自己分析のコラム

自己分析のコラム一覧

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仕事の価値観を見つける意味|就活生が就職先で長く働くために大切にしたい例5つをご紹介

仕事の価値観を見つける意味|就活生が就職先で長く働くために大切にしたい例5つをご紹介

「仕事はなんのためにするのか」「どのようにして仕事を決めればいいのか」など、就活において悩む学生は多いのではないでしょうか。仕事の価値観を見つけることで、前向きに就活を進めることができます。キャリアパークでは、仕事の価値観を見つける意味と例をご紹介していきます。

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内定承諾書を提出した後の辞退方法とポイント4つ

内定承諾書を提出した後の辞退方法とポイント4つ

内定承諾書提出後の内定辞退は、周囲に迷惑をかけてしまいます。内定承諾後の辞退方法をご紹介します。どうしても他の企業に惹かれてしまい内定を辞退する場合もあるでしょう。しかし、内定承諾書を提出したあとの、断り方は十分に注意しなければいけません。

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内定辞退における電話連絡の理由の伝え方と詳しい例文〜メールよりも電話の方が良い理由とお詫び状の例文付き

内定辞退における電話連絡の理由の伝え方と詳しい例文〜メールよりも電話の方が良い理由とお詫び状の例文付き

内定辞退は電話なのかメールなのか悩みがち。電話辞退の場合の理由の伝え方について見てみましょう。内定辞退をする際、基本的には電話連絡をするものです。就活後半にさしかかると頻繁にその機会が出てきます。内定・採用をもらえた企業に対し、理由の伝え方も含め真摯な対応が必要なのだと改めて認識しておきましょう。

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【研究所に就職するには】選考で有利となるステータスと採用されるためのポイント2つをご紹介

【研究所に就職するには】選考で有利となるステータスと採用されるためのポイント2つをご紹介

就活生のなかには、研究所に就職したいと考えている人もいるでしょう。倍率の高い研究所に就職するには、どのようなステータスがあると有利なのか、気になるものです。そこでキャリアパークでは、「研究所に就職するにはどうすれば良いのか」をご紹介します。研究所への就職を考えている就活生は、ぜひ参考にしてください。

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【グループディスカッションのテーマ対策大辞典】自由討論から時事問題までを完全対策

【グループディスカッションのテーマ対策大辞典】自由討論から時事問題までを完全対策

グループディスカッションは、就活の面接以外にも大学の授業でも用いられるなど、参加する機会が非常に増えています。その議題はさまざまで、クスッと笑ってしまいそうなお題を真剣に討論するかもしれません。キャリアパークで、討論の方法や議題について確かめましょう。完全対策のための資料もご紹介します。

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就活の内定先を親から反対されたときの説得方法

就活の内定先を親から反対されたときの説得方法

就活をする上で内定先が決まった際、その内定先を不安に思い反対してくる親もいます。そんな親からの反対に対しては、説得などの対処法をとる必要があります。キャリアパークでは、就活で内定先を親から反対された場合の上手な説得方法をまとめてみました。

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志望動機の題材を社風にする際の書き方【例文3選付き】

志望動機の題材を社風にする際の書き方【例文3選付き】

志望動機で、会社の社風を魅力的に思い、決め手となったことを記載しようと考えている人もいるのではないでしょうか。キャリアパークでは、社風を志望動機について記載する方法を紹介します。例文と合わせてぜひチェックしてください。

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二次面接を通過するコツとは|採用担当者が見るポイントも紹介

二次面接を通過するコツとは|採用担当者が見るポイントも紹介

二次面接は、一次面接と同じように話すことができれば大丈夫だろうと思っていませんか?一次と二次では面接官や見られるポイントも変わるため、専用の対策が必要です。キャリアパークでは、二次面接の特徴や対策についてご紹介します。

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最終面接の平均時間は30分?採用担当者が見るポイントや注意点

最終面接の平均時間は30分?採用担当者が見るポイントや注意点

最終面接の時間の長さが気になる就活生もいるでしょう。最終面接の時間は、30分程度と言われることが多いです。この30分で、いかに自分の熱意を伝えることができるかが内定を決める大きなポイントとなります。キャリアパークでは、最終面接でよく取り上げられる質問特集と、採用担当者が見るポイントを紹介します。

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自己PRでチャレンジ精神を効果的に伝える方法と言い換え術【例文あり】

自己PRでチャレンジ精神を効果的に伝える方法と言い換え術【例文あり】

チャレンジ精神とは何なのか?自己PRで魅力的な長所に言い換える方法をみていきましょう。チャレンジ精神はアピールできる長所です。会社では日々新しいことに挑戦していく事になるからです。チャレンジ精神を言い換え魅力的にするにはエピソードが重要です。

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内定辞退を失礼なく伝える電話マナーと詳しいトーク例文

内定辞退を失礼なく伝える電話マナーと詳しいトーク例文

内定辞退を伝える電話のマナーとトーク例文をご紹介!内定辞退は誠意を持って対応する必要があるため、なるべく電話がベスト。内定辞退を電話で伝える際マナーとはどんなものなのでしょうか。具体的な例文もまとめていますので、みていきましょう。

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内定辞退届の”誠意が伝わる”書き方マナー【例文あり】

内定辞退届の”誠意が伝わる”書き方マナー【例文あり】

内定辞退書・内定辞退届の書き方のルールとは?例文を見て内定辞退書・内定辞退届の書き方をまとめます。今回は内定辞退書・内定辞退届などの書類を手紙で送る場合の書き方を例文から見ていきます。書き方が解らない方は文例を参考にしてみてください。

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内定通知のお礼状やお礼メールの書き方と例文|封筒のサイズや投函日など必ず役立つマナーもピックアップ

内定通知のお礼状やお礼メールの書き方と例文|封筒のサイズや投函日など必ず役立つマナーもピックアップ

内定の連絡を受けた後は、お礼状を書いて企業に送るとされています。そんなお礼状は封筒に入れて送るのですが、どのサイズが適切でしょうか。また、届けるのが遅れた場合でも問題ないのかなど、お礼状に関するマナーを学びつつ、すぐに役立つ書き方の例文を併せてキャリアパークが紹介します。

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就活で内定もらったらやるべきこと|印象がUPするお礼状・お礼メールの書き方についてもご紹介【例文あり】

就活で内定もらったらやるべきこと|印象がUPするお礼状・お礼メールの書き方についてもご紹介【例文あり】

就活で内定もらったら、入社までの間にやっておくべきことがあります。内定をもらった後の行動を把握して、気持ちよく内定式を迎えられるようにしておきましょう。キャリアパークでは、内定をもらったらやるべきことをご紹介します。また、お礼状やお礼メールの書き方を把握することで、好印象を与えましょう。

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【コンピテンシー面接】人事が見ている3つのポイントとは

【コンピテンシー面接】人事が見ている3つのポイントとは

コンピテンシー面接という言葉を、就活するようになって耳にする学生は多いのではないでしょうか。キャリアパークでは、コンピテンシー面接とはどういう面接を指すのか、面接対策と一緒にご紹介します。

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自己分析のイベント一覧

【就活前に差をつけたい2年生へ】選考を勝ち抜く”外資流リーダーシップ実践講座” 元外資系社長や上場企業元採用責任者によるフィードバック付き
  • 26年卒
  • 27年卒
  • 就活セミナー

【就活前に差をつけたい2年生へ】選考を勝ち抜く”外資流リーダーシップ実践講座” 元外資系社長や上場企業元採用責任者によるフィードバック付き

05/14 (19:00~21:00)

外資系戦略PR会社元社長が語る 自己分析にも役立つリーダーシップセミナーご案内いたします。

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6社合同インターンシップ選考会 ガクチカ・自己分析など就活準備が一気に進む!@関西
  • 25年卒
  • マッチングイベント

6社合同インターンシップ選考会 ガクチカ・自己分析など就活準備が一気に進む!@関西

05/25 (10:00~13:30) 福島駅

株式会社リアライブ主催6社合同インターンシップ選考会のご紹介です。

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6社合同インターンシップ選考会 自己分析・企業分析など就活準備が一気に進む!-ジョブトラ-
  • 25年卒
  • 就活セミナー

6社合同インターンシップ選考会 自己分析・企業分析など就活準備が一気に進む!-ジョブトラ-

05/18 (10:00~13:30) 六本木一丁目駅(ジョブトラ)

株式会社リアライブ主催6社合同インターンシップ選考会のご紹介です。

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