選考の就活コラム

選考に関するコラムを3692件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

選考のコラム一覧

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【PREP法で魅力的な自己PRに】採用担当者に読まれるエントリーシートや履歴書の書き方と面接での答え方~例文あり~

【PREP法で魅力的な自己PRに】採用担当者に読まれるエントリーシートや履歴書の書き方と面接での答え方~例文あり~

自己PRをエントリーシートや履歴書などに書く際、どう書けばいいのか迷ってしまうという人におすすめしたいのが、PREP法という書き方です。では、PREP法とはどういったものなのでしょうか。数々の就活生をサポートしてきたキャリアパークのノウハウをもとに、ご紹介したいと思います。

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満何歳とは|履歴書に年齢を書くときに知っておきたい生年月日の記入方法

満何歳とは|履歴書に年齢を書くときに知っておきたい生年月日の記入方法

満何歳と履歴書に書くとき、どのように記入すればいいのでしょうか。とくに、早生まれの人は満年齢の考え方に悩んでいると思われます。キャリアパークでは、履歴書に満何歳かを記入するときの考え方と和暦や西暦で書くポイントについて、詳しくご紹介していきます。

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ジョンソン・エンド・ジョンソンの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

ジョンソン・エンド・ジョンソンの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数

ジョンソン・エンド・ジョンソンの選考情報として必要な学歴(大学)や採用人数をご紹介しましょう。世界的企業のジョンソン・エンド・ジョンソンの新卒採用はどのような流れになっているのでしょうか。選考情報を知っておきましょう。

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内定通知が電話のみで不安な方必見|内定通知の意味・書面で提出してもらう方法・新卒と中途との違い

内定通知が電話のみで不安な方必見|内定通知の意味・書面で提出してもらう方法・新卒と中途との違い

内定通知が電話のみで不安を抱える就活生は少なくありません。キャリアパークでは内定通知の意味や電話のみだった場合の対処法、またケースによる通知方法の違いについてご紹介します。不安を抱える就活生は必見です。

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環境省の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

環境省の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

環境省の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数をご紹介します。志望する企業の求める学歴や採用人数などの選考情報は、応募する前に把握しておきましょう。それでは、環境省の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数を見ていきます。

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履歴書とESの「健康状態」の正しい書き方|書く意味や良い時悪い時・転職・中途の場合などケース別でご紹介

履歴書とESの「健康状態」の正しい書き方|書く意味や良い時悪い時・転職・中途の場合などケース別でご紹介

履歴書やES(エントリーシート)で健康状態を書かせる企業がありますが、それにはどんな意味があるのでしょうか。キャリアパークでは、健康状態の良い時、悪い時、そして転職や中途といったケースに応じた正しい書き方についてご紹介します。

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面接にかかる時間とは?知っておきたい平均も合わせて紹介

面接にかかる時間とは?知っておきたい平均も合わせて紹介

面接時間の長さは、採用や内定率と関係があるのでしょうか。就活の面接は、20分で終わるところもあれば40分、1時間かかるところもあります。キャリアパークで、就職活動で避けて通れない面接の平均時間や内定との関係性を見ていきましょう。

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日本の家電メーカーの歴史と売上高【業界研究】

日本の家電メーカーの歴史と売上高【業界研究】

誰もが知っている大手総合電機メーカー3社、「日立」「東芝」「三菱電機」。各企業とも様々の業界に進出・貢献していることから、その信頼性の高さが伺えます。キャリアパークでは、総合電機メーカーのランキングと、東芝・三菱電機・日立の比較紹介をします。また、電機メーカーの将来性についてもみていきましょう。

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内定保留をお願いするなら押さえておくべきメールの作成方法【NGワード及び参考例付き】

内定保留をお願いするなら押さえておくべきメールの作成方法【NGワード及び参考例付き】

「内定をもらったけれど、第一志望からの返事待ちのため、保留にしたい!」そういった状況になった場合のメール作成ポイントをキャリアパークで紹介します。企業側が納得し、内定保留にしてくれるメールとするための、例文も一緒にご紹介しましょう。

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コナミの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数【KONAMI】

コナミの選考情報で知るべき学歴(大学)の必要性と採用人数【KONAMI】

コナミ(KONAMI)が求める学歴や、採用人数といった選考情報を知りましょう。コナミ(KONAMI)の選考情報を把握すると、具体的な対策をとることができます。学歴についてコナミ(KONAMI)はどう考えるのか、採用人数などを見ましょう。

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中外製薬の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

中外製薬の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

中外製薬の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数をご紹介します。志望する企業の求める学歴や採用人数などの選考情報は、応募する前に把握しておきましょう。それでは、中外製薬の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数を見ていきます。

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キヤノンの選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

キヤノンの選考情報で知っておくべき学歴と採用人数

キヤノンの選考情報で知っておくべき学歴と、採用人数についてまとめました。志望する企業の選考情報の中でも特に知っておくべきなのは、企業の求める学歴と採用人数です。選考に応募する前に調べておきましょう。キヤノンの求める学歴、そして採用人数とは?

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就活で長髪はNG?その理由とロングヘアで選考に臨む際のポイント

就活で長髪はNG?その理由とロングヘアで選考に臨む際のポイント

就活において、長髪はあまりいイメージがないとされています。一体なぜなのでしょうか。就活では見た目が非常に重要となります。中でも大きな影響を与えるのは髪の毛でしょう。では、長髪で就活をすると企業にどのようなイメージを与えるのでしょうか。

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履歴書や職務経歴書等でホッチキスの使用が敬遠される理由|書類を留めるおすすめアイテムもご紹介

履歴書や職務経歴書等でホッチキスの使用が敬遠される理由|書類を留めるおすすめアイテムもご紹介

履歴書や職務経歴書など、就活書類をまとめる時、基本的にはホッチキスを使ってはいけないとされています。しかし、手軽にまとめやすいホッチキスはなぜ使用したらいけないのでしょうか。キャリアパークでは、その理由について解説していきます。

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スズキの面接の通過率を上げるための対策と回答例

スズキの面接の通過率を上げるための対策と回答例

スズキの面接の通過率を上げる対策をしましょう。例を参考に面接で答える内容を用意しましょう。スズキの面接に必要な情報を集めます。面接も試験と同じで対策可能です。開発への技術力や語学力、車やバイクへの想いなど使える内容はたくさんあります。

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