とは【計算方法やマニュアルも要確認】
地方公務員の退職金の計算方法や平均金額について見ていきましょう。公務員は、就活生に人気のある職業の1つです。退職金は、勤続年数によっては、数千万円にもなることがあります。あわせて、キャリアパークで入手できる、公務員の業界研究マニュアルもチェックしましょう。今だけ無料でダウンロードできます。
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履歴書は、就活や転職ではあなたの顔ともなる大変重要な書類です。「履歴書は大学で買ったもの」「大学指定の履歴書が有利」と目にすることがあると思いますが、コンビニの履歴書ではいけないのでしょうか？キャリアパークで解説していきます。また、履歴書作成の際に活用できる資料についても合わせて紹介しましょう。
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Uターン就職して都会を離れ、地元に戻って生活する意味は？どんなメリット・デメリットがあるのでしょう。Uターン就職によって将来的に得られるメリットは多いですが、やはりデメリットもありますから、両者をきちんと把握しておくべきです。
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【答えに困る!!】面接で難しい質問を投げかけられた際の対処法
面接に臨む際には、されるであろう質問をある程度は予想して臨むものです。しかし、明らかに答えに困るような難しい質問を投げかけてくる面接官も、中には居るのです。そういう難しい質問をされた時は、どう答えれば良いのでしょうか？具体的な例を幾つか挙げながら、答えに困るような難しい質問を見ていきましょう。
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派遣の面接で会社から聞かれやすい質問について紹介します。質問をそれぞれ解説していきます。派遣の面接を初めて受けるとき気をつけたいのは、一般的な採用試験とはちょっと違う、という点です。面接と混同しがちな派遣の面接の大まかな流れを知りましょう。
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失業保険で給付制限期間が設けられる場合がありますが、アルバイトはしてもよいのでしょうか。失業保険の給付制限期間の決まり方と、給付制限期間中のアルバイトの可否についてご紹介します。ぜひチェックしておいてください。
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公務員試験を突破するためには、面接試験を通る必要があります。そのためには面接対策が必要不可欠です。公務員試験の面接対策は基本的には民間と同じですが、違う点もあります。公務員試験ならではの面接対策のポイントも、しっかり覚えておきましょう。
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【履歴書における退職理由】一身上の都合に当てはまるケースとは
履歴書に職歴を記す際、退職のきっかけを「一身上の都合」と書く場合が多々ありますよね。しかし、どういう理由が一身上の都合による退職にあてはまるのかわかっている人は実はあまり多くないのではないでしょうか。そこでここでは、履歴書に「一身上の都合による退職」と書く場合の退職理由を紹介します。
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履歴書に書く志望動機は採用担当者が応募者の本気具合や意志を判断するのに参考にしておりとても大切なポイントです。 もし採用担当者が好まない書き方をしていると不採用になりかねないです。 転職される場合は前職の退職理由、ブランクがある場合はその理由を書くことが必要です。
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履歴書の学歴はいつから書けばよいのか｜バイトは職歴に含むのかもご紹介
履歴書の学歴の欄は、いつから記載すればよいのでしょうか。キャリアパークでは、学歴欄の書き方をケース別にまとめました。あわせて、アルバイトは職歴に含むのかもご紹介します。書き方一つで学歴欄がアピールポイントに繋がる可能性もあるので、しっかりと確認しましょう。
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