勉強の就活コラム
勉強に関するコラムを1354件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
勉強のコラム一覧
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【就活で活かす！】アルバイトでの経験で学んだことをアピール！！
就活で見事理想の結果を得ることができた人から、時折聞く言葉があります。それはアルバイトで学んだ経験を活かすことができた、という言葉。 お金を稼ぐための手段だけで終わらない、アルバイトのメリット。地道に積んだその経験は、将来への希望にダイレクトにつながることがあります。たかがアルバイトでは終わらない、可能性がそこにあり！
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【Webテストが苦手な学生へ！】合格に向けた３つの対策のアドバイス
就職試験の際に課されることがあるWebテストは、しっかり対策をしないと合格するのは困難です。学校の勉強とは違う要素も多いため、苦手だという方も多いでしょう。そうなると勉強も進みませんよね。そこで今回は、Webテストが苦手という方に向けて、合格のための対策のアドバイスをお伝えします。苦手意識の克服に向けて、参考にして勉強を進めてみてくださいね！
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大学4年でインターンシップに参加できるのか｜3年参加にはないメリットと選び方をご紹介
インターンシップは大学3年までにやっておくべきものだと思っている就活生は多いですが、実は大学4年でも参加できます。しかも、参加すれば就活に有利になります。キャリアパークで大学4年でインターンシップに参加するメリットを確認し、参加する際に注意すべき点も合わせてみておきましょう。
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就活の会社説明会でボイスレコーダーを使い、録音する際の注意点についてご紹介します。就活中は、多くの会社説明会に参加するでしょう。そんな会社説明会は、多くの事柄を記憶に留めなければなりません。そこで思いつくのが、ボイスレコーダーで録音をする方法。ボイスレコーダーで録音する際の注意点とは？
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【企業はココを見ている!!】会社説明会で印象の良い態度と振る舞い方
就職活動における会社説明会は、その企業を知るための重要な時間です。あくまでもまだ面接やエントリー前の段階であるとはいえ、社会人になる為の重要なファクターですから、しっかりとした態度で臨まなくてはいけません。どのような態度で臨めば、企業側から良い印象を持ってもらう事ができるのでしょうか？
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合同説明会失敗しないために覚えておくべきことは、どのようなことなのでしょうか。キャリアパークでは、合同説明会に参加する就活生が心掛けておきたいことについて、詳しくご紹介していきます。合同説明会の参加を、有意義なものにしましょう。
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合同説明会へ参加する際に注意すべきポイント【服装のマナー・効率の良いブースの回り方】
就職活動を進めていく上で、合同説明会への参加は大変貴重な機会です。志望している企業はもちろん、他の業界や会社の話を聞くこともできます。その際、説明会だからと気を抜いてしまってはいけません。キャリアパークが、服装のマナーや事前の企業研究など、心得ておきたい注意点をご紹介します。
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業界研究会や合同説明会では、どんな服装が適切なのかまとめます。スーツが正しいのでしょうか？就活生にとって、業界研究会や合同説明会は大切な行事。私服でいいのかスーツを着るべきなのか、あらかじめ判断基準や注意事項を知っておくべきです。
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留学経験は確かに就活で武器になりますが、エントリーシートの書き方で印象は変わります。最近は留学をされる方も多いようです。今回は、エントリーシートにおいて留学経験をアピールする際の書き方と例文について見ていきましょう。
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【盛るのはOK？】エントリーシートの内容を書く際に注意する事
エントリーシートは選考にも影響する非常に大切な書類。できれば良い印象を持たれる内容を書きたいですよね。エントリーシートの書き方の問題は非常に難しい所で、内容を多少であれば「盛る」のが普通だと言われています。ただし「盛る」と言っても、当然ながら事実と違う内容を書いてはいけません。今回はそんな部分に着目して紹介していきたいと思います。
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就活の最初の壁となるSPI試験。問題集などでしっかり勉強しておけばきちんと高得点が取れるように作られたテストではありますが、どうやって勉強すればよいのか戸惑ってしまう方も少なくありません。ポイントさえ押さえれば万全の対策が用意できますから、正しい勉強法を身に着けて高得点を目指しましょう。
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SPIとは何か？就活生必見！Webの採用試験、SPIの適性検査・能力検査の問題と例題を対策します。SPIを採用基準にいれている企業は数多くあります。今回はSPIを受ける前に必ず見ておきたい目的・出題範囲・対策までを一挙ご紹介します。
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就職活動のテストであるSPIとは総合検査であり、就職活動生に対して企業側が行う適正テストです。 性格検査と能力検査により就職活動生の人物像を明らかにすることが目的です。 現在の主流はIPS3であり、4つの受験方式からなります。
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リクルート社が提供する適性検査の検査内容と対策をまとめました。リクルート社が提供するSPIは、多くの企業で採用されているので、事前の対策は必須。適性検査の種類やその範囲も知っておくことが大切です。必要性なども絡めて見ていきましょう。
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SPI3は総合適性検査のことを指し、受験方式により出題範囲も異なるのでそれぞれの対策が必要です。なお受験方式はペーパーテストやWEBテストなど様々です。 受験方式によって、能力適性検査の出題範囲は異なります。SPI3のテスト内容に合わせた対策方法を見ていきましょう。
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