面接対策
内定を得るためには、面接対策が欠かせません。面接官は、「どのような人間性なのか」「企業に貢献できる人物なのか」を中心に就活生を見ています。志望動機や自己PRの内容、面接中のマナー、質問に対する回答などについて、事前にキャリアパークの記事を参考に対策をしておきましょう。
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面接対策に関するコラム一覧
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就職をする際に誰もが面接をすることになりますが、面接において減点されてしまうこともあります。減点されてしまうと不採用の可能性が高くなり、再び就活を続けることにもなりかねません。 そうならないためにも最低限知っておくべき減点ポイントをおさえておき、面接を成功させましょう。
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就活での面接は誰でも多かれ少なかれ緊張するものです。ですから、就活の面接であなたが自然な笑顔で笑う事によって、面接官たちにも良い印象が与えられるでしょう。今回は就活の面接で笑う事で得られるメリットについて見ていきたいと思います。
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面接で将来のビジョンを聞かれたときあなたはどう答えますか。用意していないと上手に答えることができないかもしれませんね。今回は、面接でよく聞かれる「将来のビジョン」の考え方・答え方についてみていきましょう。
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面接において良い人柄だと評価をしてもらうポイントは、面接官の質問に対して、真摯に向き合って自分なりに考えた回答ができるかどうかという点と、その回答を自分の言葉でわかりやすく伝えられるかという点に集約されます。それができれば人柄を評価してもらえ、良い人柄だという評価につなげられる可能性が高くなります。
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【事前に知っておくと有利】リクルーターの面談の時間と質問内容
リクルーターの面接となると、ほとんどの方が始めての経験となるでしょうから、わからないことが多くあると思います。「どんなことを聞かれるのか」「そもそもどれくらいの時間行うのか」など、根本的な部分がわからないというのは不安ですよね。今回はそのようなリクルーターの面談においての基本的な時間とその内容について、ご紹介します。
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【無職期間がある人向け】面接で採用担当者に職歴を聞かれた時の対処法
面接は、短い時間の中で自分のスキルや人間性、または意気込みをしっかりとアピールしていかなければなりません。よって、事前に質問を受けそう事に関してはきちんと準備しておきたいものですが、これまでの経歴で無職期間がある場合、面接時の対処はどのようにすれば良いのでしょうか。また、履歴書では無職期間をどのように記載したら良いのでしょうか。
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【グループディスカッションで見られてる】社会人に必要とされる能力とは
近年の就職活動の面接で多く取り入れられている、「グループディスカッション」。これは、ふつうの面接と何が違うのでしょうか。企業側は何を求めているのでしょうか。ずばり、社会人としてのコミュニケーション能力を求めているのです。グループディスカッションの目的を知って、面接の成功につなげましょう。
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【論点を明確に！】グループディスカッションの的外れを防ぐ進行術
参加者が積極的に発言すればするほどグループディスカッションは熱を帯びて有意義な意見が出るようになります。しかし、勢いがあるがゆえに一度的外れな方向に議論が進んでしまうと、議論の修正が困難になってしまう傾向にあります。グループディスカッションにおいて論点を外さずに進行するためにはどのような点に注意すればよいのでしょうか。
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就職活動という緊張感に満ちた状況の中で、「圧迫面接」という言葉は強迫観念すら感じさせますし、いかにも就活生の恐怖心を煽るものですよね。実際のところ、その圧迫面接をする企業が年々減少していると言います。これを幸いだと油断する前に、圧迫面接の減少の背景にある企業の思惑を探っていきましょう。
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【練習あるのみ！】圧迫面接を乗り切るための返答例と返し方とは
大卒就職内定率をご存知ですか？2014年10月の調査結果によると68.4％となっています。これは、4年連続改善されてはいるものの、まだまだ低い就職率で、未だに就職氷河期と答える人事担当者は4割を超えています。今回は、就職難から脱し希望の会社へ就職するためのコツの中でも圧迫面接を乗り切るための返答例や返し方をご紹介します。
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面接にある程度回答を用意していくものですが、聞かれる内容は決まったものではありません。想定外の質問が来た時はどうしたらいいのでしょうか。
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就活では、様々な企業で面接を受けることになるでしょう。もちろん、全ての質問が想定できるわけではありません。意表をついた質問をされる場合もありますが、中には、思わず腹を立ててしまうような、失礼な問いかけもあるようです。ただ、だからといって、面接で採用担当者にブチ切れてはいけません。なぜなのでしょうか？
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英語で行われる面接の対策法として、いったいどのようなものがあるでしょうか。就活やインターンの面接では英語のみということも、割とある物なのです。この英語面接の前に、「コレは！」というポイントを押さえる事で、より一層大きな効果を上げる事ができます。英語面接に効果的な対策法とは何か考える事で、英語面接をうまく乗り越えていく事につながるといえるでしょう。
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面接は就活のメインです。ほとんどの就活生は緊張するに違いありません。それは経験のある転職者の場合でも同じでしょう。就活や転職での面接で緊張しない方法をいろいろ考えている人も少なくないはず。ここでは就活や転職での面接で緊張しない方法を、「意識の持ち方」という視点で3種類紹介します。
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【テクニックで勝つ】グループディスカッションを乱すメガンテがいたときの対処法
グループディスカッションでのグループのメンバーは指定されてしまいますから、場の空気を乱すようなメガンテと一緒になってしまう…なんていうことも無きにしも非ずです。今回はそんなメガンテの実態についてと、運悪くもグループになってしまった場合どう対処すればいいのか？というテクニックをご紹介します。
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