SPI

SPIとは、基礎能力検査と性格検査で構成されている適性検査です。基礎能力検査は言語と非言語に分かれており、どちらも難易度は高くありません。しかしスピードが求められるため、事前の対策が結果に大きく影響します。キャリアパークを参考に、SPIの練習問題や出題傾向を把握しましょう。

SPIに関するコラム一覧

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【SPIのコツ】言語・非言語問題や性格検査で結果を出すための方法

【SPIのコツ】言語・非言語問題や性格検査で結果を出すための方法

SPIで正解率を上げるための勉強法のコツをご紹介します。採用において、SPIを用いる企業が増えてきました。キャリアパークでは、SPIの正答率を上げるコツについてご紹介します。無料配布中の問題集もありますので、ぜひチェックしてください。

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【SPI】長文読解の文章問題を攻略するために覚えておきたいコツ3選|時間配分のポイント

【SPI】長文読解の文章問題を攻略するために覚えておきたいコツ3選|時間配分のポイント

SPI試験などのWEBテストで長文読解を解くためには、絶対に覚えておくべきコツがあります。言語試験では、文章を読み込むだけでは、時間をロスしまうためWEBテストにおいて注意が必要です。SPI試験の長文読解におけるコツをキャリアパークが紹介します。

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【SPIを導入する企業の目的3つ】選考を突破する対策付き

【SPIを導入する企業の目的3つ】選考を突破する対策付き

SPI試験を選考に取り入れている、企業は少なくありません。このSPIで、企業は何を見ているのでしょうか?キャリアパークでは、SPIを導入する目的を伝えると同時に、今すぐ対策に使える無料の問題集についても紹介します。

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【SPI試験の時間対策】練習・本番で実践できる方法を紹介

【SPI試験の時間対策】練習・本番で実践できる方法を紹介

SPIテストセンター試験では、いくら勉強をしても本番で成果を残せなければ、せっかくの努力が水の泡になります。成果を残すには、時間内に1問でも多く、言語・非言語問題を解ききるのがポイントです。キャリアパークでは、SPI試験で時間が足りないと感じる就活生に、少しでも多く問題が解けるコツを紹介します。

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【適性検査の対策】種類や効率の良い勉強方法について紹介

【適性検査の対策】種類や効率の良い勉強方法について紹介

適性検査の対策を就活生のみなさんはできていますか?適性検査と言ってもいろんな種類があります。キャリアパークでは、適性検査の種類や対策方法について紹介します。ぜひこれを参考に、合格に向けて準備しましょう。

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テストセンターの出題傾向と通過の為に実践したい勉強方法

テストセンターの出題傾向と通過の為に実践したい勉強方法

テストセンター(SPI試験)で、合格ラインを通過するためには、どのような勉強方法が有効的でしょうか?テストセンター(SPI試験)では、一定の合格ラインを通過しなければ、企業の選考にすら進めないのです。ここでは、効果的な勉強方法を紹介します。

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【効果的な勉強法は?】SPI試験問題に強くなる為のポイント

【効果的な勉強法は?】SPI試験問題に強くなる為のポイント

就活の最初の壁となるSPI試験。問題集などでしっかり勉強しておけばきちんと高得点が取れるように作られたテストではありますが、どうやって勉強すればよいのか戸惑ってしまう方も少なくありません。ポイントさえ押さえれば万全の対策が用意できますから、正しい勉強法を身に着けて高得点を目指しましょう。

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【完全版】SPI試験で就活生のライバルに差をつける対策!

【完全版】SPI試験で就活生のライバルに差をつける対策!

SPIとは何か?就活生必見!Webの採用試験、SPIの適性検査・能力検査の問題と例題を対策します。SPIを採用基準にいれている企業は数多くあります。今回はSPIを受ける前に必ず見ておきたい目的・出題範囲・対策までを一挙ご紹介します。

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就職活動に多いテスト方式であるSPIについて

就職活動に多いテスト方式であるSPIについて

就職活動のテストであるSPIとは総合検査であり、就職活動生に対して企業側が行う適正テストです。 性格検査と能力検査により就職活動生の人物像を明らかにすることが目的です。 現在の主流はIPS3であり、4つの受験方式からなります。

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SPIで出題される時計問題の例題と対策

SPIで出題される時計問題の例題と対策

SPIの非言語試験では、時計問題が出題されます。その例題と対策を紹介します。Webテストで出題される時計問題の例題に取り組んで、時計問題を解くとことに慣れましょう。時計問題は公式が存在しないので、頭の柔軟性が必要です。

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リクルート社が提供するSPI適性検査の内容と対策

リクルート社が提供するSPI適性検査の内容と対策

リクルート社が提供する適性検査の検査内容と対策をまとめました。リクルート社が提供するSPIは、多くの企業で採用されているので、事前の対策は必須。適性検査の種類やその範囲も知っておくことが大切です。必要性なども絡めて見ていきましょう。

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SPI3のテストの種類とそれぞれの対策法

SPI3のテストの種類とそれぞれの対策法

SPI3は総合適性検査のことを指し、受験方式により出題範囲も異なるのでそれぞれの対策が必要です。なお受験方式はペーパーテストやWEBテストなど様々です。 受験方式によって、能力適性検査の出題範囲は異なります。SPI3のテスト内容に合わせた対策方法を見ていきましょう。

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SPI2とSPI3の違いや性格適性検査の対策

SPI2とSPI3の違いや性格適性検査の対策

SPI2とSPI3には違いがあります。大まかな内容が同じでも、対策が異なってきますよ。SPI2とSPI3の違い・対策方法・性格適性検査の重要度など、SPI2・SPI3を受けるにあたって就活生が知っておくべきポイントを紹介していきます。

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SPIの割合問題を解くために覚えておきたい公式と計算法

SPIの割合問題を解くために覚えておきたい公式と計算法

SPI試験の、計算問題では割合が大きな点数を占めています。公式を覚えるだけで、点数を取れませんよ!さらに、WEBテストでは時間が勝負のカギです。WEBテストを受けるにあたって、時間を節約できるように割合問題の対策はしっかり行いましょう。

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SPIの確立問題を解くための覚えるべき公式と対策

SPIの確立問題を解くための覚えるべき公式と対策

SPI試験の確立問題では、一つの公式を徹底的に使いまわすようになります。しっかり理解しましょう。WEBテストでは、時間配分が高得点のポイントになります。確率の公式に慣れておき、WEBテストでは時間短縮につとめましょう。

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