マナー
就活では、いたるところでマナーが求められます。説明会や面接はもちろん、書類の郵送やメールにおいてもマナーが存在するのです。「マナーは守れて当然」と考える面接官も多いため、キャリアパークの記事を参考に就活に正しいマナーを身に付けておきましょう。
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マナーに関するコラム一覧
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【前日準備が基本】筆記試験を受けるのに持参すべき持ち物3つ～就職試験～
筆記試験や就職試験の持ち物の準備は、前日のうちにしておきましょう。当日の朝になってバタバタと準備するのは、忘れ物のもとです。キャリアパークでは、最低限の持ち物と筆記試験に持って行くと便利なものを紹介します。
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インターンシップを辞退する際のメール・電話での正しい断り方はご存知ですか？断る時は要注意！やむを得ずインターンをキャンセルしたけれども「インターンの断り方次第では本選考に影響がある」という噂も？メール・電話での断り方と例文をまとめます。
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就活中企業からの留守電に折り返しする際のマナーと注意点4つ～ケースに応じた参考例付き～
就活中、企業から電話をもらう機会も多いことでしょう。しかし授業などで電話に出ることができず、留守電となってしまい折り返しをしなくてはいけない場合もあるでしょう。そこでキャリアパークでは、折り返しをする際のマナーと注意点を紹介します。
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【会社訪問・企業訪問の電話によるアポで好印象を得る】就活で気を抜きがちな連絡においての注意点
会社訪問や企業訪問をお願いする際は、まず電話によるアポを取る必要があります。キャリアパークでは、アポ取りの電話連絡で気を付けておきたい注意点を3つご紹介します。アポ取りの電話から就職活動でのあなたの選考は始まっていると思うべきです。
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最終面接の後は、役員宛にお礼メールを送りましょう。お礼メールには賛否両論あり、選考中にお礼が届いても迷惑だと言う人もいますが、礼儀正しく熱意のこもったお礼メールの場合、好感度をアップさせるメリットも考えられます。
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挨拶メールを送る際に意識したい書き方のコツと注意点3つ｜引き継ぎ時や打ち合わせ後のお礼など場面別にご紹介～例文あり～
仕事で異動や退職をする際には、お世話になった人へ挨拶メールを送るのがマナーです。その際に、書き方のコツや注意点を把握しておかなければ、失礼なメールを送ってしまうでしょう。キャリアパークでは、挨拶メールを送る際のコツと注意点、様々な場面での例文をご紹介いたします。ぜひ、参考にしてください。
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他社に入社が決まったり、その会社から不採用が出た際には、その受からなかった会社でOB訪問させてくださった先輩への報告をどうするべきか迷いますよね。するのも失礼になる気がすると考える人もいるでしょう。そこでここでは、そんな時にどうするべきか紹介します。
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電話対応がない仕事を探しているなら、ピッタリの職業がいくつかあります。電話対応は緊張しますし、苦手だと感じる人も多いですよね。できれば、そんな煩わしい業務からは開放されたいものです。そんな人に向いているおすすめの仕事をご紹介します。
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OB訪問後に送るべき正しいお礼メールの書き方と注意すべきマナー【例文アリ】
OB訪問の後は、必ずお礼メールを書きましょう。書き方と例文について確認していきます。お礼メールを送るのは最低限のマナーです。OB・OG訪問後の対応は後の就活にも影響します。そこで、お礼メールの書き方、例文を参考にしてみてください。
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内定通知が電話のみで不安な方必見｜内定通知の意味・書面で提出してもらう方法・新卒と中途との違い
内定通知が電話のみで不安を抱える就活生は少なくありません。キャリアパークでは内定通知の意味や電話のみだった場合の対処法、またケースによる通知方法の違いについてご紹介します。不安を抱える就活生は必見です。
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会社説明会にメールで応募する時のマナーについてご存知ですか？メールのマナーと例文をご紹介します。マナーのなってないメールを送ることは、失礼に当たります。会社説明会への申し込みのメールを送る前に、正しいメールのマナーを知っておきましょう。
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OG訪問のメールを送る際の書き方～日程調整・リマインド・お礼などの送り方・例文をご紹介～
OG訪問をすることになったら、メールでアポイントを取らなければなりません。就活生のなかには、そのメールの書き方に悩む人も多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、OG訪問のメールの書き方やリマインド、日程調整についてご紹介します。ぜひ参考にしてください。
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お大事にの意味と敬語としての正しい使い方を知り、上司や目上の方に失礼のないメールを送りましょう。「お大事に」という心配と気遣いの言葉は、上司や目上の人に対して敬語として正しいのでしょうか？そう悩んでいる人は意外と多いはず。「お大事にしてください」「お大事になさってください」「お大事にどうぞ」どんな言い回しがいいのでしょうか。ビジネス敬語の言葉遣いって難しいですよね。目上の人に対する、正しい言葉遣いについて見てみましょう。
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OB訪問の依頼メールを人事部へ送る際のポイントと知っておくべきマナー【例文あり】
OB訪問は就職活動のイベントのひとつです。そのOB訪問をお願いする際には、依頼メールを人事部に送るケースもあるでしょう。そのとき、失礼が合っては採用にまで影響してしまいます。最悪のケースを避けるためにも、キャリアパークでは、OB訪問をお願いする依頼メールを送る際のマナーなどを見ていきましょう。
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内定辞退書・内定辞退届の書き方のルールとは？例文を見て内定辞退書・内定辞退届の書き方をまとめます。今回は内定辞退書・内定辞退届などの書類を手紙で送る場合の書き方を例文から見ていきます。書き方が解らない方は文例を参考にしてみてください。
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