採用の就活コラム

採用に関するコラムを4362件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

採用のコラム一覧

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就活でよく聞く「ご縁」の意味

就活でよく聞く「ご縁」の意味

就活中、よく「ご縁」という言葉を耳にすると思いますが、その意味を把握しているでしょうか。「今回はご縁がなかったようで」や「ご縁があって入社が決まりました」などのように使われるでしょう。ここでは、「ご縁」の意味についてご紹介します。

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面接で志望動機を聞かれない時に考えられる大きな理由3つ【就活・転職】

面接で志望動機を聞かれない時に考えられる大きな理由3つ【就活・転職】

面接で志望動機を聞かれないと、とても不安になりますよね。面接の場で志望動機が聞かれない場合、考えられる理由は3つあります。キャリアパークでくわしく見ていきましょう。あわせて、面接官が使用する学生評価シートもご紹介します。無料で入手できる資料を活用して、就活を効率よく進めましょう。

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【就活においてエントリーシートの速達はNG】印象を悪くしないための気を付けるべき郵送マナー

【就活においてエントリーシートの速達はNG】印象を悪くしないための気を付けるべき郵送マナー

就活でエントリーシートを郵送する場合、速達を使うことによって、実は企業からの印象が変わるのです。キャリアパークでは、エントリーシートの郵送マナーについて紹介します。就活では、ちょっとしたことが合否に影響します。ぜひチェックしてください。

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【合同説明会の服装自由とは】知っておきたいマナーを徹底解説

【合同説明会の服装自由とは】知っておきたいマナーを徹底解説

合同説明会の場合、ほとんどのところが「服装自由」としています。しかし、どんな私服でもいい訳ではないのです。本ページで、合同説明会時の服装やマナーについて見ていきましょう。あわせて、キャリアパークで無料提供中の【合説攻略マニュアル】もご紹介します。ぜひ、マニュアルを活用しながら就活を進めてください。

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日本郵便に就職したい人の為の志望動機の作り方と例【日本郵政グループ】

日本郵便に就職したい人の為の志望動機の作り方と例【日本郵政グループ】

日本郵便株式会社(日本郵政グループ)への志望動機の書き方と回答例をご紹介します。日本郵便の志望動機を書くときには、経営理念や、日本郵便が求める人物像を押さえることが重要です。2つの回答例をご紹介しますので参考にしてみてください。

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就活を私服で行う場合のジーパンなどデニム生地の服での参加について

就活を私服で行う場合のジーパンなどデニム生地の服での参加について

就活を私服で行う場合には、ジーパンなどデニム生地の服で行って良いのでしょうか。会社説明会の案内に「私服で」と書かれていることがあります。ただし、私服と言ってもなんでも良い訳ではありません。今回は、きちんとしたマナーがあることを覚え、ジーパン・デニム地の服で行って良いかを見極めましょう。

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九州電力の選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

九州電力の選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

九州電力の選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数を紹介します。是非参考にしてください。九州電力は九州地方を中心に営業している電力会社です。九州電力を志望するなら、まずは選考情報を確認することが大切です。

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【どれくらいかわからない!】企業研究はどこまで見るべき?重要なポイント3つ

【どれくらいかわからない!】企業研究はどこまで見るべき?重要なポイント3つ

就活において、応募書類を作成する上で非常に重要なのが「企業研究」です。一言でいっても、どのように進めるべきかわからない人が多いかと思います。企業をどこまで、どのくらい調べるかなど迷ってしまいます。そこで重要な3つのポイントをお伝えします。

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【履歴書のJIS規格】使用メリットとダウンロードできるサイト一覧【選び方のポイント】

【履歴書のJIS規格】使用メリットとダウンロードできるサイト一覧【選び方のポイント】

履歴書は、一般用とJIS規格の2種類があります。就活生はどちらを選択して書類を作成すべきか迷ってしまうでしょう。そこで、キャリアパークでは、それぞれの特徴について紹介します。2種類を比較し、よりよい志望動機を完成させましょう。

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新入社員が試用期間中に解雇される可能性|【内定をもらっても安心しないで】本採用を得るための基準とは

新入社員が試用期間中に解雇される可能性|【内定をもらっても安心しないで】本採用を得るための基準とは

新入社員であっても、試用期間を設けている会社は少なくありません。では、試用期間中に解雇(クビ)される可能性はあるのでしょうか。キャリアパークでは就活生が知っておくべき、本採用までの使用期間とはどのようなものか見ていきます。

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雪印メグミルクの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

雪印メグミルクの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

雪印メグミルクの選考情報として、学歴(大学)の必要性と採用人数についてご紹介します。雪印メグミルクは、「メグミルク牛乳」などの乳製品で有名な企業です。その企業は、学歴(大学)は必要なのでしょうか?また採用人数はどのくらいなのでしょうか?

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ミズノに採用されるための志望動機の書き方と回答例

ミズノに採用されるための志望動機の書き方と回答例

ミズノに採用されるためには志望動機の書き方が重要です。例を参考に自分の志望動機を作りましょう。ミズノは人気の企業であるため、大学で専攻している技術や語学力などをアピールする志望動機の書き方が理想です。

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最終面接で人事部長を唸らせる!受かるためのポイント3つ

最終面接で人事部長を唸らせる!受かるためのポイント3つ

最終面接で人事部長を唸らせるには?最終面接に受かるための「3つのポイント」を紹介します。周りの面接官がいくらOKを出しても、人事部長がNOならば採用には至りません。内定を獲得するためには、人事部長を納得させることが大切なのです。

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面接で履歴書を持参する場合の重要ポイント|封筒の書き方・渡し方・忘れた場合の対処法を徹底紹介

面接で履歴書を持参する場合の重要ポイント|封筒の書き方・渡し方・忘れた場合の対処法を徹底紹介

面接に履歴書を持参してくださいという企業は、少なくありません。では、直接手渡しする場合、封筒はどう扱い、どのような渡し方をすればいいのでしょう。キャリアパークでは、面接で履歴書を直接手渡しする場合の封筒の書き方や、渡し方について解説します。忘れたときの対応法も、一緒にチェックしてみてください。

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マツダの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

マツダの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

マツダの選考情報として学歴と採用人数について紹介します。マツダに応募する前に、求める学歴や採用人数について選考情報で知っておく必要があります。選考情報を活用すれば採用率が大きく変わってきます。以下の選考情報を参考にして下さい。

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