回答の就活コラム
回答に関するコラムを4065件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
回答のコラム一覧
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【インターンシップは早い者勝ちなのか】就活生が知っておきたい選考までの流れとするべき事前準備
インターンシップは、早い者勝ちなのでしょうか。早い者勝ちだとしたら、選考までの流れを逆算して、事前にするべき準備をしっかりしておきたいですよね。そこでキャリアパークでは、インターンシップが早い者勝ちなのかどうかという点と、選考までの流れに加えて事前にしておくべき準備についてご紹介します。
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デンソーの選考情報である、学歴と採用人数について説明します。志望する企業が募集している職種や内定者の出身大学、採用人数などは、企業研究で調べておきましょう。デンソー志望者は、選考情報を知ることで就活を有利にできます。
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自己PRで前向きな姿勢・ポジティブ思考をアピールするコツ4つ【例文あり】|表情やしぐさで差をつけるポイント
自己PRであなたの長所を採用担当者に伝える際、前向きな姿勢やポジティブ思考を紹介する人も多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、新卒・転職・アルバイトなどさまざまな面接の場面でも活用できる、前向き・ポジティブさをアピールするポイント4つとPR例を紹介します。
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【エントリーシートの書き方】休日の過ごし方欄でアピールできる内容と注意点
エントリーシートによく見られる質問の1つに、「休日の過ごし方」があります。キャリアパークでは、エントリーシートの「休日の過ごし方」に書く内容と注意点について紹介します。有意義な休日の使い方ができることをアピールしましょう。
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履歴書は「ですます・である」でOK？口調に関する疑問解決ガイド
履歴書を作成する際、「ですます」または「である」口調で書けばいいのか、句読点はどの程度使用するべきかと、悩む就活生は多いでしょう。キャリアパークでは、履歴書作成時の口調や句読点の疑問を解決させるガイドを作成しました。ぜひ履歴書作成前に参考にしてください。
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【SPI】長文読解の文章問題を攻略するために覚えておきたいコツ3選｜時間配分のポイント
SPI試験などのWEBテストで長文読解を解くためには、絶対に覚えておくべきコツがあります。言語試験では、文章を読み込むだけでは、時間をロスしまうためWEBテストにおいて注意が必要です。SPI試験の長文読解におけるコツをキャリアパークが紹介します。
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【就活の現状と社会の問題点とは】学生に大きく影響を与える日本が改善すべきシステム
就活の現状から、日本社会が抱える問題点を見ていきましょう。日本の就活システムは、学生の本来やるべきことを大きく妨げるものになっていると感じないでしょうか？キャリアパークでは、毎年当たり前に学生が行う就活を問題視して行きます。
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お大事にの意味と敬語としての正しい使い方を知り、上司や目上の方に失礼のないメールを送りましょう。「お大事に」という心配と気遣いの言葉は、上司や目上の人に対して敬語として正しいのでしょうか？そう悩んでいる人は意外と多いはず。「お大事にしてください」「お大事になさってください」「お大事にどうぞ」どんな言い回しがいいのでしょうか。ビジネス敬語の言葉遣いって難しいですよね。目上の人に対する、正しい言葉遣いについて見てみましょう。
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自己PRでピアノへの取り組みをアピールする際のコツと注意点【例文あり】
自己PRで、諦めないで最後までやり遂げることをどのようにアピールするかはとても重要です。キャリアパークで、仕事をやり遂げるために欠かせない資質である「諦めない」という性格を上手く自己PRする方法や例文を見ていきましょう。あわせて、無料DLできる、自己PR作成マニュアルの資料もご紹介します。
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フジテレビの選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数～選考フローや倍率もご紹介～
フジテレビの選考情報で知っておくべき学歴と採用人数を紹介します。フジテレビの採用選考といっても膨大な部署があって、部署に寄って選考方法、学歴、採用人数などが異なります。ここでは一般職を中心に採用人数などの情報を掲載しています。
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面接結果はいつ届くのか｜連絡が来ない場合の対処法と試験中に合否を判断するポイント【問い合わせ例文あり】
面接結果の連絡が遅いと落ち着かないものですよね。合格であれば嬉しいですし、不合格であれば次に進まなくてはならないので、少しでも早く結果は知りたいでしょう。キャリアパークでは、面接結果が一般的にいつ届くのか、また連絡が来ない場合の対処法を紹介します。問い合わせ例文も参考にしてみてください。
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大塚商会の採用選考における学歴や採用人数、配属などの選考情報についてお伝えします。大塚商会の選考情報として採用人数はどの程度で、年によって変動はあるのかどうか。学歴は高学歴にこだわる傾向があるのか、それとも学歴不問で採用を行っているのか、など大塚商会の選考で知っておくべき選考情報をまとめています。
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就職活動を進めていくなかで、企業側からリクルーターが派遣されてくることがあります。このリクルーターとはどのような制度で、就活生にはどういったメリットやデメリットがあるのでしょうか。キャリアパークでは、リクルーターが配置されるタイミングや気をつけたいポイントなどをご紹介します。
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OB訪問の依頼メールを人事部へ送る際のポイントと知っておくべきマナー【例文あり】
OB訪問は就職活動のイベントのひとつです。そのOB訪問をお願いする際には、依頼メールを人事部に送るケースもあるでしょう。そのとき、失礼が合っては採用にまで影響してしまいます。最悪のケースを避けるためにも、キャリアパークでは、OB訪問をお願いする依頼メールを送る際のマナーなどを見ていきましょう。
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自己PRで協調性があることを企業側に伝えたいが、どのようにアピールすればよいか悩む就活生は多いのではないでしょうか。協調性は、企業で求められている部分でもあるのです。キャリアパークでは、協調性をアピールするコツやエピソードの具体例、部活やアルバイトの経験を用いた例文を紹介します。
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