選考の就活コラム
選考に関するコラムを3692件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
選考のコラム一覧
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品質管理の仕事内容と感じられるやりがい｜志望動機を書くポイントと例文もご紹介します
就活で、品質管理の仕事に興味を抱いている学生は珍しくありません。その仕事内容には、どんなやりがいがあるのでしょうか。実は、品質管理の仕事内容や志望動機のポイントを理解している人は、意外と少ないです。キャリアパークでは、品質管理の仕事内容・やりがい・志望動機を書くポイントをご紹介します。
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就活のスケジュールは2021年春までは、経団連加入企業は一斉に決められています。就活生は企業のスケジュールを見て選考対策をすべきですが、選考や内定が早い・遅いとあるのでしょうか。キャリアパークでは、一般的な就活スケジュールから、選考の早い業種について紹介します。
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アルビオンの面接対策は、何を行えば良いでしょうか？質問・回答例とともに見ていきます。アルビオンの面接は、会社説明会・筆記試験の選考通過後に行われます。では、面接での質問内容はどのようになっているのでしょう？
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東邦ガスにエントリーするときは、大学・学歴の指定などの採用選考情報をチェックしましょう。東邦ガスの選考情報として、採用フロー、募集人数の傾向、入社後の勤務地などをご紹介します。これらの選考情報を押さえて就活に役立ててくださいね。
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ファンケルの面接対策は何を行えば良いでしょうか？回答例とともに見ていきます。ファンケルの面接内容は、職種によって異なります。では、面接の回数は何回行われるのか、またどのような質問がされるのでしょうか。詳しく見ていきます。
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DHCのエントリーシート(ES)の通過率を上げる書き方と回答例
DHCのエントリーシート(ES)の書き方のポイントと、実際の質問事項とその回答例をご紹介します。DHCのエントリーシート(ES)は会社で記入することもあります。その為、事前に質問事項を把握して準備しておきましょう。
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強みを就活で聞かれた際の上手な答え方や例文をご紹介【一覧つき】
強みは就活でよく聞かれる質問ですが、どのように答えれば採用担当者から評価されるのでしょうか。人それぞれ強みは異なりますが、効果的にアピールするためには上手に伝える必要があります。そこでこの記事では、就活で強みを聞かれた際の答え方や例文などをご紹介していきます。
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【教育学部の学生が進みやすい就職先】教員以外のおすすめの仕事4選
教育学部出身の方で、教員以外の仕事に就職したいと考える方は少なからずいます。その場合、他の学部と比べて不利になるのか気になってしまうものですよね。キャリアパークでは、教育学部出身の人が一般企業へ就職することについて紹介します。
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【履歴書を間違えたときの修正に関する悩み解決ガイド】就活生必見の緊急時の対処・訂正印の使用法も徹底解説
「履歴書を書き間違えてしまった！」そんな時、あなたは修正液や修正テープで訂正しようとはしていませんか？履歴書を修正液や修正テープで訂正するのは間違った方法です。では、間違った履歴書はどうすればいいのでしょうか？キャリアパークでは、就活生必見の、履歴書を間違えた時の修正に関する疑問を解決します。
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【就活の証明写真でグラデーションの背景はOKなのか】履歴書で好印象を狙うための色選びや身だしなみ完全ガイド
証明写真を撮る時、写真スタジオでは、グラデーションや単色など、いくつかの背景を使うことができ、色を選べます。証明写真の背景色によって、相手に与える印象がかなり違ってきます。どんな色がいいのか確認していきましょう。キャリアパークでは、証明写真の撮影で気を付けたい身だしなみについても紹介します。
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【自己PRを3分以内にする理由】就活の面接で自分の魅力を相手に伝えるための方法と注意点
自己PRを就活の面接で、3分以内にする重要性を紹介します。企業はその人を採用して役に立つ人材なのかを面接で判断しますので、自己PRによって自分の魅力を伝えることが大切です。キャリアパークで3分に自己PRを収めるのに必要な文字数と、魅力的なアピールをするための注意点を見ていきましょう。
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年俸制のメリット・デメリット｜給与が月給制でなかった場合に確認しておきたいポイント
年俸制とは月給制と何が違うのでしょうか。外資系企業やスポーツ選手は、給与が年俸制の場合があります。年俸制の企業を志望している場合、そのメリットとデメリットを把握しておきましょう。キャリアパークでは、年俸制のメリット・デメリットについてご紹介します。
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志望動機で「社員の人柄に魅力を感じた」と言うリスク3つ｜面接で評価されない理由
志望動機で「社員の方の人柄に惹かれた」と言うのはあまりおすすめしません。実際、社員の人柄に関する志望動機は評価されない場合が多いです。キャリアパークでは、志望動機で「社員の人柄に魅力を感じた」と言うリスクについて紹介していきます。実際、多くの会社を受けることになりますから、社員の人柄に惹かれて会社を選ぶ、そういうところも出てくるでしょう。しかし、志望動機に社員の人柄を使うことにはリスクがあるのです。
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履歴書は、就活や転職ではあなたの顔ともなる大変重要な書類です。「履歴書は大学で買ったもの」「大学指定の履歴書が有利」と目にすることがあると思いますが、コンビニの履歴書ではいけないのでしょうか？キャリアパークで解説していきます。また、履歴書作成の際に活用できる資料についても合わせて紹介しましょう。
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就活や転職活動の際、履歴書や面接で志望動機で「地元に」「その企業に」恩返しを理由とした書き方とは？そんな時、「地元に」「その企業に」恩返しを理由にしようとしている人へ 、履歴書の志望動機に”○○に恩返し”を理由は有効なのか見ていきましょう。
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