採用の就活コラム

採用に関するコラムを4358件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで!

採用のコラム一覧

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会社説明会終了後の手紙の書き方と文例

会社説明会終了後の手紙の書き方と文例

ここでは、会社説明会終了後の手紙の書き方と文例について紹介します。志望企業の会社説明会に参加したら、説明会のお礼とその会社への入社意欲をアピールするための手紙を書きましょう。これからその手紙の書き方についても説明していきますので、しっかりと確認しておきましょう。

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女性就活生がリクルートスーツを選ぶ時のポイント

女性就活生がリクルートスーツを選ぶ時のポイント

就活を始める女性がいちばん最初に購入するものと言えば、リクルートスーツですよね。初めての就活だと、どんなリクルートスーツを選べばいいか悩みがち。今回はリクルートスーツを選ぶ際に重要なポイントをお教えしますので、ぜひ参考にしてください。

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外資系企業の英語面接に受かるための対策

外資系企業の英語面接に受かるための対策

面接を英語で行う外資系企業は、どんな意図を持っているのでしょう?英語力の確認だけではないようですよ。日本の面接と、英語面接の常識は異なる場合があります。ここでは、外資系企業の英語面接に受かるための就活対策として、いくつかのポイントを紹介します。

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ITコンサルタント志望する際の自己PRの書き方と例

ITコンサルタント志望する際の自己PRの書き方と例

ITコンサルタント志望者の自己PRには、ポイントがあります。例を紹介しますので、参考にしてくだいね。履歴書や職務経歴者の自己PRは、担当者の興味をひく内容にするのが大切。そのためには、業界研究も必要です!仕事内容や適性も見ていきましょう。

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履歴書の志望動機が上手く書けない人が実践すべき情報収集術

履歴書の志望動機が上手く書けない人が実践すべき情報収集術

履歴書の志望動機やエントリーシート(ES)が上手く書けない人に向けた情報収集術を紹介します。志望動機が上手く書けない原因は、企業研究が十分にできていない事が多いです。まずは履歴書を書く前に、企業研究の情報を整理してみましょう。

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公務員試験の面接でよく聞かれる質問と対策

公務員試験の面接でよく聞かれる質問と対策

公務員試験の面接は、一般企業の面接とは少し勝手が違うので、対策も異なってくるのです。ここでは、公務員試験の面接でよく聞かれる質問や対策について紹介します。企業ではなく「公務員試験」であるという点を、意識してくださいね!

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キャリア採用という言葉に込められた意味

キャリア採用という言葉に込められた意味

キャリア採用には、どういった意味があるのでしょうか。詳しくみていきましょう。新卒でも第2新卒でもない人材を求めるというのには、ちゃんとした意味があります。ここでは、キャリア採用においての傾向についても紹介します。

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会社説明会でタブーとされている質問例

会社説明会でタブーとされている質問例

会社説明会で聞いてはいけない、タブーとされている質問を知っておきましょう。会社説明会で積極的に質問をするのは良いことですが、タブーとされている質問があります。タブーの質問をすると印象が悪くなりますから、説明会では聞かないようにしましょう。

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就活で筆記試験が行われる目的と有効なテスト対策

就活で筆記試験が行われる目的と有効なテスト対策

就活で筆記試験が行われる目的と、有効なテスト対策について説明します。選考活動の初期段階で筆記試験・Webテストが行われるケースが多くあります。専門業者の作成した検査を使用し、内定後も保存、配属を決めるデータにされることもあります。

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就活で応募辞退する際に印象を悪くしないための電話マナー

就活で応募辞退する際に印象を悪くしないための電話マナー

就活では、応募を辞退する電話をかける場合もありますので、マナーを身に付けておくべきです。 電話対応は、就活が終わった後も継続して必要なスキルです。応募辞退の為だけではなく、社会人として電話対応はできるようにしましょう。

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就活で適性検査を実施する企業の目的と心がけるコト

就活で適性検査を実施する企業の目的と心がけるコト

就活では一種の関門となる「適性検査」。果たして、目的と心がけるコトとは・・・企業側はこの適性検査の結果も非常に重要視しています。さて、この適性検査から企業は何を知れるのか、またその対策はどうしたらよいか、これについてご紹介していきます。

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就活の面接で好印象を与える自己紹介のコツ3つ

就活の面接で好印象を与える自己紹介のコツ3つ

就活面接では、面接官にできる限り好印象を与えたいもの。効果的な自己紹介とは何でしょうか?就活で自己紹介をする際、対策として「短い時間でいかに効果的にアピールできるか」を常に考えるはずです。コツを掴んで、採用担当者に好印象を与えましょう!

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就活で志望動機を効果的にアピールするための組み立て方とは

就活で志望動機を効果的にアピールするための組み立て方とは

就活生を悩ませる志望動機の組み立て方を紹介します。志望動機を書く上では、3つの重要ポイントがあります志望動機というと、自分のメリットばかりを書いてしまいがちです。しかし、採用担当者が納得するような志望動機を組み立てる事が大切になります。

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未経験者歓迎の会社に就職する方法と知っておきたいリスク

未経験者歓迎の会社に就職する方法と知っておきたいリスク

未経験者歓迎の会社に就職する方法と、その際の大きなリスクをご紹介します。求人情報を見ていると「未経験者歓迎」という文字を見かける時がありませんか?どんな業種であれば、未経験でもやっていけるのでしょうか。リスクと一緒にまとめます。

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ニート期間がある履歴書の空白部分の書き方

ニート期間がある履歴書の空白部分の書き方

ニート期間がある履歴書の空白部分の書き方について紹介します。どこからも内定をもらえていない、進学予定もない…このような状態は新卒二ートと呼ばれます。二ートになってしまったら、その期間の履歴書の職歴欄が空白になってしまいます。そこで、今回はニート状態での履歴書の書き方についてみていきましょう。

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