評価の就活コラム
評価に関するコラムを2235件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!
評価のコラム一覧
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内定式後の内定辞退は通るのか?就活でいざ辞退となったときのために、確認してみましょう。就活では色々なことが頭をよぎりますから、せっかく採用されても内定辞退することがありえます。内定式後の辞退の可否とその方法・マナーについてご紹介!
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グループディスカッションにおける書記の役割と本番でのコツ3つ│気を付けるべき注意点もご紹介
グループディスカッションでは様々な役割がありますが、そのうちの1つとして挙げられるのが「書記」です。就活の選考でグループディスカッションが行われる可能性は、決して低くありません。そのため、しっかりとした対策が必要となります。キャリアパークでは、書記の役割や本番でのコツ・注意点などを見ていきましょう。
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営業補佐・営業事務で有利な志望動機の書き方|仕事内容と求められるスキル・向いている人も紹介
営業補佐や営業事務はその名の通り、営業職の社員が行う業務の一部をサポートしたり、かわりに受け持つ仕事です。どういったスキルを持つ方が、向いているのでしょうか。キャリアパークでは、営業補佐・事務の具体的な仕事内容ややりがい、志望動機の書き方について紹介いたします。
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自己PRは就活や転職活動で必ず提出する履歴書上で重要な役割を持っています。履歴書上で自己PRが上手く書けると、就活・転職活動において第一関門である書類選考を突破できる可能性が上がるからです。志望する企業で内定をもらう為には、いったいどんな自己PRをどう書けばよいのでしょうか。今回は、面接官の目に止まり「この人に会ってみたい」「この人の話をもっと詳しく聞いてみたい」と思ってもらえる自己PRの書き方のコツと例文・見本を紹介していきます。
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履歴書に書く自己PRとして、部活動やスポーツの経験をアピールする就活生は少なくありません。部活動やスポーツを通じて得た忍耐力やチームワークの経験は、大きな武器となります。キャリアパークでは、履歴書で部活動・スポーツ経験を自己PRする書き方と例文をご紹介します。
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自己PRになる実績のない就活生が人事の目を惹く内容にするためのポイント3つ~参考にしたい例文アリ
自己PRを書こうとしても、実績がなくアピールできるものがない就活生は多いはずです。では、実績がない就活生はどのような切り込み方で自己PRを作成すればよいのでしょうか。キャリアパークでは、実績のない就活生が人事の目を惹く自己PRを書くためのポイントを3つご紹介します。例文も参考にしてくださいね。
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スカイプ(Skype)面接は最近の就職活動においてよく聞くようになってきました。就職活動で面接や面談をするときに、一番気になるのは「交通費」の問題です。今回は、スカイプ面接で準備すべき事や当日の注意点についてまとめました。
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SPIの偏差値が選考通過に与える影響とは|知っておきたい評価の仕組み【就活】
SPIの結果で見られる偏差値と通過の基準についてご存知でしょうか。SPIは通常の得点形式と評価が異なります。どのように評価されるのかを確かめましょう。キャリアパークでは、SPIの結果で見られる偏差値と通過の基準についてご紹介します。
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保育士を目指す人は、どのような内容の自己PRを記載すると良いのでしょうか。キャリアパークでは、保育士の自己PRの書き方を例文と合わせて紹介します。自分の希望する職種に就くためにも、効果的な自己PRを作成できるように、ぜひ参考にしてみてください。
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【グループディスカッションのテーマ対策大辞典】自由討論から時事問題までを完全対策
グループディスカッションは、就活の面接以外にも大学の授業でも用いられるなど、参加する機会が非常に増えています。その議題はさまざまで、クスッと笑ってしまいそうなお題を真剣に討論するかもしれません。キャリアパークで、討論の方法や議題について確かめましょう。完全対策のための資料もご紹介します。
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挨拶メールを送る際に意識したい書き方のコツと注意点3つ|引き継ぎ時や打ち合わせ後のお礼など場面別にご紹介~例文あり~
仕事で異動や退職をする際には、お世話になった人へ挨拶メールを送るのがマナーです。その際に、書き方のコツや注意点を把握しておかなければ、失礼なメールを送ってしまうでしょう。キャリアパークでは、挨拶メールを送る際のコツと注意点、様々な場面での例文をご紹介いたします。ぜひ、参考にしてください。
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入社志願書で就職に差がつく!企業の人事に好印象を与える書き方
入社志願書は印象というのが肝心です。初めに企業に好印象を与える書き方で評価もあがることでしょう。入社志願書の書き方が好印象だとその後も企業に好印象を持ち続けられる可能性が高まります。自分の強みや適性を企業にアピールしましょう。
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面接で志望動機を聞かれない時に考えられる大きな理由3つ【就活・転職】
面接で志望動機を聞かれないと、とても不安になりますよね。面接の場で志望動機が聞かれない場合、考えられる理由は3つあります。キャリアパークでくわしく見ていきましょう。あわせて、面接官が使用する学生評価シートもご紹介します。無料で入手できる資料を活用して、就活を効率よく進めましょう。
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