同期の就活コラム
同期に関するコラムを146件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
同期のコラム一覧
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エントリーシートの平均提出数と通過率は？【就活の行動分析について】
エントリーシート（ES）はみんなどのくらい提出しているものなのか、内定をもらっていない人や、これから就活を始める人は気になるところでしょう。キャリアパークでは、今後の参考となるよう、独自で調査したESの平均提出数と通過率を紹介します。
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【就活生必見】メアドの決め方と気をつけておきたい注意点6つ～ビジネスシーンにも通用するおすすめの例やGmailの作り方もご紹介～
就活で使用するメアドの決め方とは、どういったものなのでしょうか。社会人になる意識をつけるためにも、ビジネスシーンに通用するメアドはどんなものなのか、知っておきたいですよね。そこでキャリアパークでは、就活で使えるメアドの決め方をご紹介します。ぜひ例を参考に、作成してみてください。
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第二新卒とは｜就活のやり方と採用が活発な時期～着用すべきスーツについてもご紹介～
第二新卒とは、どのような人のことを言うのでしょうか。新卒とは異なる就活のやり方や、採用が活発な時期について知っておきましょう。就活をスムーズに進めるには、事前の対策が必要です。キャリアパークでは、第二新卒が着用すべきスーツについてもご紹介していきます。
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【全国転勤のメリットとは】就活生が知っておきたい仕事の選び方
全国転勤のある職種は多いです。企業によっては、3年、長いところで10年地方というケースも少なくありません。キャリアパークでは、全国転勤のある企業に就職するメリットやデメリットをご紹介します。ぜひ参考にしてください。
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入社一年目で立てるべき目標とは｜【今後の社会人生活が大きく変わる】仕事への取り組み方
入社一年目の新入社員は、目標を立てることでその後の社会人生活が大きく変わります。キャリアパークでは、仕事に対してどのような目標を立てればいいのか解説します。ぜひ一読して、待ちに待った社会人生活を開花させていきましょう。
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大垣共立銀行の選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数
大垣共立銀行の選考情報として、求められる学歴（大学）や採用人数を把握しておきましょう。今回は大垣共立銀行の選考情報として学歴はどの程度求めているのか、また毎年の採用人数はどれほどなのかを紹介していきます。
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就活中の内定者懇親会にはお礼メールを出そう｜書く上での注意点や例文をご紹介
就活中の内定者懇親会に対してお礼メールを送るのが基本ですが、メールに何を書くべきか分からないという人は多いものです。キャリアパークが、懇親会におけるお礼状・メールの書き方を紹介します。お礼メールもアピールのひとつと考えられます。例文を参考にして好印象を残せるようにしましょう。
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三井住友海上火災保険の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数
三井住友海上火災保険の選考情報として学歴と採用人数について紹介します。三井住友海上火災保険に応募する前に、学歴や採用人数について選考情報で把握する必要があります。選考情報の活用で採用率が大きく変わります。以下の選考情報を参考にして下さい。
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三菱東京UFJ銀行のインターンシップの内容と受かるための選考対策
三菱東京UFJ銀行（MUFJ）のインターン選考対策をご紹介します。三菱UFJフィナンシャルグループに属する三菱東京UFJ銀行は、日本最大手の銀行。三菱東京UFJインターン倍率は高いのでしょうか。対策を合わせて見ていきましょう。
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内定式や親睦会でグループワークを行う意味｜参加する場合の心構えや取り組み方についてもご紹介
内定式や親睦会で、グループワークを行う企業があります。「選考は終わっているのになぜ？」と疑問に思う人もいるでしょう。キャリアパークでは、内定式後にグループワークを行う意味、そして参加する場合の取り組み方について紹介します。
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博報堂／博報堂DYメディアパートナーズを受ける就活生が知るべき業務内容と労働時間
博報堂の職種別の業務内容と労働時間、残業などについてご紹介します。ぜひチェックしてください。株式会社博報堂での労働環境を把握しておけば、志望動機やエントリーシートでも役に立つ場合がありますし、入社後のミスマッチ防止にもつながります。
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入社説明会へ参加するとき、どんな服装がベスト？入社前の大事なイベントなので、マナーを守るべきです。入社説明会には、私服で行ってカジュアルな雰囲気にすべきなのか、スーツでびしっと行くべきなのか…一般的な服装マナーを覚えておきましょう。
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大日本印刷（DNP）を受ける就活生が知るべき業務内容と労働時間
大日本印刷（DNP）といえば一流企業！業務内容と労働時間、気になる残業時間までチェックしましょう。大企業でも労働時間や残業が多ければ長くは働けません。入社後のミスマッチを防ぐためにも、業務内容についての理解は必須です。
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ソニーのインターンシップの内容と受かるための選考対策【SONY】
ソニーのインターンシップは、リアルな現場を体験できるということで、大変人気。ゲーム機、音楽プレイヤー、携帯電話から、テレビや医療の現場まで、私たちが物心ついたときから付き合ってきた製品を生み出している、言わずと知れたトップランナーです。
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内定者研修は、企業が目的をもって行うものです。ではその目的とは何でしょう。キャリアパークでは、内定者研修を行う目的や研修内容、参加時の服装、案内メールが来た際の返信方法までご紹介します。
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