評価の就活コラム
評価に関するコラムを2235件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
評価のコラム一覧
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リクルーターとの関係を壊さずに面談を断る、そのためにはどんな断り方をすればいいのでしょうか。リクルーターを通しての面談が巡ってきた時、どうしても日程が合わなくなってしまうケースもあるでしょう。印象の良い、正しい断り方を学びましょう。
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面接で泣く理由と受かるために心掛けておきたい対策4つ｜前日のリラックス法もご紹介
面接で泣く就活生には、どのような理由があるのでしょうか。面接で泣くことが多い、または泣いてしまう不安がある人は、受かるためにも事前に対策法を心掛けておきましょう。キャリアパークでは、面接で泣くという悩みを抱える人に向けて前日のリラックス法もあわせてご紹介していきます。
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新生銀行の面接対策で回答例があったら学生の皆さんとしては就職活動に役立ちますよね？今回は新生銀行の面接を受けるにあたっての対策や、面接で効果的な回答例を紹介していきたいと思います。一緒に見ていきましょう。
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スターフライヤーの選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数
スタフライヤーを受けるにあたって選考情報を知っておくのは大前提です。新鋭の航空会社であるスターフライヤー。その選考情報で知っておきたいのが、必要な学歴や採用人数についてではないでしょうか。そこで今回は選考情報についてご紹介します。
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「責任感」を面接やESで自己PRするためのコツ5つ｜特徴や短所を知って印象に残る内容に仕上げよう【例文あり】
面接やESで取り上げる自己PRのテーマとして「責任感」を扱う場合、どのようなコツを押さえるといいのでしょうか。キャリアパークでは、「責任感」の特徴や短所を取り上げながら、自己PRする際に押さえておきたい5つのコツと作成例文を詳しくご紹介します。
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東急不動産の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数をご紹介します。東急不動産の選考ではどの程度の学歴が必要か、毎年の採用人数など気になる学生は多いと思います。それでは、東急不動産の選考情報である学歴と採用人数を見ていきます。
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三菱UFJニコスの選考情報として、学歴と採用人数を把握しておきましょう。三菱UFJニコスは日本最大のクレジットカード会社です。内定を勝ちとるための競争は、極めて厳しいものとなります。採用人数は若干ではありますが、増加しつつあるようです。
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「最近読んだ本は？」と就活面接で聞かれた時の回答法と、おすすめ本をキャリアパークでご紹介します。就活の面接で「最近読んだ本」や「好きな本」について質問されたとき、ただ感想を述べればいいわけではありません。
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面接で向いてないと言われた時の対処法をお教えします。面接で「あなたはうちの会社には向いてない」などと煽りを受けることがあります。 実は、面接官はその後の対処の反応を見ているのです。実際に面接で「向いてない」と言われた時、どういった対処をすれば良いのでしょうか。
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【就活の面接で意外と見られる】好印象な靴下の選び方や評価シートをご紹介
就活の面接における、適切な靴下の選び方をご紹介します。面接官は足元をよく見ていますので、靴下の選び方は注意が必要です。キャリアパークは、就活の面接における靴下にポイントを絞り、役立つ情報をみていきます。あわせて、面接官が使う学生評価シートの資料もチェックしましょう。
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東京海上日動火災保険の選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数
東京海上日動火災保険の選考情報で、知っておくべき学歴と採用人数をご紹介します。東京海上日動火災保険は、採用規模を越える志望者が集まるので、選考では学歴が要点となります。今回は東京海上日動火災保険の選考情報として学歴と採用人数を見ていきます。
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コンピテンシー面接という言葉を、就活するようになって耳にする学生は多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、コンピテンシー面接とはどういう面接を指すのか、面接対策と一緒にご紹介します。
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Googleの選考情報で知るべき学歴（大学）の必要性と採用人数
Googleの面接の選考情報などについてご紹介します。情報収集、発信の早いGoogleでの選考は、専門的な知識を持っている人だけではなく、色々な情報を持っている人、新たな情報の収集を怠らず、問題解決へ意欲のある人の採用を積極的に行っています。学歴を重視せず、世界的に採用人数も多いのも特徴です。
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オリエンタルランドを受ける就活生が知るべき仕事内容と労働時間
オリエンタルランドを受ける前に、仕事内容と労働時間を知りましょう。残業についても見ていきます。レジャー業界の情報として、労働時間などの環境を把握しておく必要があります。入社後のミスマッチを防ぐためにも、事前に確認しておきましょう。
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リンクアンドモチベーションの面接に受かるための対策と回答例をご紹介しましょう。リンクアンドモチベーションの会社説明会は、説明選考会なので、説明会直後に選考会となります。それでは、リンクアンドモチベーションの面接対策と回答例を見ていきます。
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