内定者の就活コラム

内定者に関するコラムを763件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

内定者のコラム一覧

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インターンシップで学びたいことの意気込みが伝わる答え方

インターンシップで学びたいことの意気込みが伝わる答え方

2016年度から就職活動が後ろ倒しとなり本格的な採用選考は4月以降に行われることとなりました。学生にとっては、採用を受ける企業を厳選する必要があります。そのためにインターンがより重要になりました。インターンでも学びたいことや意気込みを書くことがが必須になりやすいです。そこで今回は、インターンで学びたいことと意気込みの面接での答え方をまとめていますので、見ていきましょう。

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東急不動産の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

東急不動産の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

東急不動産の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数をご紹介します。東急不動産の選考ではどの程度の学歴が必要か、毎年の採用人数など気になる学生は多いと思います。それでは、東急不動産の選考情報である学歴と採用人数を見ていきます。

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阪和興業の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

阪和興業の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

阪和興業の選考情報について紹介します。阪和興業に応募する前に、求める学歴や採用人数について選考情報で知っておく必要があります。選考情報を活用すれば採用率が大きく変わってきます。以下の阪和興業の選考情報を参考にして下さい。

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【コンピテンシー面接】人事が見ている3つのポイントとは

【コンピテンシー面接】人事が見ている3つのポイントとは

コンピテンシー面接という言葉を、就活するようになって耳にする学生は多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、コンピテンシー面接とはどういう面接を指すのか、面接対策と一緒にご紹介します。

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公文の選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

公文の選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

公文が求める学歴や採用人数といった選考情報を就活前に知っておきましょう。公文の詳細な選考情報を把握することで具体的な対策をとることができます。学歴について公文はどう考えるのか、採用人数はどうなっているのか、見ましょう。

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【内定証明書ってどんな書式のもの】提出を求められた時のためにも覚えておきたい就活ノウハウ

【内定証明書ってどんな書式のもの】提出を求められた時のためにも覚えておきたい就活ノウハウ

「内定証明書を提出してください」と言われた時、どんな書式のものか把握できていなければ誤った書類を渡してしまう可能性があります。キャリアパークは、内定証明書の書式や提出を求められるタイミングについてもご紹介します。

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みずほフィナンシャルグループの選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

みずほフィナンシャルグループの選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

みずほフィナンシャルグループの選考情報として、学歴との関係や採用人数は何人なのか気になりますよね?今回はみずほフィナンシャルグループの詳しい選考情報と、採用実績のある学歴と採用人数を紹介していきたいと思います。

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「困難を乗り越えた経験」をエントリーシート(ES)で問われた際の回答

「困難を乗り越えた経験」をエントリーシート(ES)で問われた際の回答

「困難を乗り越えた経験」を就活のエントリーシート(ES)で、企業から質問されることがあります。エントリーシート(ES)で企業が質問をする意図について、少し考えてみましょう。質問の意図がわかれば、自然と自分が何を書けばいいかもわかります。

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内定式の一般的な時期と当日の挨拶のポイント【例文あり】

内定式の一般的な時期と当日の挨拶のポイント【例文あり】

内定式はいつ?時期・日程と、当日のポイントをチェック。2016年から2017年にかけてのまとめです。内定式の一般的な日にちは10月1日が多いと言われていますが、どうなのでしょうか?内定式時期と当日の内容について確認しましょう。

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就活中の内定者懇親会にはお礼メールを出そう|書く上での注意点や例文をご紹介

就活中の内定者懇親会にはお礼メールを出そう|書く上での注意点や例文をご紹介

就活中の内定者懇親会に対してお礼メールを送るのが基本ですが、メールに何を書くべきか分からないという人は多いものです。キャリアパークが、懇親会におけるお礼状・メールの書き方を紹介します。お礼メールもアピールのひとつと考えられます。例文を参考にして好印象を残せるようにしましょう。

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内定式に必要なものとは|絶対に忘れてはいけない持ち物3つと当日の注意点についてご紹介

内定式に必要なものとは|絶対に忘れてはいけない持ち物3つと当日の注意点についてご紹介

内定式の準備は完璧にできているでしょうか?忘れ物をしてしまい、内定式から「ドジ」というレッテルを張られたくはいですよね。そのためには、キャリアパークで紹介する絶対に忘れてはいけない持ち物を参考に、もう一度チェックしていきましょう。

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エントリーシートに記載できるのは「御社」?「貴社」?【意味と使い方】

エントリーシートに記載できるのは「御社」?「貴社」?【意味と使い方】

エントリーシート(ES)での御社と貴社は、間違いが多いといえます。エントリーシートは御社と貴社、どちらが正しいのでしょうか。ESだけでなく、面接でもややこしいと感じる御社と貴社の使い分け・書き方のマナーをキャリアパークでくわしく見ていきましょう。あわせて、自身の就活力が診断できる資料もご紹介します。

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「取り急ぎ」「御礼まで」の意味と正しい使い方【例文あり】

「取り急ぎ」「御礼まで」の意味と正しい使い方【例文あり】

「取り急ぎ」「お礼まで」。ビジネスシーンで度々見かけるこの2つの言葉。正しく使えていますか? 使い方によってはマイナス印象になってしまうこともあり得ます。一から、意味や使い方を学びましょう。

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【SPIは足切りに使われている?】企業の判断基準と対策方法

【SPIは足切りに使われている?】企業の判断基準と対策方法

SPIの受検時、点数はどの程度で合格点になるのか。応募者をふるい落とすため、玉手箱やSPIを選考に取り入れる企業は多く、合格ラインの基準・得点率はそれぞれ異なりますキャリアパークで、各企業の大まかな合格ラインの基準を見ましょう。基準を知れば、適切な対策も可能です。問題集や模試で万全の対策をしましょう。

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三菱電機の選考情報で気になる学歴と採用人数事情

三菱電機の選考情報で気になる学歴と採用人数事情

三菱電機の学歴・採用人数など、知っておくべき選考情報を紹介していきます。三菱電機の選考を受けるなら、求められる学歴や例年の採用人数について把握しておくと有利になりますよ。それでは学歴・採用人数に関する選考情報について見ていきましょう。

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