社員の就活コラム
社員に関するコラムを2879件掲載しています。業界のノウハウ・情報を調べるなら、みんなの知恵がたくさん詰まったキャリアパークで！
社員のコラム一覧
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就活で重視する条件6選｜新社会人が仕事を選ぶ際に基準として決めておくべき譲れないポイント
就活時にどんな条件を重視するかは、人それぞれです。しかし、多くの就活生が企業に求める条件は、いくつかに絞られてきます。就活の前に、自分の中で譲れない条件について決めておきましょう。キャリアパークでは、就活中の学生が重要視している条件6選を、詳しくご紹介します。
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クールビズ期間のネクタイ着用のルールとは？クールビズの期間の、より良いマナーをチェック！ノージャケットでネクタイだけを身につける場面はあまりないですが、いつでもノーネクタイで許されるわけではないので、マナーを詳しく見ていきましょう。
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JFEスチールに就職活動をするにあたって避けられないのは志望動機の作成です。ここでは志望動機の書き方を、例を交えてレクチャーします。JFEスチールのどの点に注目するかによって例をかき分けているので自分で書く際の参考にしてみてください。
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Speeeが開催するインターンシップの内容と知っておきたい選考方法や参加者の声【スピー】
Speee（スピー）のインターンシップに参加をしようと考えている人は、選考対策をとっていますか？Speeeのインターンシップ参加は、説明会などでは得られない情報を手に入れるチャンスです。その選考方法などを、キャリアパークで見ていきましょう。
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就職活動が始まると、みんな一斉にリクルートスーツに身を包み会場へ行きますよね。なぜみんな同じのリクルートスーツを着るのでしょうか？それによるメリットやデメリットは何なのでしょうか？この記事では今のようなみんな同じのリクルートスーツが定着した理由とそのメリット、デメリットについてご紹介します。
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外食産業が抱える課題と今後の動向～就職活動を行う人が把握しておくべき業界の将来性～
外食産業は飲食店やファストフード店の大幅な減少に、市場規模は縮小していることを問題視していました。外食産業に興味を持つ就活生は、課題だけでなく将来性についても把握し企業研究を進めるべきです。キャリアパークで、詳しくご紹介しましょう。
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設計開発職の仕事の魅力・得られるスキル・向いている人を徹底紹介
設計開発職に興味を持つ就活生も多いでしょう。キャリアパークでは、設計開発職の魅力や、この仕事に就くことで得られるスキル、向いている人をご紹介します。あわせて、無料でできる自己分析シートもチェックしましょう。自己分析で、自分をしっかり理解しておくことが早期内定の第一歩といえます。
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就活でよく質問される項目に、「学生時代頑張ったこと」があります。何を書けばよいのか迷うところですが、アルバイト・留学・インターンといった経験をした人は、その経験をアピールするとよいでしょう。キャリアパークでは、「学生時代頑張ったこと」を魅力的に自己PRするコツをご紹介します。
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学校事務職員になるにはどのようなスキルが必要なのでしょうか。日本全国の小学校から大学までさまざまな形態の学校で事務職員が活躍しています。公務員として働けるケースもあり、比較的安定した職業とされています。では、どのような採用手続きが行われ、仕事内容等はどうなっているのか、現役の職員からのインタビューと併せてキャリアパークが紹介します。
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日本ハウズイングへの志望動機の書き方、また回答例はどんなものが適しているのでしょうか？今回は東急不動産グループの日本ハウズイングについて、ご紹介いたします。志望動機は就職活動の核になる要素なので、じっくり考える必要があります。
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【サイバーエージェントのインターン必勝合格ガイド】選考内容や企業の口コミをご紹介
サイバーエージェントのインターンは高倍率です。しっかりと選考対策をしましょう。高倍率のインターンであるとはいえ、しっかりと選考と対策をすることで、突破する可能性を上げられます。参加したいと思った企業から選ばれるにはどうすればいいのでしょう。
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NTTコミュニケーションズの社風と福利厚生で就活生が知っておくべき事
NTTコミュニケーションズを目指している人は社風や福利厚生について知っておくべきでしょう。NTTグループと言えば国内有数の大企業であり、経済効果が非常に高いです。グループ会社の一つNTTコミュニケーションズも利益の出ている企業です。社風はゆったりしているのか、朝から晩まで忙しいのか気になります。ここではNTTコミュニケーションズの社風、福利厚生、教育制度についてご紹介します。
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近畿日本ツーリストが行っている主な事業内容や気になる評判はどうなっているのでしょうか。さまざまな事業を展開する近畿日本ツーリスト株式会社は、日本ツーリスト株式会社と近畿日本航空観光株式会社が合併し、創立されました。
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三井不動産レジデンシャルの志望動機の書き方や例を紹介します。三井不動産レジデンシャルの志望動機の書き方のポイントはなぜ三井不動産レジデンシャルでなくてはいけないかということが伝わるように書くことです。
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就活に疲れすぎて絶望を感じたあなたへ〜辛い時期を乗り越える5つの方法と3名の体験談〜
就活でなかなか内定をもらえないと、疲れすぎて「就活が辛い」と感じる方も居るでしょう。就活は心身ともに消耗するものなので、たしかに就活生にかかる負担は大きくなります。「辛い」「絶望した」と考えてしまう人は多いと思いますが、まだ諦めて既卒を選ぶ時ではありません。就活で辛いことを乗り越えるにはどうすれば良いのか、キャリアパークは5つの方法と3名の学生による体験談を紹介します。
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