能力の就活コラム

能力に関するコラムを2071件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

能力のコラム一覧

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エントリーシート(ES)においての一人称の適切な書き方

エントリーシート(ES)においての一人称の適切な書き方

エントリーシートや履歴書を作成するうえで一人称を指す場合、どのように書くべきか悩む就活生は少なくありません。そこでキャリアパークでは、就活生の悩みを解決させる一人称の書き方や、そのほかの人称についてもご紹介します。あわせて、無料で入手できる人気企業100社分のES集もチェックしましょう。

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【研究概要の書き方と例文3つ】内定者のエントリーシートとは?

【研究概要の書き方と例文3つ】内定者のエントリーシートとは?

研究概要をエントリーシートに記入する場合、どのような書き方をすればいいのか悩んでいる就活生は多いのではないでしょうか。キャリアパークで、研究概要のエントリーシートへの正しい書き方について、例文とともに見ていきましょう。また、就職人気の高い企業に内定した、先輩方のエントリーシートの資料もご紹介します。

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日本マクドナルドのエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例

日本マクドナルドのエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例

日本マクドナルドのエントリーシート(ES)の書き方と回答例についてご紹介いたします。日本マクドナルドどんな人材をもとめているのか、まずは企業研究が大切です。ここではエントリーシート(ES)の書き方について例を参考に見ていきましょう。

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適性検査やSPIと知能検査の違い

適性検査やSPIと知能検査の違い

適性検査やSPIは現在多くの企業で実施されています。適性検査やSPIと知能検査との違いは何でしょう。知能検査と適性検査やSPIには、明確な違いがあります。今回は、適性検査やSPIと知能検査の違いに関する記事をご紹介します。

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テストセンターの英語能力検査とは|出題範囲やレベル・例題を紹介

テストセンターの英語能力検査とは|出題範囲やレベル・例題を紹介

SPIのテストセンター試験では、企業によっては英語検査もおこなわれます。難しいイメージのある英語検査ですが、どのような企業で実施され、どんな問題が出るのでしょうか。キャリアパークでは、SPIテストセンター試験の英語問題について、その詳細を出題範囲や難易度とともに紹介します。

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テストセンターの正答率は試験通過を左右するのか|難易度との関連性と制限時間内に回答するポイント

テストセンターの正答率は試験通過を左右するのか|難易度との関連性と制限時間内に回答するポイント

SPIの実施方法の1つに、専用の会場で実施するテストセンター形式があります。この形式で出される問題は、試験通過を左右するといいますが本当なのでしょうか。キャリアパークでは、テストセンターにおける正答率の重要性と難易度への影響、制限時間以内に回答するポイントを紹介します。

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【SPIのコツ】言語・非言語問題や性格検査で結果を出すための方法

【SPIのコツ】言語・非言語問題や性格検査で結果を出すための方法

SPIで正解率を上げるための勉強法のコツをご紹介します。採用において、SPIを用いる企業が増えてきました。キャリアパークでは、SPIの正答率を上げるコツについてご紹介します。無料配布中の問題集もありますので、ぜひチェックしてください。

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【SPI対策の仕方】効率的な方法と絶対に役立つおすすめ本3選をご紹介

【SPI対策の仕方】効率的な方法と絶対に役立つおすすめ本3選をご紹介

公務員試験とSPI試験、両方の勉強を考えているのであれば、できる限り効率的に行わなくては万全な対策ができません。しかし、それぞれの内容やレベルを把握せず、同じように考えていては思わぬ落とし穴に落ちてしまいます。

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総合適性検査の概要と例題について【時間への対策】

総合適性検査の概要と例題について【時間への対策】

総合適性検査とは何の事かご存知ですか?合わせて、総合適性検査の問題内容についても紹介します。就活を始めると、SPIや総合適性検査(総合適性テスト)など、さまざまな言葉が飛び交い、何が何だかわからないと頭を悩ませる人も多いはずです。

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【SPIとテストセンター】把握しておきたい2つの違い

【SPIとテストセンター】把握しておきたい2つの違い

「SPI」「テストセンター」「玉手箱」など、就活で耳にする選考方法には様々なものがあります。多くの種類があるため、それぞれがどんなものかをなんとなく理解していても、明確な違いが分からない就活生は多いです。キャリアパークでは、SPIとテストセンターの違い、その他「玉手箱」などとの違いもご紹介します。

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【SPIの種類】内容の違いと実施時間について

【SPIの種類】内容の違いと実施時間について

SPI試験には、SPI-UやSPI-Gなど多くの種類があります。それぞれの違いを知っておくことで、対策が立てやすくなるのです。志望する企業がどの形式のSPI試験をおこなうかを確認して、それぞれの対策を取りましょう。キャリアパークでは、SPIの種類や違い、無料の問題集などをご紹介します。

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【SPI3】能力・性格検査の内容と受験対策で使える資料を紹介

【SPI3】能力・性格検査の内容と受験対策で使える資料を紹介

能力検査と性格検査から成り立つSPIを受検する際には、情報を多く仕入れたうえでの対策が必要です。実施方法の種類などを知っておけば、自分の都合に合わせて受験することも可能です。キャリアパークでは、SPIの能力検査について見ていきましょう。

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テストセンターでのSPI受検|性格検査の受け方と見られるポイント

テストセンターでのSPI受検|性格検査の受け方と見られるポイント

テストセンターでのSPI受検を依頼する企業は、少なくありません。就活の適性検査として使用されるケースの多いSPIは3つの方式で受験できます。webテスティング、ペーパーテスティング、インハウスCBT、そしてテストセンターです。キャリアパークではテストセンター受験時の性格検査について紹介します。

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【SPI】テストセンターでの試験で時間切れにならないための方法

【SPI】テストセンターでの試験で時間切れにならないための方法

SPIをテストセンターで受験する就活生は、少なくありません。そこでキャリアパークは、テストセンター受験前に知っておくべき概要や時間、高得点を取るコツについてまとめました。不安解消と情報収集のためにも、ぜひ参考にしてください。

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【就活生必見の適性検査の特徴とテストの種類】対策方法も紹介

【就活生必見の適性検査の特徴とテストの種類】対策方法も紹介

就活の選考で、適性検査を用いる企業は少なくありません。ESや面接同様に、適性検査も対策して選考に望む必要があります。キャリアパークでは、適性検査の特徴や対策方法を紹介します。無料の問題集も就活ダウンロードできる特典つきです!

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